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Bewertung

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Nein Danke!!!!!

1,4
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts. Nur die Mode ist schön und qualitativ in Ordnung. s.Oliver halt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird manipuliert, beschwatzt bis man nachgibt. Hat man eine Führungsposition, wird man zunächst in den Himmel gelobt. Läuft etwas dann nicht wie gewünscht, ist man der Buhmann für alles und wird für sämtliche Belange in die Veantwortung gezogen- auch wenn manche DInge nicht beeinflussbar sind (leere Fußgängerzone=keine Menschen im Laden=kein Umsatz - ANRUF am nächsten Tag was denn los war und warum man sich nicht mehr angestrengt hat). Änderungsvorschläge werden abgeblockt bevor man sie fertig ausgeprochen hat, alles ist zu teuer. (Sicherheitsvorschläge gegen Diebstahl bspw.) Ein "Danke" oder ein "gut gemacht" existiert leider nicht, so dass die Motivation schnell sinkt. Über Bezahlung braucht man nichts sagen. Dass Provision=Motivation sein kann, interessiert nicht. Schießt jemand quer, macht den Mund auf oder kritisiert etwas, wird man ausgetauscht. Fazit: Man ist eine Nummer, keine Person. Mitarbeitführung von oben ist durchweg negativ und deprimierend. Auf menschliche Schwächen wie z.B. Krankheit wird keine Rücksicht genommen, im Gegenteil, man hat ein schlechtes Gewissen, wenn man mit Fieber im Bett liegt.

Arbeitsatmosphäre

Lob ist quasi ein Fremdwort, der morgendliche Anruf ist nahezu immer mit Tadel...

Kollegenzusammenhalt

Im Team funktioniert solange alles, bis einer von oben bevorzugt wird, dann reisst alles auseinander und es wird gegeneinander ausgespielt.

Work-Life-Balance

Privatleben fällt weg, man fällt nur ins Bett und lebt für den Job.

Gehalt/Sozialleistungen

schlechte Bezahlung, keine Provision,jedes Gehaltsgespräch ist ein K(r)ampf

Image

Intern wird viel geschimpft aber nur wenige machen den Mund auf...

Karriere/Weiterbildung

Man wird hochgelobt und fällt tief sobald was nicht nach Regl läuft.


Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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