69 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 29 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von F.J. Peterhoff GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENPünktliche Lohnzahlung, selbstständiges Arbeiten, eigene Zeiteinteilung
Ist untereinander gut. Wenn fragen sind, wird schnell geholfen.
Gibt viele Schulungen/ Weiterbildungen
Unter Kollegen wird sich gegenseitig geholfen.
Bei Fragen kann man sich immer an den Vorgesetzten wenden. Die helfen gerne.
Sind gut. Habe ein kleines Büro, Firmenwagen, Ipad.
Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist gut.
Nach längerer Zugehörigkeit bei der Firma, könnte der Lohn angepasst werden.
Pünktliche Lohnzahlung.
Ich bin schon etwas länger bei der Firma und habe sehr interessante Kunden und Aufgaben.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für diese tolle Bewertung, über die wir uns sehr freuen. Sie ist uns Ansporn, jeden Tag daran zu arbeiten, noch besser zu werden.
Bitte scheuen Sie sich nicht, jederzeit Punkte anzusprechen, die für Sie wichtig sind. Wir möchten immer ein offenes Ohr für alle Fragen und Anregungen haben.
Viele Grüße nach LU
Michael Winter
- Vorgesetzter hat immer ein Ohr für uns Mitarbeiter
- Sehr Familienfreundlich
Sehr gepflegte Arbeitsatmosphäre.
Die Kommunikation zum Vorgesetzten ist immer einwandfrei! Weiter so!
Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist immer sehr hervorragend!
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und bieten immer wieder neue Herausforderungen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung, über die wir uns sehr freuen. Ihre Aussagen sind für uns Ansporn und Motivation, jeden Tag noch ein Stück besser zu werden.
Wir möchten für Sie da sein. Scheuen Sie sich also bitte nicht, jederzeit Kontakt zu uns aufzunehmen, wenn Sie einmal etwas auf dem Herzen haben. Schreiben Sie uns an winter@peterhoff.de oder rufen Sie mich unter 0178/9079999 einfach an.
Viele Grüße nach LU
Michael Winter
Eine super funktionierende Zusammenarbeit
pünktliche Lohnzahlung
ich kann nichts schlechtes nennen
Den Lohn anpassen zur Leistung
Sehr angenehmes Betriebsklima
Es werden seitens der Geschäftsführung immer Weiterbildungen angeboten
Der Lohn könnte nach Jahren der Zusammenarbeit mehr angepasst werden
Die Kollegen untereinander verstehen und helfen sich gerne
Mein Vorgesetzter ist immer für mich da und gibt mir ein positives Gefühl meine Arbeit zu erledigen.
sind sehr gut. Eigenes Büro vor Ort und Firmenwagen
Mitarbeiter sind immer erreichbar und haben ein offenes Ohr
Meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich und hält jeden Tag neue Aufgaben bereit
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für diese tolle Bewertung unseres Unternehmens. Wir freuen uns sehr darüber und sehen, dass unsere Anstrengungen um ein gutes Arbeitsumfeld und -klima anerkannt werden. Das ist schön!
Bitte scheuen Sie sich nicht, uns jederzeit anzusprechen, sollte aus Ihrer Sicht dazu Bedarf bestehen. Wir möchten immer für Sie da sein.
Viele Grüße
Michael Winter
Siehe oben.Pünktliche Lohnzahlung
Die Arbeiter werden von den Objekleitungen nur ausgenutzt
Kompetente Objektleitungen einstellen und sich auch für die Angestellten interessieren
Von den Vorgesetzten die wenig Ahnung von ihrem Job haben, wird Mobbing vom Feinsten betrieben und deren Fehler aufs "Fussvolk"abgewälzt.
Wird nicht gerne gesehen,Kollegen werden gerne gegeneinander ausgespielt.
Denken nur an sich. Arbeiten neue Kollegen sehr schlecht ein.Sollten dringend ausgewechselt werden.Lästern gerne im Beisein von Kollegen über andere Kollegen.
Selten genug oder vernünftiges Arbeitsmaterial
Gibt es keine vernünftige.Nur wer kriecht bekommt wenigstens nen Teil Infos die eigentlich wichtig wären...
