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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ist wie überall, du musst deinen Job können. Nur hier dauert es länger, zu erkennen, wenn du deinen Job nicht kannst.

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Flaig und Hommel GmbH in Aldingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher Zahltag.
In meinem Bereich auch unterschiedliche großzügige Entscheidungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelhafte Aus-, Weiterbildung.

Bei der unten abschließenden Frage, ob ich meinen Arbeitgeber einem Freund empfehlen würde, kann ich nur sagen, es kommt auf den Arbeitsplatz an.
Allgemein kann ich den Arbeitgeber nicht weiterempfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Macht keinen Sinn, hier einzusteigen.
Die Zeit bringt die Veränderung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu Empfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Flaig u. Hommel GmbH Verbindungselemente in Aldingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

so ziemlich alles

Arbeitsatmosphäre

katastrophale Arbeitsatmosphäre.

Image

Der Arbeitgeber hat kein Image und auch kein Interesse am Image zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Keine Gleitzeit. Kernarbeitszeit von 8-16:30 Uhr. Überstunden werden nicht ausgezahlt sondern fallen am Ende des Monats einfach weg. Keine Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Sehr Beschränkt.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Die Firma ist noch nicht im 21. Jahrhundert angekommen. Kein Home-Office.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Nicht zu empfehlen

1,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flaig und Hommel GmbH Investment in Aldingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Kein Alkohol auf der Arbeit zu lassen

Arbeitsatmosphäre

Man sollte sich dort überlegen wenn man da raus schmeißt. Es gibt nur einen der jeden dort kaputt macht Tag für Tag.

Kollegenzusammenhalt

Wenn alle zusammen halten würden, wäre der eine nicht mehr da.

Vorgesetztenverhalten

Chaos

Arbeitsbedingungen

Es wäre dort viel einfacher. Wenn man eine gewisse Person kündigt.

Kommunikation

Man sieht einfach nur weg. Lässt die Leute arbeiten. Egal was für Probleme da sind.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Die schlimmste Firma

2,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flaig u. Hommel GmbH Verbindungselemente in Aldingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Den Alkoholiker raus schmeißen

Arbeitsatmosphäre

Wenn man Alkoholiker einstellt. Und die anderen Arbeiter wegen ihm verschwinden. Chaos.

Kollegenzusammenhalt

Nur ohne dem Alkoholiker

Umgang mit älteren Kollegen

Wie gesagt ohne dem Alkoholiker

Vorgesetztenverhalten

Schauen alle weg. Wollen das nicht sehen. Lieber andere entlassen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Wachsendes Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Flaig u. Hommel GmbH Verbindungselemente in Aldingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnell und konsequent ein Hygienekonzept umgesetzt

Arbeitsatmosphäre

Wo gibt es nicht mal Ärger? Aber im Ganzen betrachtet gehen wir gut miteinander um.

Work-Life-Balance

Ist wohl noch zu modern für uns

Gehalt/Benefits

Normal

Kommunikation

Hier kann man sicherlich noch transparenter werden

Gleichberechtigung

die Qualifikation ist entscheidend

Interessante Aufgaben

Starkes Wachstum und immer wieder neue Projekte


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top

5,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Flaig u. Hommel GmbH Verbindungselemente in Aldingen gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Das Team


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Faire Arbeitsbedingungen

4,1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Flaig u. Hommel GmbH Verbindungselemente in Aldingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeisplatz, Wachstum


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Flaig + Hommel GmbHUnternehmensmanagement

Teilweise berechtigte Kritik. Aber Kamera mit Standleitung vor dem WC gab es nie und wird es auch niemals geben.
Seit 2009 haben auch wir uns verbessert. Z.B. Jahresschulungsplan, klare Kompetenzen und Verantwortungen für die Führungskräfte, Fluktuation als Kennzahl im Controlling, Leiharbeiterquote reglementiert, und und und- und wir werden niemals aufhören uns weiter zu verbessern. Deshalb nehmen wir jede Kritik auch ernst.

Gibt bessere

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Flaig und Hommel GmbH in Aldingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Bin zufrieden

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Flaig und Hommel GmbH in Aldingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

ganz in Ordnung

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Flaig und Hommel GmbH in Aldingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.