regional verwurzelter Arbeitgeber mit guten Arbeitsbedingungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Seminare
angenehmes Arbeitsklima
einige sehr kompetente Ansprechpartner, die gekonnt helfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise Konflikte zwischen Mitarbeitern
vereinzelte Unaufgeschlossenheit gegenüber neuen Gesichtern
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Abteilungen herrscht eine angenehme und ausgegliche Arbeitsatmoshäre und ein freundschaftlicher Umgang mit den Kollegen. Ausnahmen bestätigen hierbei die Regel
Kommunikation
In meinem Fall ist die Kommunikation einwandfrei, man hört jedoch auch von anderen Fällen
Work-Life-Balance
Diese beiden Dinge sind bei FEGA & Schmitt gut vereinbar
Vorgesetztenverhalten
Mit meinem Vorgesetzten bin ich mehr als zufrieden, für andere kann ich nicht sprechen. Meine Ideen werden gerne gesehen und wenn sie gut sind werden sie auch umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Neben den gängigen Tätigkeiten, werde ich teilweise mit sehr interessanten Aufgaben beschäftigt, mit denen man sich gerne auch außerhalb der eigentlichen Arbeitszeiten beschäftigt. Hierbei wird auch viel an Kompetenz zugesprochen.
Gleichberechtigung
Jeder hat von Anfang an die selben Chancen, diese müssen nur genutzt werden
Umgang mit älteren Kollegen
Hiervon gibt es einige, die auchEckpfeiler des Unternehmens darstellen
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind meist sehr gut, wobei das Internet schneller und die Ausstattung wesentlich moderner sein könnte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sich viel für gemeinnützige Aktionen eingesetzt. Auch der Bereich Erneuerbare Energien wird fokussiert
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt würde ich als angemessen und durchschnittlich bezeichnen
Image
Die Firma FEGA & Schmitt besitzt allgemein ein sehr gutes Image. Intern wie Extern, dies liegt auch an der guten Marketing-Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind so gut wie unbegrenzt. Für eigene Vorschläge haben die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr. Die Karrieremöglichkeiten hängen wie so oft vom eigenen Engagement ab