schlechter Umgang mit Aushilfen, keine Personalgespräche, Gehalt hinterherlaufen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei famila Nordost in Kiel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Selbst bei einer Verletzung während der Arbeit (durch fehlende Einarbeitung, richtig heben), heißt es danach nur: die ist krank
Verbesserungsvorschläge
für Einarbeitung sorgen, Personalgespräche führen, Berufsanfänger führen, anstatt ausnutzen, etc
Arbeitsatmosphäre
immer Zeitdruck und vor allem schlechtgelaunte VZ-Mitarbeiter und Vorgesetze.
Kommunikation
Selbst mit Schüler-Aushilfen, absoluten Berufsanfängern, werden keine Personalgespräche geführt, keinerlei Feedback-Kultur, nur überraschende Post (trotz vorheriger Einplanung fürs nächste Jahr) - "Ihr Vertrag läuft aus" ...
Kollegenzusammenhalt
Viel Geläster
Work-Life-Balance
interessiert niemanden
Vorgesetztenverhalten
stets schlecht gelaunt und pampig im Ton, keine Personalgespräche
Karriere/Weiterbildung
Es gab noch nicht einmal eine vernünftige Grundlagen-Einarbeitung, z.B. zum Thema "richtig heben"
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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