56 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
56 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hervorragender Prozess und vorbildliche Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2021 als Client Service Director beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt absolut nichts zu bemängeln - ein vorbildlicher Prozess, zu dem man in jedem Augenblick wusste was als nächstes passiert - und das schnell! Die Gespräche sind sehr offen und es wird genau geprüft was für ein Typ man ist, was gut ist, schließlich muss es am Ende im Team passen. Wenn sich meine äußeren Umstände ändern, melde ich mich gerne nochmal!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schneller transparenter Bewerbungsprozess mit viel persönlichem Touch
Bewerber/inHat sich 2021 als Digitale Product Strategist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge aber Lob. Leider hat es für mich zum aktuellen Zeitpunkt nicht gepasst, was mir aber transparent und ehrlich erklärt wurde. Positiv hervorzuheben ist, dass ich zu jeder Zeit des Prozesses im Loop gehalten wurde und eine kleine Verspätung der versprochenen Rückmeldung proaktiv per Anruf mitgeteilt wurde. Insgesamt eine sehr wertschätzende Erfahrung.
Bewerbungsfragen
- Motivation, Warum FFW, Gemeisterte Challenges
- Warum wechseln, Vorstellung des eigenen Lebenslaufs
- Aufgabenbezogene Denkübungen. Kein Case sondern gemeinsame Diskussion von relevanten Fragestellungen aus vorherigen Projekten.
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Professionalität des Gesprächs
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Transparentes & ehrliches Kennenlernen.
Bewerber/inHat sich 2021 als Projektmanager TV beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Mir und FFW war es wichtig menschlich zu einander zu passen, daher war „auf einer Wellenlänge sein“ wichtig heraus zu finden
- Wie kam es zu der Entwicklung von angegangen XX bis letzte Station XY.
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Spannende Stellenausschreibung, angenehme Gesprächsführung und leider eine Seltenheit: Termintreue! TOP!
Bewerber/inHat sich 2021 als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine negativen Erfahrungen gemacht.
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Zeitgerecht, persönlich und nett
Bewerber/inHat sich 2020 als Android Developer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider habe ich nicht die Möglichkeit bekommen, mich persönlich vorzustellen, was bei einem von Profil abweichendem Lebenslauf für mich gut gewesen wäre. Die Begründung dafür kann ich jedoch nachvollziehen.
Abgesehen davon, eine sehr fixe, persönliche Empfangsbestätigung und nach kurzer Zeit dann leider die Absage - jedoch ebenfalls persönlich, begründet und ebenfalls sehr freundlich formuliert.
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Sehr nettes und angenehmes Telefoninterview, schnelle Rückmeldung, nachvollziehbare Erklärung für Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Werkstudentin im Pre-Sales in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erzähl etwas von dir selbst.
- Wie ist der Umgang mit Stress?
- Nähere Beschreibung von Vorherigen Stellen und Praktika
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Erst nett, dann Geist … dann nett.
Bewerber/inHat sich 2020 als UX Designer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Seid transparent und ehrlich euren Bewerbern gegenüber, anstatt „Die Entscheider haben derzeit viel zu tun – wir schauen, wann sie Zeit haben.“ zu sagen und dann taubstumm zu werden.
—————
Edit:
Anscheinend gab es eine Pandemie-bedingte Überforderung + Systemumstellung – dies wurde mir nach einigen Wochen völliger Abstinenz mitgeteilt. Wie gesagt: Transparenz wirkt Wunder.
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Absage erhalten trotz vorheriger Zusage. Unglaublich schlecht
Bewerber/inHat sich 2020 als Sales beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Kommunikation
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Zuerst unglaublich nettes Gespräch mit Ausblicken in die Zukunft - dann nie wieder eine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2020 als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Dem Bewerber wenigstens absagen oder eine Rückmeldung geben. Nicht versprechen, dass man sich bis Datum X meldet und das dann nicht halten. Hätte mir mehr erwartet und bin nun sehr schlecht auf das Unternehmen zu sprechen. Würde niemandem empfehlen sich für egal welche Stelle zu bewerben, einem werden nur falsche Hoffnungen und Versprechen gemacht. Sehr sehr schade...
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Super sympathisches Unternehmen, sehr gutes Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2020 als Account Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so!
War ein wirklich sehr angenehmes und informatives Gespräch, aus dem glaube ich beide Seiten mit einem guten Gefühl herausgegangen sind.
Bewerbungsfragen
- Was habe ich in meiner vorherigen beruflichen Laufbahn gemacht, das sich mit den Aufgaben von Cellular deckt
- Gründe für Wechsel
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