18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Extra-Tip Werbegesellschaft mit beschränkter Haftung Bewertungen
Extra-Tip
Werbegesellschaft
mit
beschränkter
Haftung
Kassel
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein grottenschlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt
Work-Life-Balance
Die Angestellten werden mitunter regelrecht verbraucht
Kollegenzusammenhalt
Eher schlecht als recht. Starker Egoismus und Konkurrenzdenken, Mobbing und Lästereien
Vorgesetztenverhalten
So mies wie es nur geht. Autoriär, herablassend, feindselig.
Kommunikation
Kaum Vorhanden
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht nochmal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Nachhinein nix mehr. Darüber wird man sich von mal zu mal mehr bewusst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten Mitarbeitern gegenüber. Bloss nix sagen...immer schön gehorchen.
Verbesserungsvorschläge
Fast alles. Man sollte definitv mal darüber nachdenken und sich bewusst werden, das Mitarbeiter auch Menschen sind. Ausspielen untereinander. Ohne Selbstbewusstsein ist es gefühlt ein Haifischbecken. Umgang mit einigen älteren Mitarbeitern unter aller Würde. Bloss nie anderer Meinung wie die Chefetage oder deren Marionette sein.
Image
Geht in den Keller
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Was ist das? Gibt's hier nicht.
Gehalt/Benefits
Naja. Zum Überleben reicht's....! Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Provision - wenn sie denn mal alle paar Monate gezahlt wird- nicht der Rede wert
Kollegenzusammenhalt
Bei einigen gab es das sogar.
Umgang mit älteren Kollegen
Oftmals unmöglich.
Vorgesetztenverhalten
Miserabel. Null interesse am Menschen selbst. Umgang der Vorgesetzten mit einigen Mitarbeitern unmenschlich. Hier hat man einfach nur zu funktionieren mehr nicht.
Arbeitsbedingungen
Alles ganz ok.
Gleichberechtigung
Gibt's hier nicht
Interessante Aufgaben
Naja. Eigentlich Tag ein Tag aus das selbe.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Nie wieder - hier versteht man nichts von Teamgeist
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Verlass dich auf deine Kollegen und du bist verlassen. Wenige Ausnahmen retten diese Bewertung.
Work-Life-Balance
Diesen Begriff kennt man hier kaum. Überstunden sind an der Tagesordnung, Arbeit am Wochenende sowieso, dazu am besten noch Home Office direkt nach Feierabend. Nach Hause fahren? Wozu? Kein Wunder, dass ein Kollege nach dem anderen wegen Erschöpfung ausfiel...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ok - Karrierechancen weniger.
Kollegenzusammenhalt
Ein Teil der Kollegen sorgt nun dafür, dass es nicht nur einen Stern gibt. Ein Teil dafür, dass es nur 2 Sterne hagelt. Sturheit, eingefahrenes Verhalten, Dramen, Lästereien und Hinterhältigkeit prägen die Atmosphäre... nur wenige haben verstanden, was der Begriff "Team" bedeutet. Alles läuft nach der Manier "Ach, der/die kriegt das so schon hin." Katastrophal.
Vorgesetztenverhalten
Kein Interesse am Arbeitsalltag der Mitarbeiter. Motto: "Helft euch selbst." Teilweise inkompetent und eingefahren, lernresistent. Den zweiten Stern holen die Vorgesetzten vor Ort raus. Loyalität wird erwartet - im Gegenzug gibt es einen Tritt in den Hintern. Einfach nur niederträchtig.
Arbeitsbedingungen
Oft musste wochenlang oder sogar monatelang nachgefragt werden bis sich etwas zum Besseren ändern konnte.
Kommunikation
Mit den Vorgesetzten kaum vorhanden. Teilweise kein Interesse an Kommunikation, Aufgaben werden abgewälzt. Keiner weiß so richtig, was wo passiert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt... nun ja. Lassen wir das lieber. Es sei denn, einige möchten hier mal etwas zu lachen haben. Entgegenkommen bspw. bei Parkgebühren während der oftmals zehnstündigen Arbeitszeit? Fehlanzeige.
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg von diesem Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Kassel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sensibler mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter umgehen, den Mensch hinter der Arbeitskraft sehen, faire Bezahlung, weniger Misstrauen/Kontrolle - um nur ein paar Beispiele zu nennen!
Arbeitsatmosphäre
Je nach Kollegen kann die Stimmung auch mal ganz gut sein. Von der Führungsebene wird nur Druck nach unten gegeben. Kontrolle und Misstrauen sind an der Tagesordnung.
Image
Naja, Anzeigenzeitung eben...
Work-Life-Balance
Von den Vorgesetzen wird nur gefordert, gefordert, gefordert. Auch wird gern mal im Privatleben der Angestellten rumgeschnüffelt. Überstunden dürfen jedoch abgebummelt werden
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen, selten externe Referenten. Die Schulungen sind wenig nachhaltig.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen auf einer Stufe halten gut zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe! Die Führung interessiert es null, wie es den Mitarbeitern geht! Kündigungen werden gleichgültig in Kauf genommen.
