4 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Finger weg!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Lahr/Schwarzwald gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die Arbeit dort weiß ich meine vorherigen und neuen Arbeitgeber viel mehr zu schätzen! Die Erfahrung nehm ich mein ganzes Leben mit!
Arbeitsatmosphäre
Meist sehr angespannt. Man hat ständig die Angst im Nacken.
Image
Image ist top. Weiss nunmal keiner wie es hinter den Kulissen zugeht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigentlich nur nach aussen hin, da es ja gut fürs Image ist
Karriere/Weiterbildung
Nur für die, die bereit sind sich gut verkaufen.
Kollegenzusammenhalt
Man muss sehr vorsichtig sein, wem man sich anvertrauen kann und wem nicht. Aber es trotzdem ein paar Leute, die schwer in Ordnung sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Da wird eher unterscheiden zwischen Loyalen Mitarbeitern und dem Rest
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. So etwas habe ich noch nie erlebt. Das wünscht man keinem
Arbeitsbedingungen
Sehr streng
Kommunikation
Es wird nicht miteinander geredet. Nur übereinander
Interessante Aufgaben
Die reinen Aufgaben an sich sind schon abwechslungsreich. Aber hilft ja am Ende auch nichts...
Gehalt/Benefits
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Mehrfachbewertung
Kreativ, familiär und anspruchsvoll!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lahr/Schwarzwald gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Tag ist wie der andere, aber immer irgendwie kreativ
Verbesserungsvorschläge
Mehr workshops wären toll!
Arbeitsatmosphäre
Die flache Hierarchie trägt zum guten Betriebsklima bei. Gute Arbeit wird honoriert und anerkannt. Es gibt keine zentrale Steuerung von OBEN sondern die Eigenverantwortung der Abteilungen wird gefördert. Jede Abteilung bestimmt ein oder zwei Personen als Abteilungsverantwortliche.
Teamwork !
Image
Innovative und geschätzte Firma, die sich auf dem Markt den Respekt durch Engagement, Kontinuität und tolle Produkte erarbeitet hat. Das spiegeln auch die Mitarbeiter wieder. Leider missbrauchen ehemalige Kollegen Plattformen wie diese, für ihre persönliche Abrechnung mit dem ehemaligen Arbeitgeber. Das ist sehr schade und alles andere als fair und objektiv.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag. Es gibt keine Überstunden. Auch home office ist möglich, seit der Pandemie sogar noch flexibler.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklung innerhalb der Firma sind ausdrücklich erwünscht und werden wo es geht umgesetzt. Schulische Zusatzausbildungen und zB IHK Weiterbildungen gibt es nach Vereinbarung
Gehalt/Benefits
Die Löhne sind fair und pünktlich in der Auszahlung und Engagement wird honoriert. Aufstiegschancen sind gegeben und erwünscht. Es gibt Fahrtgeld oder Firmenwagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle Produkte sind Made in Germany mit wenigen Ausnahmen. Die Produkte, Farben und Zubehör können mit guten Gewissen verkauft werden. Die Firma hat eigene Photovoltaik Anlage für Stormversorgung.
Kollegenzusammenhalt
Kleine Teams , die alle gut miteinander können. Darauf wird großer Wert gelegt. Alle verstehen sich gut. Spannungen gibt es allerdings überall. Besonders Coronaleugner, Maskenverweigerer und Low-performer kratzen allerdings immer wieder am Zusammenhalt und am Image des Unternehmens
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Kollegen, die auch nach Renteneintritt noch als Minijobber hier arbeiten. Das Wissen der Älteren ist unersetzbar, egal in welcher Abteilung. Dennoch ist der ständige Wandel von jeder/m mitzugehen.
Vorgesetztenverhalten
Direkt und ehrlich ! Fordern und Fördern ....Damit muss man umgehen können. Das ist keine Firma in der du dich verstecken kannst. Wer ehrlich und engangiert arbeitet und weiterkommen möchte, ist hier richtig.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros in unterschiedlichen Gebäudekomplexen. Neue Computertechnik und hochwertige Möbel, höhenverstellbare Schreibtische. Keine Großraumbüros. Unterschiedliche Pausenräume und eine neue Pausenküche, Trinkbrunnen und Kaffee for free. Hygienekonzept seit Corona, Schnelltests zur Sicherheit.
