Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei fensterfabrik bechtold die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Mitarbeitenden vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr individuell je nach Person/Abteilung. Grundsätzlich wird schon viel hinter dem Rücken geredet.
„Es ist gerne gesehen, wenn man früher kommt, man muss aber trotzdem bis zum Schluss bleiben“ - Flexibilität gleich 0.
Den 2. Stern gibt es nur für den Feierabend am Freitag.
Im Sommer gibt es zwei Wochen Betriebsferien - das ist sehr einschränkend. Zudem gibt es noch an Fasching, Weihnachten und allen x-beliebigen Brückentagen Betriebsurlaub. Mag schön sein, aber wieviel Tage bleiben dann noch zur freien Verfügung?
Sehr eintönig, auf Dauer nichts erfüllendes.
Man wird respektvolle behandelt und man geht gerne zur Arbeit. Man hat auch viele schöne Momente bei der Arbeit. Einfach eine Lustige Truppe.
Hier könnte es etwas besser laufen. Die wichtigsten Informationen werden aber immer an die richtige Stelle geleitet.
Es hat in meinen zwei Jahren kein einziges Mitarbeitergespräch oder Feedback stattgefunden. Alle anderen Mitarbeiter hatten ein jährliches Gespräch. Sehr fragwürdig.