Unternehmen im Wandel
Verbesserungsvorschläge
Behandle die Mitarbeiter nicht als wäre man das aller letzte.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt drauf an in welcher Abteilung man arbeitet. Die Mitarbeiter in den Büros, sind alle entspannt, weil Regelungen die in der Fertigung gelten, in diesen Abteilungen nicht angewendet werden. Angeordnete Überstunden gelten zum Beispiel nur für die Fertigung.
Image
Viele Reklamationen aufgrund schlechter Qualität
Work-Life-Balance
Oft angeordnete Überstunden oder auch Samstagsarbeit, jedoch selten Schichtarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Mindestlohn - nicht mehr und nicht weniger
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur Schrott wird sortiert.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Grüppchen. Mit manchen kann man mehr, mit anderen weniger.
Vorgesetztenverhalten
Probleme kann man zwar zum Vorgesetzten bringen. Bearbeitet werden diese jedoch selten.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Monaten wurde hier zwar einiges verbessert, die zuständige Person ist aber nicht mehr im Unternehmen.
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikation. Die Mitarbeiter in der Fertigung werden bei Problemen immer als Schuldige dargestellt.
Interessante Aufgaben
Abwechslung ja wenn man in Filter & Metallfertigung eingesetzt wird.