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Felderer 
GmbH
Bewertung

Leider eine sture Geschäftsleitung

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Felderer GmbH in Feldkirchen / Münch. Uml. gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird keine Rücksicht auf die Mitarbeiter genommen. Gerade jüngere Kollegen sind oftmals überfordert. Diesbezüglich sollte die Art und Weise der Einarbeitung überdacht werden.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte öfters auf Probleme eingegangen werden.
Ein Dankeschön in einigen Situationen wäre schon ein Anfang.

Kommunikation

Die Kommunikation ist im Ganzen als eher mittelprächtig zu betracheten

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen in der eigenen Abteilung ist im allgemeinen als gut zu bezeichnen. Zu den anderen Bereichen ist es nicht mehr so gut.

Work-Life-Balance

Es fallen häufig Überstunden an. Die Familie steht oftmals eher im Hintergrund.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben weder ein offenes Ohr noch Verständnis für Ihre Mitarbeiter.
Versprochene Fortbildungen werden auch einfach übergangen.
Nachfragen werden gekonnt ignoriert.
Läuft es aber mal nicht ganz rund ist die Chefetage sofort zur Stelle.

Interessante Aufgaben

Man hat leider täglich die gleichen Aufgaben. Abwechselung gibt es da nur bei besondern Situationen.
Bei erhöhter Auftragslage wird in keinster Weise darüber nachgedacht den Mitarbeiter zu Unterstützen.

Gleichberechtigung

Frauen sowie Männer haben die gleichen Aufstiegschancen. Sofern ein Aufstieg möglich ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Förderung von älteren Mitarbeitern kann ich nicht bestätigen. Leider werden sie oft als störend empfunden da sie nicht mehr so belastbar sind.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsplatz ist als laut zu bezichnen. Das nötige Arbeitsmaterial wird gestellt (Gehörschutz, Brille, Handschuhe). Das Lager wird von der Lautstärke leider auch nicht verschont. Dort wird der Lärmpegel als sehr störend empfunden.
Pausenräume sind sauber.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz wird eher klein geschrieben.
Es wird zu viel Papier verschwendet.
Bei der Beleuchtung wird auch nicht auf die Energieklasse geachtet.
Man könnte eine Menge ändern. Anregungen werden aber leider ignoriert.

Gehalt/Sozialleistungen

Der Arbeitgeber zahlt den Lohn pünktlich aus. Das Gehalt ist eher gering.

Image

Leider stimmen Image und Realität nicht überein

Karriere/Weiterbildung

Es besteht leider keine Möglichkeit auf Weiterbildung oder persönlicher Weiterentwicklung.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Martina MerxmüllerLeitung Personal

Vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrem Arbeitsplatz in unserem Unternehmen.

Wir bieten in den verschiedenen Bereichen unterschiedliche Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung. Sollte es in Ihrem Fall ein Versprechen gegeben haben, welches nicht umgesetzt wurde, wäre zu empfehlen, direkt mit der Personalabteilung über mögliche Entwicklungsmöglichkeiten zu sprechen.

Sie geben an, in der Produktion beschäftigt zu sein. Es gibt verschiedene Produktionsbereiche, daher kann jeder Mitarbeiter (m/w) einen abwechslungsreichen Job ausführen, sofern Interesse an vor- und nachgelagerten Schritten besteht.

Durch die zunehmende Digitalisierung unseres Unternehmens wird sehr auf den Umweltschutz geachtet. Leider ist es aktuell nicht möglich, komplett auf Papier zu verzichten. In vielen Bereichen wird bereits papierlos gearbeitet.

Gerne stehen wir Ihnen für ein persönliches/vertrauliches Gespräch zur Verfügung.

Ihre Personalabteilung

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