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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Unterdurchschnittlich. Gemessen an der Firmengröße aber zum Teil haarsträubend hoch, damit gewisse Mitarbeiter bzw. „Leistungsträger“ ;) gepämpert bzw. gehalten werden obwohl diese öffentlich damit drohen das Unternehmen zu verlassen. Vielfach wäre dies kein großer Verlust. Man muss nur genügend quengeln oder einfach weniger arbeiten. Möglichkeiten dafür gibt es genug. Rauchen, Kreuzworträtsel lösen, am Handy daddeln. Stören tut es niemanden.
Wer gut schmiert, der gut verdient. Leistung und Einsatz wird nicht honoriert, nur die, die sich selber gerne Reden hören. Als Benefit wird Mineralwasser angeboten, welches bezahlt werden muss.