Das einig positive ist die pünktliche Lohnzahlung,wobei man die Abrechnungen immer genau kontrollieren muss.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
da in einem Unternehmen unserer Größenordnung auch Fehler passieren können, bemühen wir uns jeden Tag, alle Aufgaben im Sinne unserer Mitarbeiter/innen und Kunden pünktlich und im Rahmen der bestehenden Gesetze zu erledigen. Wir sind uns darüber im Klaren, dass wir diese Aufgaben nur dann erfolgreich erledigen können, wenn wir mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gut umgehen. Die Menschen, mit denen wir arbeiten, haben unser Unternehmen in den vergangenen 45 Jahren mit aufgebaut. Unser Erfolg war nur mit diesen Menschen möglich. Dies gilt vor allem natürlich auch für unsere Objektleitungen. Wir sind der Auffassung, dass wir viele sehr gut eingearbeitete und erfolgreich arbeitende Objektleiterinnen und Objektleiter haben, von denen viele auch schon lange mit uns arbeiten und bei uns zufrieden sind.
Neben den Menschen spielt natürlich immer auch die Organisation eine Rolle, ohne die man in unserer Größenordnung nicht erfolgreich arbeiten kann. Letztlich sind wir darauf angewiesen, dass unsere Kolleginnen und Kollegen mit dieser arbeiten und sich nicht ihre eigenen Regeln schaffen.
Auch wenn Sie inzwischen aus unserem Unternehmen ausgeschieden sind, setzen wir uns gerne mit Ihnen wegen der von Ihnen geschriebenen Bewertung auseinander. Sie erreichen mich gerne jederzeit unter der Mailadresse winter@peterhoff.de oder rufen mich unter 0178/9079999 an.
Ich wünsche Ihnen ein gutes, gesundes und glückliches Jahr 2021!
Freundliche Grüße
Michael Winter
Ich habe nichts an meinem Arbeitgeber auszusetzen.
Es gibt immer mal wieder Dinge, die einem nicht gefallen, jedoch findet man nirgendwo das Hundertprozentige.
Meiner Meinung nach, könnten manche Aufträge besser kalkuliert werden. Aber das ist nun mal Bestandteil dieser Branche.
Ich arbeite seit 15 Jahren für die Firma Peterhoff und die Arbeitsatmosphäre war immer super. Natürlich gibt es auch mal Differenzen, aber die hat man überall.
In meinem Verantwortungsbereich, hat die Firma einen guten Ruf und ich betreue seit Jahren einen festen Kundenstamm.
In meinem Arbeitsbereich ist es normal, dass man keinen 9 to 5 Job hat und auch mal länger, oder an Wochenenden arbeiten muss. Dies sollte jedem in unserer Branche bewusst sein.
Ich werde auch heute noch durch Weiterbildungsmaßnahmen gefördert.
Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden. Nach oben hin ist aber immer Spielraum.
Ich arbeite sehr gerne mit meinem Team an meinem Standort, als auch mit den Kollegen in der Verwaltung zusammen.
Wir arbeiten sehr nah mit unseren Vorgesetzten zusammen. Wo gibt es das sonst noch? Wird Unterstützung benötigt, erhält man diese auch. Auch für persönliche Belange, haben unsere Vorgesetzten immer ein offenes Ohr.
Unsere Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Wir arbeiten in modernen Büros und mit aktueller IT.
Die Kommunikation verläuft immer tadellos und ist zielführend.
In all den Jahren, die ich nun schon für die Firma Peterhoff tätig bin, gleicht kein Tag dem Anderen. Dies macht meinen Job so vielseitig.
Man wird nicht im regen stehen gelassen
Es wird Versucht alles möglich zumachen
Gut ansonsten wäre ich nicht solange dabei
Manchmal sind die Tage etwas länger
Könnte immer besser sein
Mache Kollegen können leider nicht aus ihrer Haut ansonsten werden Probleme gemeinsam gelöst
Hier werden alle gleich behandelt
Sehr gut haben immer ein offenes Ohr für alle Probleme
Funktioniert fast immer 100 Prozent
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für diese tolle Bewertung. Wir freuen uns wirklich sehr darüber!
Sie zeigen uns, dass unsere Bemühungen um ein gutes Arbeitsumfeld und eine gute Atmosphäre nicht umsonst sind. Ihre Bewertung ist für uns Ansporn, noch besser zu werden und jeden Tag daran zu arbeiten, dass sich unsere Kolleginnen und Kollegen bei uns wohl fühlen.
Wir wünschen Ihnen einen guten Jahresabschluss und freuen uns auf das Jahr 2021 mit Ihnen.
Viele Grüße
Michael Winter
Die Kunden ,und die tollen Reinigungskräfte .
Das die GF überhaupt keine Ahnung von der Reinigung hat .Wäre schön ,wenn Sie selber mal eine Schule in der geforderten Zeit reinigen würden .
