8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Altmodische Kultur, Angst vor Verönderung, schlechte Bezahlung, keine Benefits.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Detmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatte für Hardware. Aber eher auch wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung
Verbesserungsvorschläge
Stolz und die hohe Nase ablegen und an den Basics arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Bestimmte Mitarbeiter werden trotz Fehlverhalten und mangelnder Fachkompetenz in den Himmel gelobt.
Image
Allein durch die hochwertige Hardware die angeboten wird entsteht ein Bild nach außen welches dem inneren tatsächlich besser gestellt ist als es sollte.
Work-Life-Balance
Schlechtes Gewissen bekommt man gratis zum Krank sein dazu, obwohl es andere „Kollegen“ gibt die Rekordfehlzeiten haben und in selbsternannten Führungspositionen sind.
Karriere/Weiterbildung
Wieder nur für ausgewählte Lieblinge. Es besteht absolut keine Chance -egal was man macht- in den „inneren“ Kreis kommt man eh nicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr weit unterm Schnitt. Wenig Urlaub im Gegensatz zu anderen Unternehmen. Keine Benefits.
Kollegenzusammenhalt
Die beiden Punkte darüber sollten über diese Bewertung alles aussagen.
Arbeitsbedingungen
Schlechte und alte Arbeitsausstattung. Abermals für ausgesuchte Mitarbeiter bessere und modernere Arbeitsmittel. Homeoffice auch nur für ausgewählte Kollegen möglich.
Kommunikation
Familiär auf den ersten Blick, aber durch Lieblinge wird im Hintergrund sehr viel entschieden ohne das man sich zu bestimmten Themen äußern darf.
Interessante Aufgaben
Je nach Beziehung muss man die langweiligen Aufgaben machen oder halt auch nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Verschenktes Potential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Detmold gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Lästereien
Work-Life-Balance
Homeoffice ist nur für ausgewählte Mitarbeiter möglich
Kollegenzusammenhalt
Quasi nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Versucht familiär, aber am Ende immer von oben herab und es wird bei Fehlern immer nur ein Schuldiger gesucht, statt die Situationen wirklich aufzuarbeiten. Sobald innerhalb vom Team Konflikte herrschen, duckt man sich weg mit den Worten: "Das müsst ihr unter euch klären."
Arbeitsbedingungen
Renovierungsbedürftige Büros und lieber gebraucht Ware als Hardware, als Neuware.
Gehalt/Benefits
Weit unter Durchschnitt, die Benefits kann man sich fast schenken und Gespräche zur Erhöhung werden gekonnt aus dem Weg gegangen.
Gleichberechtigung
Gibt keine Frauen in der IT-Abteilung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wenig Gehalt, Wenig Urlaub, Wenig Perspektiven
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Detmold gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass einem ein schlechtes Gefühl gegeben wird wenn man sich krank meldet.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen einhalten, man sollte Benefits für Mitarbeiter einführen und Home Office ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Es macht oft den Eindruck als sei die Stimmung angespannt. es scheint so, dass einige keine Lust auf ihren Job haben, andere sind extrem gestresst und übertragen das wohlmöglich unbewusst auf andere
Work-Life-Balance
Urlaub muss immer abgestimmt werden und ist spontan nur schwierig möglich. Bei der Urlaubsbewilligung haben Mitarbeiter mit schulpflichtigen Kindern Vorrang. Im Home Office zu arbeiten ist so gut wie unmöglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist so gut wie unmöglich, es sind keine Karrieresprünge zu erwarten
Vorgesetztenverhalten
Teilweise von oben herab trotz flacher Hierarchien, Entscheidungen sind manchmal nicht ganz transparent und nachvollziehbar
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, manchmal etwas schroff, es gibt keine Weekly’s oder Teammeetings
Gehalt/Benefits
Für die IT Branche weit unterdurchschnittliches Gehalt
Gleichberechtigung
Frauen bekommen hier weniger Gehalt als Männer. Diversity ist nicht in allen Köpfen umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben gestalten sich täglich ähnlich, dadurch dass einem auch kaum bis keine Fortbildungsmöglichkeiten angeboten werden, kann man schnell in einen Alltagstrott geraten
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Flache Hierarchie, familiärer Umgang. Sehr unterdurchschnittliches Gehalt, keine klare Linie und es gibt Lieblinge.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Detmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So einiges. Null Benefits. Sehr unterm Durchschnitt.
Verbesserungsvorschläge
Keine Lieblinge mehr. Versprechen einhalten.
Mehr Gehalt mehr Urlaub. Menschen die andauernd krank sind nicht gleich oder besser behandeln wie Angestellte die nie krank sind und viel arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Interne 2 Klassengesellschaft
Karriere/Weiterbildung
Keine Zertifikate "man kann doch alles googeln"
Keine Klare Linie, Goals. Versprechen werden nicht eingehalten
Gehalt/Benefits
Sehr unterdurchschnittlich, extrem geringes Weihnachtsgeld. Kaum Gehaltsverbesserungen, wenn überhaupt mit überdurchschnittlich hohen Erwartungen an der Arbeitnehmer.
Kollegenzusammenhalt
Ausstechen. Jeder nach seinem Glück. Vor allem da es Lieblinge gibt die in jeder Situation in den Schutz genommen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Meinen oft rein durchs Alter der Vorgesetzte zu sein obwohl diese es nicht sind!
Vorgesetztenverhalten
Es wird zugehört aber nicht gehandelt.
Gleichberechtigung
Kolleginnen bekommen weniger Gehalt als männlichen Kollegen bei exakt gleichen Job und Jobtitel sowie Aufgabenfeld.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Vergleichsweise unattraktiver Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Detmold gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Weit unter Durchschnitt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top-Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Detmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, super Zusammenspiel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal intern ein wenig unstrukturiert aber es bessert sich
Verbesserungsvorschläge
Größer werden :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Aufgaben, gutes Betriebsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Detmold gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten
Fairer Umgang
Kommunikation
Mit allen nur erdenklichen Kommunikationskanälen ausgestattet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Beschreibung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Detmold gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird faktordrei durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich faktordrei als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.