Kommunikation
Wir sind in ständigem Kommunikationsaustausch innerhalb der Abteilung, und auch mit anderen Abteilungen. wöchentliche 5 Minutes meetings in denen jeder beisteuern kann, was sie/ihn beschäftigt, Verbesserungsvorschläge, oder wenn etwas nicht gut läuft. Hier ist Klartext erwünscht!
Gleichberechtigung
Gar keine Frage! Es gibt mehr Abteilungsverantwortliche Frauen als Männer....das setzt voraus, dass auch die männlichen Kollegen damit klar kommen.
Interessante Aufgaben
Arbeitsposten sind gut aufgeteilt und durch das Teamwork kann Arbeit immer gut aufgefangen und umverteilt werden. Jeder kann zwar nicht alles aber viel, auch über den Teller-Abteilungsrand hinaus.
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Finger weg!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Lahr/Schwarzwald gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte an sich sind cool.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung, Mindestmaß an Urlaub, hohe Fluktuation
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen mal wertschätzen und mit Respekt behandeln
Arbeitsatmosphäre
Sehr flexible Stimmung im Unternehmen, tagesabhängig!
Image
Das wichtigste in diesem Betrieb!
Work-Life-Balance
Wenig Urlaub, geringer Lohn, keine Anerkennung, wenig flexibel
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildung möglich
Gehalt/Benefits
Geringe Wertschätzung der geleisteten Arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastik, Plastik, Plastik
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeitskollegen dort sind überwiegend sehr Kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Kurse zur Mitarbeiter-Führung wären wünschenswert für besagtes Personal.
Arbeitsbedingungen
Aerosol-Geruch fast überall
Kommunikation
Sehr großes Verbesserungspotential
Gleichberechtigung
Leider wird hier nur eine Meinung gewollt.
Interessante Aufgaben
Am Anfang ja, allerdings sehr eintönig mit der Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
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International, Dynamisch, Innovativ
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lahr/Schwarzwald gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsklima. Respektvoller Umgang miteinander. Lob & konstruktive Kritik gehören zum Alltag. Immer wieder spannende Projekte, die gemeinschaftlich umgesetzt und erfolgreich abgeschlossen werden.
Image
Leider viele negative Kommentare im Netz, die ich nicht nachvollziehen kann. Die scheinbare Anonymität des Internets nutzen anscheinend immer mehr aus um Arbeitgeber zu diffamieren. Ein bisschen mehr Anstand der Verfasser wäre wünschenswert.
Work-Life-Balance
Arbeit fühlt sich hier nicht wie Arbeit an und Überstunden fallen nur sehr selten an.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt keine Weiterbildungsmaßnahmen „verordnet“. Wer sich aber von sich heraus weiterbilden und weiterentwickeln möchte, der wird dabei unterstützt.
Gehalt/Benefits
Keine Tarifbindung, hier ist jeder seines Glückes Schmied.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Photovoltaikanlage, E-Lade Säulen, nachhaltige Produktinnovationen, kurze Transportwege, Unterstützung von Vereinen...um nur ein paar Beispiele zu nennen.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Mittagspausen sind Alltag. Bedingt durch die Pandemie gab es in letzter Zeit nur wenige Team-Events.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Erfahrung der älteren Kollegen werden enorm wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie. Jeder wird angehört. Bei Problemen immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles vorhanden. Wenn doch etwas fehlt, wird es unkompliziert besorgt. Ein ruhiges & konzentriertes Arbeiten ist möglich.
Aktuell liegt der Fokus auf die ergonomische Ausstattung aller Arbeitsplätze. Außerdem gibt es coole Kleidung und Mitarbeiter-Rabatt.
Kommunikation
Alle Mitarbeiter sind auf Augenhöhe. Es gibt abteilungsübergreifende Absprachen und Meetings, bei denen Aufgaben gemeinsam klar definiert und datiert werden.
Aufgrund der Menge an Information und der Dynamik geht hin und wieder mal etwas unter. Hier ist noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
100 %...hier ist jeder willkommen
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben und Projekte lassen die Zeit im Flug vergehen.
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