Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FEL die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde darauf geachtet,dass die Kommunikation zwischen den Teams und Chef funktioniert. Manchmal ist es aber doch auf der Strecke geblieben. Daran kann noch gearbeitet werden.Stille Post ist nie gut und führt zu Missverständnissen. Am Ende konnte man aber immer alles besprechen und klären.
Das beste Team , sowas habe ich noch nie erlebt und das gibt es auch nur einmal.
Wird sehr groß geschrieben. Es gab nie Probleme mit Urlauben. Man konnte sehr flexibel die Arbeitszeiten gestalten, vor allem wenn man Kinder hat ist dies super. Kurzfristig ins Home Office wechseln oder bleiben war gar kein Problem. Es ist ein geben und nehmen und das funktioniert einwandfrei.
Die beste Arbeitsatmosphäre, die ich bisher bei einem Arbeitgeber erleben durfte: familiär, freundschaftlich und frei von Intrigen. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und wertgeschätzt.
Als Student hat man theoretisch die Möglichkeit, zu 100 % aus dem Homeoffice zu arbeiten. Außerdem genießt man eine hohe Flexibilität bei der Zeiteinteilung.
Es war immer eine tolle Atmosphäre und ein toller Teamzusammenhalt. Natürlich gibt es auch mal schlechte Tage aber das ist ja normal .
Es wurde überwiegend darauf geachtet,dass neue Mitarbeiter zum Teamspirit passen und somit keine Streiteren usw aufkommen. All die Jahre habe ich mich sehr wohl gefühlt.