Noch ein wenig Luft nach oben. Trotzdem würde ich den Arbeitgeber empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
So langsam läuft es besser, hier und da noch Verbesserung, vor allem jetzt wo ein Wettbewerber nicht mehr ganz so rund läuft. Weniger Druck bitte
Image
Bei den Kunden noch hoch. Bitte nicht nachlassen... die Performance hoch halten.
Work-Life-Balance
2-3 tage Mobile-Office , Gleitzeit. Freitag regelmäßig 13:00 Wochenende
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden regelmäßig angeboten. Auch anderen Tätigkeiten möglich.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein. Urlaubsgeld schon seit Jahren eher wenig. Weihnachtsgeld und mindestens Trafilohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich glaube sie tun was machbar ist.
Kollegenzusammenhalt
Kommt natürlich auf das Team an
Umgang mit älteren Kollegen
Immer wieder respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein
Arbeitsbedingungen
Alles auf dem neusten Stand
Kommunikation
BR und Geschäftsleitung informieren regelmäßig.
Gleichberechtigung
Merke keinen großen Unterschied.
Interessante Aufgaben
Schrauben bleiben Schrauben. Aber ab und zu dann größere Projekte bringen Abwechslung.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre ausführliche und differenzierte Bewertung sowie Ihre Weiterempfehlung.
Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere die Work-Life-Balance, die regelmäßige Kommunikation, den respektvollen Umgang miteinander sowie die modernen Arbeitsbedingungen positiv hervorheben. Auch Ihre Einschätzung, dass sich die Arbeitsatmosphäre in den vergangenen Jahren verbessert hat, nehmen wir gerne auf.
Gleichzeitig danken wir Ihnen für Ihre offenen Hinweise zu Themen wie Arbeitsbelastung, Führung, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Rückmeldungen wie Ihre helfen uns dabei, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Es freut uns, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen und damit zu unserer Weiterentwicklung beitragen. Sollten Sie Ihre Anregungen weiter vertiefen wollen, freuen wir uns jederzeit über den Austausch – gerne auch über unsere Abteilung Recruiting & Personalentwicklung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine erfolgreiche und gute Zeit im #teamREYHER!