27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
die Arbeitszeiten und das Gehalt
kennt seine Problemfälle und Problemzonen, es wird viel geredet aber es passiert nachweislich wenig so wie in unserer Politik, öffentliche Kritik wie dieser hier wird als Unwahrheit deklariert und man versucht ein Bild eines Arbeitsgebers abzugeben das übertrieben positiv und somit nicht realistisch ist und ich frage mich sowieso warum man sich auf einer Plattform wie dieser anmeldet wenn man keine Kritik zulässt und langsam aber sicher fühle ich mich in meiner Meinungsfreiheit stark eingeschränkt und massiv unter Druck gesetzt und genötigt hier meine Meinung zu ändern und genauso wird in diesem Unternehmen von oben nach unten kommuniziert, ich habe das am eigenen Leib erfahren und bin bereit dies vor Gericht unter Eid zu beschwören
statt immer nur die Mitarbeiter reihenweise auszutauschen auch mal die Vorgesetzten hinterfragen oder auch mal diese austauschen. Mehr Umweltbewusstsein entwickeln, gerade heutzutage ein wichtiger Aspekt, Kritik akzeptieren und versuchen es bei zukünftigen Mitarbeitern besser zu machen statt die Kritiker Mundtot machen zu wollen, Einführung eines KVP
wie in den 40igern
man braucht sich ja nur mal im Raum Bodenwöhr / Bruck / Nittenau umhören was über das Fischerhaus als Arbeitgeber so gesagt wird...oder einfach mal rüber in den Getränkemarkt auf der anderen Straßenseite gehen...reicht auch schon
die Arbeitszeiten und das verlängerte Wochenende sind einer der wenigen positiven Aspekte dieses Unternehmens
wird in den Stellenbeschreibungen immer vollmundig erwähnt, jedoch sind das nur leere Worte, ich kannte und kenne bis zum heutigen niemanden aus diesem Unternehmen der jemals eine Weiterbildung gemacht hat
sind soweit ganz ok
bei vielen nicht vorhanden, habe Fotos + Videos von den Müllpressen und dem was da so bei und hinter der Jakobshalle alles rumliegt gemacht
von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
speziell die Lagerleitung und der Sicherheitsbeauftragte sind hier negativ hervorzuheben, in den letzten 18 Monaten sind mindestens genauso viele Lageristen gekommen und wieder gegangen worden, da sollte sich die Geschäftsleitung und der Betriebsrat schon mal Gedanken machen woran das liegt...rechtliche Schritte gegen diese Personen behalte ich mir aktuell vor !!!
speziell im Lager und in der Fertigung sind die Arbeitsbedingungen sehr schlecht, es ist sehr dunkel und kalt darin und wenn der Fäkalientank entleert wird dann sorgt das für eine extreme Geruchsbelästigung, vielleicht kommt der feine Kollege aus der PR-Abteilung mal persönlich nach Bodenwöhr und hält seine Nase da mal rein, dann wird er mir zustimmen
es wird in diesem Unternehmen mehr übereinander statt miteinander geredet und die Vorgesetzten wissen sich auch nicht wirklich gut zu artikulieren, meine Anweisungen habe ich fast ausschließlich über eine Whatsapp-Gruppe erhalten (was ich mit Fotos beweisen kann) und mir wurde keine vernünftige Begründung wieso weshalb warum mir gekündigt wird mitgeteilt, es hieß lediglich ich sei zu frech gewesen, auch im Kündigungschreiben selbst steht keine Begründung, während der Probezeit jetzt auch nicht zwingend vorgeschrieben aber trotzdem hinterlässt das schon einen faden Beigeschmack
man muss Arbeiten machen für die man zum einen gar nicht eingestellt wurde und zum anderen gar nicht qualifiziert ist und somit unter berufsfremde Tätigkeiten fällt was bei einem Arbeitsunfall durchaus Folgen haben kann...ich bin als Fachkraft Lagerlogistik eingestellt worden was bekanntermaßen ein kaufmännischer Beruf ist, meine Tätigkeiten waren Gartenarbeiten, Hausmeistertätigkeiten, Schreinertätigkeiten, Stapler fahren, Mülltonnen ausleeren, auf Baustellen mitarbeiten, allesamt keine kaufmännischen Tätigkeiten. Selbstverständlich habe ich dies alles mit Fotos + Videos dokumentiert und festgehalten, man braucht also nicht nochmal hergehen und behaupten das ich die Unwahrheit sagen würde !
