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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei expert Octomedia die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
expert Octomedia
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
expert Octomedia
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    117%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mit den Arbeitskollegen kommt man gut klar aber das wars auch.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich war froh wenn ich überhaupt mal Irgendwas erfahren habe.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen geben immer Ihr bestes werden aber von der Geschäftsleitung aufeinander aufgehetzt.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Ruhe selbst im Urlaub nicht und freie Tage wurden teils gestrichen.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wäre eigentlich ganz entspannt gewesen, wenn nicht jedes Jahr ein neuer Chef eingestellt werden würde der vom alten nichts wusste.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe 6 Jahre in dem Unternehmen mein bestes geben und die Arbeiten für 4 Personen übernommen aufgrund von Personalmangel, kein danke und immer das selbe Gehalt. Allerdings lernt man in diesen Läden alles.

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