kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es herrscht eine große Offenheit dafür, die Unternehmensgruppe in die Zukunft zu führen. Statt die Augen vor den großen Veränderungen im Umfeld zu verschließen, stellt man sich der Realität und will sie gestalten.
Eigenverantwortung wird sehr groß geschrieben. Vertrauen durch die Vorgesetzten mündet in einen guten eigenen Handlungsspielraum.
Kunden nehmen uns sehr positiv wahr
Flexibles Arbeitszeitmodell mit einem gewissen Rahmen, der trotzdem Spielraum ermöglicht; gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Eine angenehme Kollegialität, die durch tolle Aktionen am Standort Wendenstr. gefördert wird.
Erfahrung aus dem Berufsleben wird geschätzt, weshalb die Teams eine altersmäßige Durchmischung aufweisen.
Es wird nicht hierarchisch geführt. Eigenverantwortung wird groß geschrieben.
sehr neue Räumlichkeiten, kostenlose Getränkemöglichkeiten, Top IT Ausstattung
Die Kommunikation ist gut, könnte bei personellen Veränderungen aber noch etwas früher und transparenter stattfinden.
Einstiegsgehälter eher niedrig für die Chemie-Branche, aber mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
Frauen werden gefördert, auch in Führungspositionen, die Familie & Beruf vereinbaren
Man kann seinen Tätigkeitsbereich gut selbst beeinflussen. Es herrscht eine große Offenheit für Veränderungen oder Verbesserungsvorschläge.
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und die Stärken unseres Unternehmens schätzt.
Deine Anregung zur Kommunikation bei personellen Veränderungen nehmen wir gerne auf - transparente und frühzeitige Information ist wichtig.
Es ist schön zu sehen, dass du unsere Offenheit für Veränderungen und die zukunftsorientierte Ausrichtung des Unternehmens so positiv wahrnimmst.
Solltest du noch weitere Anregungen oder Wünsche haben, kannst du dich jederzeit ans HR-Team wenden oder Vorschläge über unser Ideenmanagement einreichen.
Viele Grüße
Martin
Der offene und herzliche Umgang innerhalb des Kollegiums. Wertschätzung der geleiteten Arbeit.
Tolles Miteinander mit den Kollegen
Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
Zuzahlung zum Jobticket, Jobrad
Weiterbildung war kurzfristig möglich
Sehr viel Unterstützung auch abteilungs- und gesellschaftsübergreifend
Fair, offene Kommunikation
Höhenverstellbare Schreibtische
Die meisten und wichtigen Informationen werden transparent vermittelt
Teilweise auch Aufgabenbereiche, die vorher nicht abgestimmt wurden
- Home Office
- freundliche Kollegen
- Mitarbeiter Benefits
- offene Kommunikation
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für das positive Feedback! Wir arbeiten stetig daran, unseren Mitarbeitenden tolle Rahmenbedingungen zu bieten. Wenn es weitere Ideen für Benefits gibt prüfen wir diese gern! Ihre Personalreferentin hat jederzeit ein offenes Ohr für Sie!
Beste Grüße, Ihr HR-Team der Feddersen-Gruppe in Hamburg
- 38,5h Woche
- Benefit's
Flexiblere Arbeitsverträge für Angestellte direkt anbieten dessen Lebenssituationen sich ändern (Umzug, Veränderung innerhalb der Familie durch Krankheit etc.)
Vertrauen, Eigenverantwortung, locker
Stellt sich der Work-Life-Balance nicht in den Weg, allerdings noch etwas Luft nach oben für die Zukunft
Guter Zusammenhalt
Begegnung auf Augenhöhe
Respektvoll
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber in vielen Belangen so positiv wahrnehmen. Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir gern auf.
Beste Grüße, Ihr HR-Team der Feddersen-Gruppe in Hamburg
Ich kann gestalten und werde mit Respekt behandelt
Ich denke, die Kernarbeitszeit - wenn auch recht großzügig gehandhabt - gehört der Vergangenheit an
geprägt von Vertrauen und Eigenverantwortung
uns kennt glaube ich kaum jemand, da wir nur im B2B Bereich unterwegs sind
Seit über 30 Jahren Gleitzeit, wo man auch einen Tag im Monat abgleiten kann und seit der Coronazeit ist das Arbeiten von zu Hause aus an 2 Tagen in der Woche möglich - aber nur wer mag.
fängt vor allem bei jedem selbst an, oder?
Wissen unglaublich viel und sind grds. geduldiger und entspannter
Alles, was ein ich zum Arbeiten brauche - inkl. höhenverstellbarer Tisch. Demnächst auch als Erstbezug ein neues, zeitgemäß eingerichtetes Büro in Innenstandnähe.
kann man nie genug
Ich kann viele Ideen einbringen, die fast immer auch umgesetzt werden.
