Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ext-Com IT die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt immer Potentiale, aber hier braucht sich keiner Beschweren, dass man schlecht kommunizieren würde. Es wird immer offen ausgesprochen, was einen stört und es wird auch gehört!
Wie schon erwähnt - es ist wie eine Familie. So viel Spaß und gleichzeitig Unterstützung in einem so schnelllebigen Umfeld wie der IT ist außergewöhnlich.
Es wird darauf geachtet, dass keiner zu viele Überstunden macht - es werden Leute auch aktiv angesprochen, die Überstunden abzubauen. Mehr als 20 Stunden darf man eh nicht aufbauen - für einen Workoholic wäre es hier schlimm!
Tadellos - auch eher ungewöhnlich, aber gerne gesehen.
Systemhaus - was muss ich sonst noch dazu sagen?
Ich habe schon einige Arbeitgeber hinter mir, aber die interne Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Kollegialität, Respekt und Flexibilität.
Wir sind natürlich gut ausgelastet, aber hier wird einfach Wert auf eine familiäre Umgebung gelegt und diese auch gelebt.