5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Können bei der Hitze mehr um die Arbeiter kümmern mit Kühlschrank kalte Getränke usw
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Saarbrücken gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Geht
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Geht
Gehalt/Benefits
Könnten mehr zahlen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Geht
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Gut
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Mehrfachbewertung
Rettet eure Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Saarbrücken gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Depressionen
Image
Nichts vorhanden
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Sehr schwer zu erreichen ä
Gehalt/Benefits
Frechheit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Dauert länger
Umgang mit älteren Kollegen
Mit Respekt
Vorgesetztenverhalten
Unfähig
Arbeitsbedingungen
Chaotisch
Kommunikation
Unmöglich da alle unter sich respektlos sind
Gleichberechtigung
Ist vorhanden
Interessante Aufgaben
Wiederholt sich
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Naja, überleg es dir zweimal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlen alle Prämien, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämien, da gibt’s nichts zu meckern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsleiter nicht alle nur bestimmte
Umgang mit Mitarbeiter
viele junge Mitarbeiter flüchten von der Firma nach nur einem halben Jahr-Mann sollte sich mal Gedanken machen warum!
Verbesserungsvorschläge
Ein Abteilungsleiter erneuern
jeder weiß, wer gemeint ist und der Firma sich ein bisschen auskennt
Mehr Gehalt
Mitarbeiter mal zuhören
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsleiter Maschine sehr schlecht
Image
Extrem schlecht es fällt halt ein Abteilungsleiter im Maschinenbereich immer auf, arrogant und immer auf der Suche nach Fehlern, dass er jemand angreifen kann,
leider muss man sagen, das stimmt
jeder oder arbeitet weiß, wer meint
leider unternimmt die Geschäftsführung nichts.
Work-Life-Balance
Maximal Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeit möglich
nur mit Beziehungen
Maschinen bereits sehr schlecht
Gehalt/Benefits
Naja meiner Meinung nach zu wenig für die Leistung, was man erbringen muss
Nahezu Akkordarbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stets bemüht
Kollegenzusammenhalt
Nahezu nicht vorhanden. Neulingen tun sich schwer.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter Kein Unterschied werden alle gleich behandelt, obwohl sie schon ein paar Jahre auf dem Vogel haben, sollen sie die Leistung bringen wie die jungen
Vorgesetztenverhalten
Nur Abteilungsleiter arrogant und herablassend
Arbeitsbedingungen
Die Firma ist schon in die Jahre gekommen
arbeiten immer noch wie vor 35 Jahren
Kommunikation
Kommunikation, ja aber nur arrogante Weise
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche
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Alles OK
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Saarbrücken gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Man macht seine Aufgaben
Image
Gut
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit kann ist man flexibler
Karriere/Weiterbildung
Kann verbessert werden
Gehalt/Benefits
Ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Meist gut
Arbeitsbedingungen
Kann verbessert werden
Kommunikation
Kann noch verbessert werden
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Innovationen fehlen
Kollegenzusammenhalt
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Mehrfachbewertung
Faber Kabel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Saarbrücken gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird faber kabel durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden faber kabel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich faber kabel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.