- 4x pro Monat umsonst parken
- siehe Sterne Bewertungen + Erläuterungen
- schnellere Reaktionszeit beim Bewerbungsprozess: während andere Firmen bereits den Vertrag vorlegten, wurde sich hier das erste Mal gemeldet
- zumindest einen Home-Office Tag/ Woche für Azubis, bei Krankheitsfall oder Unwetter könnte man so zumindest arbeiten und muss sich nicht krank melden/Urlaub nehmen
Respektvoll, offen, pro MA, locker, hilfsbereit, erklärungsbereit…
Hohe Übernahmechancen. Man bekommt auch die Möglichkeit nach der Ausbildung und etwas Arbeitserfahrung in eine Tochtergesellschaft im Ausland zu wechseln.
Gleitzeit von 7-9, 38,5 Std Woche
Etwas geringer als andere Firmen, dafür viele Zusätze. Neben Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schulunterlagen werden übernommen, Zuschuss 49€ Ticket, 2 Auslandsaufenthalte werden bezahlt… noch vieles mehr
Immer eine offene Tür um zu reden, regelmäßige Rücksprachen um einen zwischen stand einzuholen, Kenntnis darüber wie und was in den einzelnen Abteilungen gearbeitet wird und dementsprechend geeignet Rückfragen zu beantworten, Kritik wird gewünscht und angenommen.
Wiederkehrende Aufgaben, viel am E-Mails schreiben, aber mit den richtigen Kollegen…
Kontakt zu Kunden, Spediteuren, Lieferanten, manchmal auch Messe- und Kundenbesuche, Auslandsaufenthalte, 2 Tägiges Onboarding mit allen Azubis und Übernachtung.
Irgendwann bildet sich ein Alltag, regelmäßige Aufgaben die wiederkehren, was aber normal ist.
Man ist ab dem ersten Tag vollwertiger Mitarbeiter welcher seine Ideen mit einbringen kann, in Meetings teilnimmt und absolut keine “Kaffee-hol-Aufgaben” abbekommt. Auch von internen MA kommen regelmäßig Rückfragen wie es einem gefällt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für das positive Feedback und Deine Anregungen, die wir gern aufnehmen und prüfen! Wir freuen uns darüber, dass Dir Deine Ausbildung bei uns so gut gefällt und wir für Dich ein guter Ausbildungsbetrieb sind. Auf viele weitere gemeinsame spannende & erfolgreiche Jahre!
Beste Grüße
Dein Feddersen HR-Team
Nicht viel
Vieles
Nett und professionell. Nichts desto trotz gibt es Lästereien und Besserwisser, wie überall.
Wird von der Konkurrenz nur belieb äugelt. Wenn man weiter so agiert, verschwindet man sicher bald in der Versenkung.
Work-Life-Balance gut.
Man investiert das nötigste in seine Arbeitnehmer.
War stets gut.
Nichts besonderes.
Der Zusammenhalt innerhalb der Teams ist OK. Wenn man mit den falschen "Kollegen" aneckt, dann hat man schnell einen schlechten Ruf.
Siehe oben.
Die Vorgesetzten sind professionell und fair.
Gute Büroaustattung und Betriebsmittel. Nur mit Dienstwagen ist man geizig.
Aufgaben werden klar und deutlich kommuniziert. Deadlines oft sehr sportlich. Auch ist die Frage nach dem Warum und Wieso oft sekundär.
Wer gut reden und sich präsentieren kann bringts weit.
Das Unternehmen geht mit jedem Menschen gleich um.
Es ist schade, dass man sich oft mit unwichtigen Sachen beschäftigt und die Arbeit einer Person nicht gewürdigt wird.
Hervorragender Arbeitgeber, gelebte Führungsgrundsätze des Managements, das Motto des Gründers Handeln für den Menschen, durch weltweites Handeln ist nach wie vor gültig und passt ins Unternehmensbild. Fordern und Fördern wird groß geschrieben.
Onboarding inkl. Übernachtung am 1. Tag mit allen Azubis inkl. Begleitung seitens Personal
Ausbildungsgarantie und die Möglichkeit, bei guten Noten die Ausbildung auf 2,5 Jahre zu verkürzen
Gleitzeit, 38,5 Std./Wo und wenn der Geburtstag auf einen Arbeitstag fällt, kann man mittags nach Hause gehen - nette Geste
Das Vertrauen und die Möglichkeit des aktiven Mitarbeitens, welches die Ausbilder in mich gesetzt haben. Sehr cooles, lockeres, wertschätzendes aber auch forderndes Bewerbungsgespräch, inkl. Persönlichkeitsverfahren (PI - Predictive Index) - Personalreferentin und Personalleiter waren top.
38,5 Std./Woche - Gleitzeit - flexible Arbeitszeiten - 30 Tage Urlaub und Heiligabend und Sylvester zusätzlich noch geschenkt (arbeitsfrei)
man ist vom ersten Tag an voll eingebunden. Erst zuschauen, dann unter "Aufsicht" machen und später selbst machen ...
Vielschichtig, der praxisnah
So verdient kununu Geld.