Gut für kurze Zeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei FIT/One GmbH in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fairers Gehalt für die Arbeitgeber, mehr Respekt von den oberen Führungskräften und mehr dafür tun Mitarbeiter längerfristig zu binden.
Work-Life-Balance
Je nach Wochenstunden und Schichteinteilung, bei 45 Stunden und hauptsächliche Spätschichten kaum "Life" möglich.
Kommunikation
monatliche Meetings mit den Bezirksleitern über Vertragsabschlüsse und andere Zahlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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