Gäbe es viele ,ist aber sinnfrei ,da das eigene Fehlverhalten nicht eingestanden und überdacht wird ,aber nur dadurch entsteht Weiterentwicklung .Völlig Beratungsresistent .
Es wird bewusst eine Kultur des Gegeneinanders forciert .
der schlechte Ruf eilt ihnen voraus ,trotz positiver Bewertungen ,die auf Anweisung von der GF in der Verwaltung hier geschrieben werden .Viele ,die Positiv bewertet haben ,waren nicht lang da .Sehr seltsam .
Arbeiten 24/7 am liebsten ,und dafür noch Geld mitbringen .
Ein MA darf nichts kosten ,und nicht selbständig denken .
Am liebsten 24/7 arbeiten und noch Geld mitbringen .
naja
Ein Miteinander ist nicht gewünscht ,jeder zeigt gerne mit den Finger auf den anderen .
Unterirdisch ,Personalführung setzen 6 .
Stetiger Druck ,Führsorgepflicht dem AN gegenüber ist ein Fremdwort .
Schweigen ist Gold ,schreiben ist Silber ,Unehrlichkeit ist Platin .
Die GF hat weder Rückgrat noch Anstand ,und vor allen Dingen keine Ahnung von Reinigung ,und somit überhaupt kein reelles Gefühl dafür ,was Reinigungskräfte leisten .
werden alle gleich schlecht behandelt .
Ja ,auf jeden Fall vielschichtig .
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
Ihre sehr negative Bewertung überrascht uns doch sehr. Sie unterstellen uns, dass wir im Unternehmen bewusst eine "Kultur des Gegeneinanders" forcieren. Dieser Aussage möchten wir dann doch massiv entgegenwirken.
Unser Ziel ist stets, dass in unserem Unternehmen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sowohl im Innen- wie im Außendienst, gut miteinander zusammenarbeiten und ihre Arbeit auch mit Freude erledigen können.
Wir wissen, dass wir nur dann eine gute Leistung erwarten können,
24/7 arbeitet niemand in unserem Unternehmen, das würde auch kein Mensch aushalten - und Geld bringt bei uns natürlich auch niemand mit!
Wir sind immer gerne bereit, uns mit konstruktiver Kritik auseinanderzusetzen. Gegen pauschale, anonyme Vorwürfe können wir uns aber kaum wehren.
Gerne setzen wir uns mit Ihnen bei konkreten Themen auseinander und freuen uns, wenn Sie uns diese an winter@peterhoff.de mailen oder uns unter 0178/9079999 anrufen. Wir sind immer daran interessiert, uns zu verbessern. Bitte melden Sie sich bei uns.
Viele Grüße
Michael Winter
Ganz klar das sehr gute Betriebsklima und die Sicherheit in Krisenzeiten! (Covid-19)
Viel Freiraum und Eigenverantwortung, sowie eine pünktliche Zahlung des Gehalts, gehören ebenfalls zu den Dingen die ich schätze.
Im Moment nichts.
Das Miteinander wird hier groß geschrieben. Man kann jeden Ansprechen und bekommt bei Fragen schnelle Hilfe.
In meinem Umfeld wird die F.J. Peterhoff GmbH, als starker und verlässlicher Partner wahrgenommen.
Entsprechend der Aufgaben aber in einem guten Verhältnis.
Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung. Mitarbeiter werden gezielt gefördert und entwickelt.
Mehr geht immer. Ebenso wichtig ist ein gesund agierendes Unternehmen mit einer ordentlichen Organisation, welches äußerst fair und behutsam mit seinem wichtigsten Gut umgeht. Seinem Personal!
Es existiert ein Nachhaltigkeitskonzept, welches konsequent gelebt wird.
Tolles Team.
Absolut offen und fair. Nach Entlastungsmöglichkeiten für ältere Kollegen wird gesucht, in mehreren Fällen kann ich die Umsetzung bestätigen.
Immer ein offenes Ohr und sehr lösungsorientiert.
Die zur Verfügung gestellte Technik entspricht dem neuesten Stand und die Büros sind modern eingerichtet. Alles, was zum angenehmen arbeiten benötigt wird, ist vorhanden und/ oder kann angeschafft werden.
Reger und regelmäßiger Austausch von Informationen.
Herkunft, Geschlecht, Orientierung, Alter oder sonstiges spielen keinerlei Rolle.
Vielfältige Aufgabengebiete über den eigenen Tellerrand hinaus.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
über Ihre positive Beurteilung unseres Unternehmens haben wir uns sehr gefreut, vielen Dank dafür!