An sich zwei starke Produkte. FischerHaus und (Gruber-) Naturholzhaus, die parallel auf dem Markt existieren können. Auslastung durch eigene Bauträgerprojekte.
Die Führungsebene. Unternehmertochter, sowie die techn. und kaufm. Leitung. Jeder ist in seiner Position ist maßlos überfordert. Die erschwerten Marktbedingungen decken Versäumnisse und Unzulänglichkeiten schonungslos auf.
Die meisten langjährigen Mitarbeiter klammern sich an den scheidenden Senior-Chef.
"Liebe baut" auch leben.
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter, Kunden und generell alle Stakeholder
kein Teamspirit, kein Drive, keine Vision
Für mich ist kaum Teamspirit erkennbar, ebenso wenig ein gemeinsamer Antrieb oder eine klare Vision. Der Eindruck entsteht, dass vor allem einzelne langjährige Mitarbeitende im Bereich Fischerhaus ihre jeweiligen Aufgaben weitgehend eigenständig übernehmen und so den Betrieb in dieser Sparte aufrechterhalten, während ein echtes Miteinander nur eingeschränkt stattfindet.
Nach außen gut, Grüße gehen nach Berching an die Unternehmenskommunikation
Nicht gut, Homeoffice nur auf Nachdruck selbst für Kollegen mit weiten Arbeitswegen.
nur das betrieblich Notwendigste, wenig kooperativ bei Freistellungen für Prüfungen etc. kein Überstundenkonto, somit muss immer Urlaub verwendet werden.
deckt sich mit anderen regionalen, vergleichbaren Arbeitgebern
siehe andere Bewertungen
soweit sehr gut
eher autoritäre Stile, Unsicherheiten werden überspielt und Verantwortung an die Mitarbeiter abgewälzt. Feedback (keine Kritik) ist unerwünscht.
IT veraltet und viele Insellösungen die nicht ineinander greifen. Die Büroflächen in Bodenwöhr sind in einem altem Gebäude mit mehreren Feuchtigkeitsschäden.
ganz schwierig, es gibt keine Basis für einen konstruktiven Austausch.
Absprachen werden nicht eingehalten. "Handschlagsqualität" ist hier nichts wert.
Wie in jedem Unternehmen gibt es kleinere Optimierungsmöglichkeiten, aber insgesamt überwiegen die positiven Aspekte deutlich.
Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Ein Arbeitgeber mit gutem Ruf, der diesen aus meiner Sicht auch verdient.
Auf eine ausgewogene Work- Life Balance wird hier sehr geachtet
Faire Vergütung und zusätzliche Leistungen, die Wertschätzung zeigen.
Starker Teamgeist und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Man arbeitet gemeinsam an Lösungen und zieht an einem Strang.
Die Führungskräfte sind ansprechbar, fair und zeigen Vertrauen in die Mitarbeitenden. Feedback wird ernst genommen und konstruktiv umgesetzt.
Moderne Arbeitsmittel und gut organisierte Abläufe. Auf eine ausgewogene Work-Life-Balance wird geachtet, was ich sehr schätze.
Offene und transparente Kommunikation auf allen Ebenen. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und Entscheidungen nachvollziehbar erklärt.
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Alter, Geschlecht oder Position gleich behandelt.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung. Eigene Ideen sind willkommen und können aktiv eingebracht werden.
mit Liebe bauen- das spürt man hier
überall in Bodenwöhr sieht man Tshirts und Jacken mit Logo- das trägt man nur wenn alles top ist
passt absolut
sehr gut
sehr angemessen
sehr toll
man hilft sich untereinander- top
macht keinen Unterschied
familiäre Atmosphäre
toll
sehr schnell und unkompliziert
absolut
vielseitige Entfaltungsmöglichkeiten
Ich bin seit einiger Zeit im Unternehmen und kann ehrlich sagen: Die Arbeit macht Freude! Der respektvolle Umgang, der starke Zusammenhalt im Team und die Wertschätzung von Leistung. Ich bin dankbar Teil dieses Unternehmens zu sein.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Man begegnet sich mit Respekt, unterstützt sich gegenseitig und arbeitet auf Augenhöhe zusammen.
Fair geregelte Arbeitszeiten.
Regelmäßige Schulungen
Ein Miteinander und Füreinander
Respekt und Wertschätzung
Sind auf Augenhöhe, nah und handeln fair. Wertschätzung ist jederzeit spürbar.
Moderne Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze
Die Kommunikation ist offen, klar und unkompliziert. Man fühlt sich jederzeit sehr gut eingebunden
Hier zählt was man kann.
