Einmal filmpool, immer filmpool!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich gibt es bisher kein anderes Unternehmen, welches vergleichsweise so fair ist wie die filmpool. Ich kenne kein Unternehmen, in dem die lockere Stimmung und das Teamgefühl so stark ausgeprägt ist. Teams pushen sich gegenseitig, unterstützen sich. Führungspositionen wissen, wie man auf Augenhöhe spricht.
Arbeitsatmosphäre
In keinem anderen Unternehmen ist die Arbeitsatmosphäre so entspannt und locker.
Kommunikation
Ziele, Prognosen und gewünschte Arbeitsweisen werden in Meetings offen kommuniziert. Erfolge werden gefeiert, Misserfolge angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
“So wie man es in den Wald hereinruft,…” - Es gibt in den Redaktionen und Produktionen sehr großen Teamzusammenhalt. Die Teams wissen die gegenseitige Unterstützung zu schätzen. Hier und da gibt es Einzelkämpfer, die nicht offen gegenüber Produktionen & Redaktionen anderer Formate sind, und dementsprechend reagieren. Diese sind aber eher eine Seltenheit.
Work-Life-Balance
Home-Office ist hin und wieder möglich. Es gibt keine feste 9to5-Regelung. Alle Wünsche kann man ansprechen, sollte diese aber nicht für selbstverständlich nehmen, wenn sie genehmigt werden.
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation, Zuhör-Bereitschaft. Hilfe wird angeboten, wenn man diese braucht.
Interessante Aufgaben
Produktionsabhängig. Jeder hat seine Aufgaben, die er zugeteilt bekommt. Dass man gerne bei den Kollegen aushilft, sollte normal sein. So kommt a) Abwechslung rein und b) kriegt man diese Unterstützung auch zurück.
Gleichberechtigung
#filmpoolFamily - hier ist jeder gleich und wird gleichbehandelt. Ob auf Producer-Ebene oder auf Praktikanten-Ebene, das spielt keine Rolle innerhalb der Teams. Duz-Kultur, jeder kann überall hin und alle dürfen an Festen (auch außerhalb der Heimatstadt) teilnehmen und werden eingeladen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sollte ich mal in das Alter kommen, dass ich zu der älteren Generation gehöre, wäre ich froh, einen solchen Arbeitgeber zu haben.
Arbeitsbedingungen
Büros sind groß genug, jeder kann seinen Platz einrichten, wie er möchte. Teilweise könnten die Laptops ein bisschen fitter sein, aber Kollegen aus anderen Bereichen helfen immer, wenn man Unterstützung braucht. Firmen-Handy gibt’s auch, IT ist immer da, wenn man Hilfe braucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist dem Markt angepasst. Sozialleistungen wie überall auch. Zusätzliche Benefits werden angeboten.
Image
Wie in jeder Firma gibt es Nörgler und Personen, die sich über alles und jeden beschweren. Da sollte sich aber oftmals a die eigene Nase gefasst werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeiten intern an Seminaren und Weiterbildungen während der Arbeitszeit teilzunehmen. Auch das ist nicht für jeden AG üblich. Externe Weiterbildungen können beantragt und Wünsche geäußert werden.