Arbeitsbedingungen
Zt alte Technik, schlechtes Mobiliar, dass der Parkausweis bezahlt wird, muss man sich auch erst erkämpfen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt für Neulinge ist lachhaft! Volontariat wird ganz gut bezahlt, danach ist der Anstieg kaum der Rede wert!
Gleichberechtigung
Frauen und Männer halten sich zwar die Waage, jedoch weiß ich dass einige männliche Kollegen trotz gleicher Position mehr verdienen!
Interessante Aufgaben
Irgendwann wiederholt sich themarisch alles. Schnarch!
Kommunikation
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Lieber nicht !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kassel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind nett und halten weitestgehend zusammen als Team. Es gibt natürlich auch die, die sich selbst am nächsten sind und andere gerne mal anschwärzen und für Zündstoff sorgen.
Image
Schlecht, schlecht und nochmal schlecht. Mit Kündigungen wird nur so um sich geworfen, als wären es Bonbons auf dem Karnevalszug.
Work-Life-Balance
Nein, der Urlaub kann nicht zu jederzeit genommen werden und immer nur zusammenhängende Tage/Wochen. Auf Familien wird nur Rücksicht genommen, wenn es in die Laune der Chefetage passt.
Kollegenzusammenhalt
Ein Team ist vorhanden und weitestgehend wird Hand in Hand gearbeitet. Leider gibt es da auch Ausnahmen dich sich selbst am nächsten sind.
Vorgesetztenverhalten
Zuckerbrot und Peitsche !!! Auf der einen Seite wird ein auf Kumpel gemacht und auf der anderen Seite wird der Mitarbeiter unter Druck gesetzt. Viele Zielsetzungen sind nicht realistisch. Allerdings interessiert es die Chefetage wenig, wie der tatsächliche Ablauf an der Front ist. Konstruktive Kritik ist schlicht weg nicht erwünscht. Das Fußvolk alias Mitarbeiter hat zu funktionieren.
Arbeitsbedingungen
Könnten schlechter sein. Haben aber Luft nach oben.
Gehalt/Benefits
Gehalt = ausreichend, mehr aber nicht. Für die Leistung, die vom Arbeitgeber gefordert wird, ist es schlichtweg zu wenig.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich macht Spaß und ist keinesfalls eintönig. ABER der geforderte Umfang entspricht nicht dem Gehalt und den Arbeitsstunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nie wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Theorie wie es laufen sollte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsmoral ist erschreckend
Verbesserungsvorschläge
Von Grund auf alles verändern. Am besten einen Unternehmensberater ins Boot holen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsmoral zieht einen echt runter. Ob man Stunden zu spät kommt oder nicht arbeitet interessiert keinen.
Image
Niemand hält mehr viel vom Extra Tip
Work-Life-Balance
Dadurch das man ja eh ziemlich alles tun kann was einem beliebt, ist es kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar Kollegen sind ganz nett, aber im Grunde schießt jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
Die Chefetage ist leider ziemlich unfähig. Mit Kündigungen wird schlichtweg einfach so um sich geworfen, ob rechtens oder nicht. Sie sind so damit beschäftigt einen auf 'Kumpel' zu machen das die eigentlichen Probleme gar nicht zur Kenntnis genommen werden
Arbeitsbedingungen
An sich alles ganz gut, wenn denn ein Pausenraum existieren würde der nicht gerade im dunklen Keller wäre.
Interessante Aufgaben
Im Grunde sind die Arbeiten die man zu tun hat nicht schlecht, es wäre nur besser wenn die Arbeitsmoral nicht absolut im Keller wäre. Es wird lieber am Handy gespielt oder Stundenlang gequatscht als zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Viel Spaß !!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Branche und Kundenstamm sowie Portfolio
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsqualität, Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die menschliche Wertschätzung überdenken. Mitarbeitergespräche sachlich führen und bitte objektiv und fair beurteilen. Dieses werden Ihnen auch die Kunden danken !
Arbeitsatmosphäre
Eindeutig NEIN!
Work-Life-Balance
Rücksicht wird im Unternehmen ganz klein geschrieben :-)
Kollegenzusammenhalt
Sind sich grundsätzlich selbst am nächsten, wenn es gilt die eigene Haut zu retten. Seitens der Geschäftsführung wird hier der Zusammenhalt ehr gestört als gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Leider eine gen Null tendierende Führungsqualität , es wird nicht sachlich und rational gehandelt. Die Führung agiert nach Bauchgefühl oder wird gleich delegiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind ok, für den Vertrieb nutzt man den eigenen PKW ( km pauschale Erstattung ), das eigene Mobiltelefon, i- Pad wird gestellt ( sofern man bereit ist die Betriebskosten / monatliche Gebühr selbst zu entrichten)
Kommunikation
Kommunikation findet mit der Führungsebene nur einseitig statt! Erklärungen oder Stellungnahmen interessieren dort leider nicht.
Gehalt/Benefits
Das Gehaltsmodell an sich ist fair!
Gleichberechtigung
In der Führungsetage sitzt eine Frau.. Was den Angestellten weder Vor- noch Nachteile bringt im diesem Bereich.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet an sich und die zu betreuenden Kunden sind ohne Einschränkungen zu empfehlen.
Karriere/Weiterbildung
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Sehr schlecht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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