Arbeitgeber meiden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Patienten, die Ärzte und die Schwestern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ergibt sich aus dem oben genannten.
Verbesserungsvorschläge
Da der Arbeitgeber meint er sei unfehlbar und nicht hören will…. Stimmen die Arbeitnehmer mit den Füßen ab. Sie verlassen die Einrichtung.
Was soll ich dazu sagen !?!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit Patienten machen Spaß. Suchtpatienten in ein eigenbestimmtes Leben zu führen. Es gibt keine erfülltere Tätigkeit. Wenn die Leitungsebene nicht wäre….
Image
Auf das Image wird geachtet, nicht auf die Substanz.
Work-Life-Balance
Durch strukturelle Schwächen, die eindeutig durch Leitungsentscheidungen herbeigeführt wurden, ist die Arbeitsbelastung auf der produktiven Ebene untragbar und führt dazu, dass man nach einem Arbeitstag nur noch erschossen auf dem Sofa liegen kann. Ein echtes Energieloch.
Karriere/Weiterbildung
Meine Fortbildung wurde genehmigt, nach dem ich mit Kündigung gedroht hatte.
Gehalt/Benefits
Nach Tarif, nix besonderes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Fassade wird hochgehalten, aber nicht praktiziert.
Kollegenzusammenhalt
Die technische Ebene Schwestern Ärzte haben eine hohe Motivation, die Patienten weiter zu bringen und setzen sich überdurchschnittlich für diese Menschen ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Raubbau mit den Ressourcen von älteren Kollegen getrieben, welches zur Krankmeldung führt. Respektvolles, wertschätzendes Verhalten wird nicht praktiziert.
Vorgesetztenverhalten
Desinteressiert, manipulativ und verantwortungslos.
Arbeitsbedingungen
Siehe oben.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen und Schwestern funktioniert gut. Es wird Lösungsorientiert gearbeitet. Die Leitungsebene reagiert auf Probleme zu langsam oder nimmt sie nicht ernst.
Gleichberechtigung
Siehe oben
Respektvolles, wertschätzendes Verhalten wird nicht praktiziert.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Patienten macht Spass.