Abwechslungsreich, Routine kommt selten auf und man kann eigene Ideen einbringen.
Die wahnsinnig flache Hierarchie und die Rückendeckung der großen Firmenfamilie Fuchs
"Schlecht" ist nur der Handyempfang kurz vor Bodenwöhr, alles andere kann man regeln, wenn man es anspricht.
Klarere Kommunikation, die bis zum kleinsten Handwerker durchdringt.
Die Montagekolonnen und Kundendienstler müssen mehr in das Firmengeschehen mit eingebracht werden
In der Baubranche kann es natürlich manchmal etwas strenger zugehen
Wie immer am Bau kämpft man mit schwarzen Schafen. Diese gibt es leider auch bei den Kunden. Die allermeisten Kunden sind aber mehr als top zufrieden.
Freitag Mittag ins Wochenende starten ist echt klasse. Zudem ist Homeoffice möglich.
Wer sich einbringt hat auch schnell verantwortungsvolle Aufgaben und steigt so nach und nach auf der Karriereleiter nach oben.
Gehalt ist der Leistung angepasst. Man kann sich sehr gut hocharbeiten. Die Sozialleistungen sind Top. Mitarbeiter Kreditkarte steuerfrei und betriebliche Altersvorsorge
Das Produkt an sich sagt schon alles. Zudem wurde gerade erst in eine neue Hackschnitzelheizung investiert, die als Nahwärme dient. Die gesamt Produktionshalle ist mit einer PV Anlage ausgestattet. E-Ladesäulen am Firmengelände.
Einmal im Team, ist es unschlagbar. Die anspruchsvolle Arbeit schweißt einen zusammen
Die alten Hasen werden sehr geschätzt. Von ihnen lernt man sehr viel.
Sehr flache Hierarchie. Geschäftsleitung steht auch für ein Wort zur Verfügung
Etwas älterer Bürokomplex, der aber frisch renoviert wurde. Produktion mit neuesten Maschinen und Anlagen
Kommunizieren kann man nie genug. Aber bei FischerHaus wird jeder war genommen. Wer sich einbringt wird auch gehört
Geschlecht ist hier egal, ganz ohne Genderstern
Ein mittelständisches Unternehmen, das alles im Baubereich abdeckt. Hier kann man seine Stärken sehr gut einbringen
Direkte Kommunikation mit Vorgesetzten, sehr guter Zusammenhalt
Sehr gut
Homeoffice möglich
Zusammenarbeit gut
Sehr gut
Offene Ohren bei Fragen
Ist gut
Gemischte Truppe
Immer was neues
Das Familienmäßige und dass wir ein Top-Produkt haben.
Kann mich wirklich nicht beschweren :)
Die eigenen Stärken nach außen ruhig ein bisschen mehr herausstellen.
Es macht spaß, in der Früh zu kommen - wir sind ein tolles Team.
Unsere Firma genießt zu recht einen hervorragenden Ruf.
Die Arbeit ist schon anspruchsvoll, auf die Bedürfnisse im Alltag wird aber Rücksicht genommen.
Kriegst Du, wenn Du Dich aktiv drum kümmerst
Ich bin zufrieden, hätte aber nichts gegen mehr ;)
Unser Unternehmen tut wahnsinnig viel für die Umwelt, das leben wir natürlich auch.
Zwischen uns passt kein Blatt Papier :)
Unsere Oldies sind unsere Goldies.
Ich fühle mich tatsächlich wertschätzend behandelt.
Altbau, aber modern eingerichtet - mit allem was dazu gehört
Manchmal kriegt man Dinge etwas später mit, im Großen und Ganzen aber sehr offen.
Jeder Tag ist wieder vom Neuen spannend.
Das Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Die Vorgesetzten sind meist bestrebt dies zu unterstützen
Ist eine gute Firma, gutes Produkt
Flexible Arbeitszeiten und mit dem Urlaub klappte es auch
Es ist was möglich wenn gewünscht
Ist auf gutem Niveau. Stets pünktliche Auszahlung
Man macht hier viel. Es gilt wie bei allen Themen stetig dran zu bleiben.
Meistens ist dies sehr gut. Es gibt natürlich immer wieder mal Kollegen die verschlossener sind
Ältere Mitarbeiter werden meist aufgrund Ihrer Erfahrung geschätzt.
War meist sehr gut. Bei Entscheidungen gibt es immer mal andere Meinungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut.
Die Informationen wurden immer wieder weiter gegeben
Gleichberechtigung wird meines Erachtens gelebt.
In meinem Fall war es meist interessant
So verdient kununu Geld.