4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber in der Region
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das soziale Engagement, das Umweltbewusstsein, die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Entlohnung anpassen, bei guten Geschäftsjahren Zahlungen von Einmalprämien
Arbeitsatmosphäre
Man begegnet sich stets auf Augenhöhe, Vorgesetzte agieren nicht von oben herab, binden Mitarbeiter in Entscheidungen mit ein
Karriere/Weiterbildung
Es werden beispielsweise Fortbildungen zur Fachkraft angeboten, während der Arbeitszeit und nicht am Wochenende, Englischkurse etc
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr auf Arbeitsschutz u ergonomisches arbeiten geachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Klar, es könnte mehr sein wenn man als Vergleich die alten Bundesländer zu Grunde legt. Für die Region ist es aber überdurchschnittlich, zumindestens sind so meine Erfahrungen
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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An Mitarbeiter Löhnen wird sehr hart gespart.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlos Kaffee, Fitnessraum und an einigen Tagen kostenfreies Obst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kultur der Gutsherrenart einiger Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Alle müssen sich lieb, haben jeder muss gedutst. So ein scheinheilig Vertrauen geschaffen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr geringer Lohn, kein Weihnachts oder Urlaubsgeld. VWL, Betrieliche Altersvorsorge und Jobrad gib es.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen können nicht zusammen finden, da Zeiten streng elektronisch überwacht werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter erhalten kein Aufstiegschancen wenn sich auch Jüngere Mitarbeiter beworben haben auch wenn die älteren bessere Voraussetzungen mitbringen.
Vorgesetztenverhalten
Es werden Vorgaben allen fals mündlich kommuniziert so das man leicht, nach Auffassung des Unternehmens, ein Fehlverhalten begehen kann.
Kommunikation
Kritische Meinungen und Durchsetzung eigener Rechte werden als Angriff auf das Unternehmen gewertet und können auch leicht zur Kündigung führen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Logistik 2.0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fenix Outdoor Logistics durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden Fenix Outdoor Logistics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fenix Outdoor Logistics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.