Wie gemeinsames Kaffee trinken Freundschaften fürs Leben schafft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Menschliche.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt und ich bin rundum glücklich
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen auch auch zwischen der Führungsebene und dem Sachbearbeiter ist offen und herzlich. Ich komme jeden Morgen gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Wir haben jedes Jahr eine berufliche Entwicklungsberatung, wo wir über die eigenen Ziele sprechen und wie diese am besten erreicht werden können.
Kollegenzusammenhalt
Bei unserer Arbeit ist man sehr auf Zusammenarbeit abgewiesen und zumindest innerhalb des eigenen Amtes kann man sich darauf verlassen, dass man erreichbar ist und daraufhin gemeinsam eine Lösung findet.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich bestehen durch Homeoffice, die Arbeitszeitregulierung und die Gleitzeit verschiedene Möglichkeiten seinen Tag sehr frei nach seinem Leben auszurichten. Für die volle Punktzahl müsste jedoch noch an der Arbeitmenge geschraubt werden, die dafür sorgt, dass trotzdem viele Überstunden machen (die werden aber alle erfasst und gehen nicht verloren).
Vorgesetztenverhalten
Zumindest bezogen auf meine Vorgesetzte: Letztes Jahr wurde zentral eine anonyme Umfrage gemacht, die danach gemeinsam ausgewertet wurde und unsere Vorgesetzte hat sich das Feedback sehr zu Herzen genommen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung auf meiner Stelle wirkt am größten, da wir mit vielen Stellen zusammenarbeiten. Aber da diese Stelle jeder zu Anfang mal durchlaufen muss und man sich auch schnell weiterentwickeln kann, ist das schon in Ordnung.
Gleichberechtigung
Bei uns gibt es eine Gleichstellungsbeauftragte sowie einen Schwerbehindertenvertretung.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung nur im Mitarbeiterverhältnis für bestimmte Stellen. Für die Ausbildung oder das duale Studium gibt es eine Altershöchsgrenze.
Geschätzt werden die Kollegen generell schon und es gibt auch für sie noch Möglichkeiten die Stelle zu wechseln.
Arbeitsbedingungen
Von den Räumlichkeiten und dem Klima her alles gut, aber hinsichtlich der Technik befinden wir uns eben immernoch in einer öffentlichen Verwaltung und der technisch Fortschritt schreitet etwas langsamer voran.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden immer mehr Maßnahmen zum zukünftig aktenlosen Arbeiten ergriffen.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlungen erfolgen, jedoch könnte es insbesondere nach Abschluss des Studiums zu diesen Zeiten etwas mehr sein. Es reicht aber zum Leben.
Image
Unser Image ist ja, dass wir nur Kaffee trinken, aber hier wird tatsächlich gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kununu-Nutzer/-in,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen als Arbeitgeber. Wir freuen uns, dass Sie Teil unseres Teams sind und die Arbeitsatmosphäre schätzen.
Ihr Feedback ist angekommen. Besonders Ihre Hinweise auf die eingesetzte Hardware werden wir im Zuge der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse berücksichtigen.
Wir stehen für eine moderne Führungskultur und ein reflektiertes Führungsverhalten. Führungskräfte werden vor und begleitend zu ihrem ersten Einsatz über zwei Jahre lang intensiv geschult. Wir haben eine ausgeprägte Feedbackkultur entwickelt und mit dem 270° Führungsfeedback in regelmäßigen Abständen unterlegt.
Viele Grüße
aus dem Ministerium der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen