Vielseitige Aufgaben und tolles Arbeitsklima
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist in meiner Abteilung gut, der Vorgesetzte reflektiert dies regelmäßig und spricht auch Lob aus. In anderen Abteilungen ist dies nicht immer der Fall.
Image
Leider reden einige Mitarbeiter nicht gut über die Firma. Ich empfinde das teilweise als nicht gerechtfertigt und nehme die Firma anders wahr. Ich würde mich freuen, wenn man sich öfters auf die positiven Dinge konzentriert und nicht nur auf die Negativen.
Work-Life-Balance
Urlaub und Zeitausgleich kann relativ frei gestaltet werden. Homeoffice ist in einem bestimmten Rahmen erlaubt und gibt dadurch ein wenig Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe 2023 eine Weiterbildung erfolgreich absolviert, die mir persönlich viel gebracht hat. Man sich jederzeit zu Schulungen / Weiterbildungen anmelden, dafür gibt es ein relativ großes Budget.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt immer pünktlich und ich persönlich bin zufrieden mit der Höhe. Auch vermögenswirksame Leistungen werden gezahlt. Es gibt allerdings Abteilungen / Kollegen, die nicht zufrieden sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier könnte sicherlich noch mehr getan werden, z.B. beim Thema Energie oder Vermeidung von Müll (speziell Papierverschwendung).
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegialität ist super und wird durch Events wie z.B. Drachenbootfahren gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sehr viele langjährige Kollegen, Jubiläen werden gefeiert. Einstellungen von älteren Arbeitnehmern sind mir nicht bekannt.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte noch nie einen Konfliktfall, aber ich würde einschätzen, dass realistische Ziele gesetzt und nachvollziehbare Entscheidungen getroffen werden.
Arbeitsbedingungen
Die Computer sind auf dem neuesten Stand, allerdings ist die Einrichtung / Büroausstattung etwas in die Jahre gekommen. Es gibt ausreichend Fenster und die Beleuchtung wurde ebenfalls modernisiert.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Mitarbeiterinformationen für die Belegschaft. Allerdings wünsche ich mir regelmäßige Abteilungsmeetings. Die finden zwar statt, aber nicht für die komplette Abteilung.
Gleichberechtigung
Frauen werden als Arbeitskräfte geschätzt, es gibt allerdings keine weiblichen Abteilungsleiter. Beim Wiedereinstieg werden Frauen meines Wissens nach nicht benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben kann ich weitestgehend frei gestalten. Die Arbeitsbelastung ist teilweise hoch, weshalb ich um Unterstützung gebeten und bekommen habe.