Ihre Bewertung ist für uns Ansporn, immer am Ball zu bleiben, damit Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen sich bei uns stets gut aufgehoben fühlen.
Freundliche Grüße
Michael Winter
Ausnutzung der Mitarbeiter und wenn nicht das getan wird was von einem verlangt wird man schnell weg
Arbeit sollte entsprechend entlohnt werden
Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,
Ihre negative Bewertung macht uns natürlich traurig, insbesondere, weil Sie nur sehr wenige und bruchstückhafte Informationen geben. Grundsätzlich denken wir, dass wir die Arbeit unserer Mitarbeiterinnen branchenüblich und angemessen vergüten. Die große Zahl der Kolleginnen und Kollegen, die z.B. in der Verwaltung in unserem Unternehmen bereits über einen längeren Zeitraum arbeiten, zeigt, dass wir hier doch gut liegen.
Schwierig ist Ihr Satz zum Thema "Ausnutzung", da er leider unvollständig ist. Wir würden uns freuen, wenn Sie hierzu Kontakt zu uns aufnehmen, damit wir uns mit einem vielleicht bestehenden Problem auseinandersetzen können. Mailen Sie uns doch einfach an winter@peterhoff.de oder rufen Sie mich unter 0178/9079999 einfach an.
Freundliche Grüße
Michael Winter
Sehr gute Einarbeitung
Aufstiegschancen
Entwicklungsmöglichkeiten
Hoher Freiheitsgrad
Gutes Team
Bisher nichts.
Sitzmöglichkeiten an der frischen Luft, für die Pause wären schön.
Angenehmes arbeiten mit allen Kollegen. Die Mitarbeiter sprechen miteinander und halten gegenseitig Kontakt und unterstützen sich. Es gibt wie überall auch Ausreißer.
Man merkt, dass die Unternehmenswerte gelebt und vorgelebt werden.
Wir sind voll im Markt integriert und zählen nicht nur in unserer Region zu einer der ersten Adressen wenn es um das Thema Gebäudemanagement geht.
Relativ freie Zeiteinteilung und die Möglichkeit von Zuhause und Unterwegs zu arbeiten.
Ich denke, dass man durch entsprechende Leistung gute Karrierechancen hat. Man wird dementsprechend gefördert und auf neue Aufgaben vorbereitet.
Über Geld kann man immer streiten. Ich finde meine Bezahlung derzeit fair. Luft nach oben ist aber immer.
Wird beides gelebt (Mülltrennung, Abfallentsorgung, Papiereinsparungen, Stromeinsparungen, etc.) Die Soziale Verantwortung wird gelebt und umgesetzt und es wird auch auf familiäre Themen Rücksicht genommen.
Freundliches Miteinander, man kann jeden Mitarbeiter und Vorgesetzen ansprechen und bekommt Unterstützung. Dieser Kollegenzusammenhalt funktioniert auch über mehrere Regionen und Dienstleistungsbereiche hinweg.
Ältere Kollegen sind in unseren Reihen, aufgrund derer Erfahrungen ein fester Bezugspunkt für alle Mitarbeiter und werden geschätzt.
Die Vorgesetzten vertrauen, aber fordern die Mitarbeiter auch. Da eine ständige Kommunikation besteht und Gespräche miteinander geführt werden, wird eine gemeinsame Basis geschaffen, die auf eine bestimmte gegenseitige Wertschätzung beruht.
Die Büros sind modern eingerichtet und in einem tadellosen Zustand. Die Mitarbeiter bekommen die neuste Hardware zur Verfügung gestellt.
Trotz hoher Informationsflut werden alle wichtigen Themen offen gemeinsam besprochen, auch zwischen den unterschiedlichen Führungsebenen, egal ob Erfolge oder Misserfolge, alles kommt auf die Agenda.
Egal ob Kollegin oder Kollege! Unabhängig vom Alter! Es werden alle gleich behandelt und auch gleich gefordert.
Wie in der Gebäudedienstleistung üblich, sind die Aufgaben auftragsabhängig und somit mal mehr und mal weniger interessant. Darauf muss man sich einstellen und auch einlassen können.
Lieber Kollege,
Über Ihre positive Bewertung haben wir uns sehr gefreut!
Sie zeigt uns, dass wir mit unseren Bemühungen auf dem richtigen Weg sind.
Wir freuen uns, wenn wir mit Ihnen noch lange gut und erfolgreich zusammenarbeiten dürfen.
Michael Winter