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Fachpflegezentrum 
Paul-Fleming-Haus 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fachpflegezentrum Paul-Fleming-Haus die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fachpflegezentrum Paul-Fleming-Haus
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fachpflegezentrum Paul-Fleming-Haus
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Immer Optionen offenhalten oder Die eigene Meinung sagen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mangelhafte Leistungen akzeptieren

    FührungModern

    67%

  • Kritische Fehler tolerieren

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Echt tolles Team im gesamten.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel abgesprochen. Es gibt immer welche die aus der Reihe tanzen und sich nicht dran halten, aber die hat man überall.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit auf unserem WB macht super viel Spaß. Das tolle Team macht dabei eine Menge aus.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unsere Wbl erfüllt all unsere Dienstplan-Wünsche,
auch wenn sie dadurch von der Leitung ärger bekommt.
Wir tauschen für und miteinander, so dass jeder zufrieden ist.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein junges Team und verstehen uns alle.
Wir zoffen uns auch mal, aber kurz danach ist dann alles vergessen. Jeder hat mal einen schlechten Tag und darauf nehmen wir Rücksicht.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb des Teams ist die Kommunikation lustig.
Diskutieren können wir alle aber trotzdem gut.

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