6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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FKP SCORPIO Konzertproduktionen GmbH Vorstellungsgespräche
FKP
SCORPIO
Konzertproduktionen
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Hamburg
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr langsamer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 als Human Resources Assistant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Prozess sollte definitiv schneller werden. Ich habe leider fast 2 Monate auf eine endgültige Rückmeldung gewartet. Des Weiteren wurde die Stellenanzeige am Freitag vor Weihnachten geschaltet und die zuständige Person war daraufhin 2 Wochen im Urlaub.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Leider keinerlei Feedback
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem sehr angenehmen Gespräch direkt vor Ort bleibt leider jegliches Feedback über den Ausgang des Gespräches aus.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2017 als Finanzbuchhalterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Kein Wertschätzender Umgang mit Bewerbern. Ich wurde bereit nach 30 min nach meiner Gehaltsvorstellung gefragt darauf kam nur ein "Das wäre aber viel" und danach war das Gespräch ziemlich schnell vorüber.
Mir wurde mitgeteilt sie würden sich innerhalb einer Woche melden, dies ist mittlerweile über einen Monat her und es kam immernoch keine Rückmeldung. Ich finde es ziemlich unverschämt, dass man nicht mal eine Rückmeldung gibt obwohl es so vereinbart war.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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abschätziger Umgang mit Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2016 als Director Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
sehr entäuschend, gut für Freunde der Ellenbogenmentalität
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zügige Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2016 als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe leider eine Absage bekommen, möchte aber loben, dass ich binnen 2 Wochen nach meiner Bewerbung eine Rückmeldung erhalten habe. Super und bei weitem kein Standard heute.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Überheblich und Wertschätzungsfrei
Bewerber/inHat sich 2016 als Director Controlling beworben.
Verbesserungsvorschläge
Engstirnig und frei von Umgangsformen
Zufriedenstellende Reaktion
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