42 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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42 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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42 Bewertungen von Bewerbern
Sehr angenehmes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2026 in Mannheim als Junior Marketplace Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich im Bereich E-Commerce beworben und bin vom bisherigen Bewerbungsprozess (Stand: nach dem ersten Gespräch) sehr positiv überrascht..
Der Ablauf war strukturiert, professionell und vor allem menschlich. Ein besonderes Highlight war das Vorstellungsgespräch selbst: Es verlief nahbar, authentisch und auf Augenhöhe. Man merkt sofort, dass hier echter Wert auf einen respektvollen Austausch gelegt wird.
Die allgemeine Kommunikation war durchweg klar und wertschätzend. Ein Vorbild dafür, wie der Umgang mit Bewerbenden aussehen sollte. Sehr empfehlenswert – ganz gleich, wie das Ergebnis für mich persönlich ausfallen wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
das freut uns wirklich sehr! Vielen lieben Dank für Deine positive Bewertung und schön, dass Du eine positive Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess hast.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Super angenehmer Bewerbungsprozess – schnell, transparent und wertschätzend!
Bewerber/inHat sich 2026 in Mannheim als Key Account & Supply Chain Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung. Das freut uns wirklich sehr!
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Sehr strukturierter und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2026 in Mannheim als Einkauf und Beratung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewertung des Bewerbungsprozesses:
Ich habe mich im Bereich Einkauf & Beratung beworben. Auch wenn es am Ende nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist, möchte ich den gesamten Bewerbungsprozess ausdrücklich positiv hervorheben.
Der Prozess war sehr strukturiert, transparent und professionell gestaltet. Ich habe mich zu jedem Zeitpunkt gut informiert und wertgeschätzt gefühlt. Besonders hervorzuheben ist das Gespräch mit der Gründerin: sehr nahbar, authentisch und auf Augenhöhe – ein wirklich angenehmer Austausch, der einen bleibenden positiven Eindruck hinterlassen hat.
Auch die Kommunikation während des gesamten Prozesses war klar und respektvoll. Absagen sind nie schön, aber in diesem Fall wurde sie professionell und wertschätzend vermittelt.
Fazit:
Ein vorbildlicher Bewerbungsprozess, der zeigt, wie wichtig ein respektvoller Umgang mit Bewerbenden ist. Sehr empfehlenswert – auch dann, wenn es am Ende nicht klappt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank für Deine positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Du diesen als wertschätzend erlebt hast - auch wenn Du letztendlich eine Absage erhalten hast.
Vielen Dank für die Zeit, die Du in Deine Bewertung investiert hast. Für Deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg!
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Toller, problemloser, realitätsnaher und authentischer Bewerbungsprozess! Sympathische, wertschätzende Atmosphäre!
Bewerber/inHat sich 2026 in Mannheim als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
Ziele, Vorstellungen
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass Du so zufrieden bist.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Spaß und Erfolg.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Top Bewerbungsprozess & sympathisches Team
Bewerber/inHat sich 2025 in Mannheim als Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
-
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für ganze 5-Sterne! Wir freuen uns sehr darüber.
Schön, dass Dir der Bewerbungsprozess so gut gefallen hat. Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute.
Vielen Dank für Deine Bewerbung bei bedrop.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Grandioses Team. Leider nicht 100% Remote möglich
Bewerber/inHat sich 2026 in Mannheim als Head of Growth beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn es für Management-Rollen irgendwann mehr Remotemöglichkeiten gibt, bitte meldet euch. Ihr seid für mich aktuell eins der spannendsten ecommerce Unternehmen in Europa.
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HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für diese positive Bewertung. Das freut uns wirklich sehr!
Es ist schön zu lesen, dass Du unseren Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen hast.
Darauf legen wir viel Wert.
Wir bedanken uns für Deine 5-Sterne Bewertung und wünschen Dir alles Gute. Sollte das Thema Remote für Führungskräfte relevanter werden, freuen wir uns auf Deine erneute Bewerbung.
Vielen Dank nochmals für Deine Bewertung und Deinem Interesse an bedrop.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Unprofessionell und unkoordiniert
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Mannheim beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess war vollkommen unkoordiniert, man merkt das es Intern massive Kommunikationsprobleme gibt. Der Prozess an sich hat mehrere Monate gedauert (!!!) und war durchzogen von Unstimmigkeiten und ständigen Entscheidungswechseln. Es ist nun eben ein Startup ohne viel Erfahrung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Dein offenes Feedback, Deine Zeit und Deine Mühe, die Du in die Bewertung investiert hast. Es tut uns leid, dass Du den Bewerbungsprozess bei bedrop in dieser Form erlebt hast – gleichzeitig möchten wir gerne ein paar Punkte aus unserer Sicht ergänzen:
Unser Bewerbungsprozess ist wertschätzend, auf Augenhöhe und klar strukturiert. Wir informieren jeden Bewerbenden über die nächsten Schritte. Sollte es in Ausnahmefällen zu einer längeren Wartezeit kommen (bspw. durch Krankheit im Team, Urlaubszeit oder sonstigen Gründen) informieren wir auch hier jeden Bewerbenden mit allen Details. Das ist uns ganz wichtig und darauf legen wir enorm Wert.
Durch die Vielzahl an Bewerbungen oder die oben genannten Gründe, kann es in Einzelfällen zu Verzögerungen kommen. Das tut uns leid. Uns ist jedoch bewusst, wie wichtig klare Kommunikation im Bewerbungsprozess ist – deshalb optimieren wir intern unsere Abläufe immer und immer wieder.
Da wir Deine Bewertung nicht nachvollziehen können, würden wir gerne mit Dir sprechen. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Du noch einmal auf uns zukommst, sodass wir Deinen Fall klären können. Uns ist wichtig, dass Du gute Erfahrungen mit einem Bewerbungsprozess hast.
Wir würden uns freuen. Du erreichst uns per E-Mail oder über die Bewerbungsportale.
Wir bedanken uns für Deine Rückmeldung – auch kritisches Feedback hilft uns, besser zu werden- und wünschen Dir alles Gute für Deinen weiteren beruflichen Weg.
Viele Grüße,
Dein bedrop HR-Team
Ich würde mich jederzeit erneut bewerben.
Bewerber/inHat sich 2025 in Mannheim als Copywriter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts. War alles tiptop.
Bewerbungsfragen
- Es ging eher um mich als Mensch, was für die Erstgespräche am Telefon und im Videocall völlig ok war.
- Ich konnte einfach etwas über mich und meinen Lebenslauf erzählen. Es waren sehr nette und stressfreie Gespräche.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine positive Bewertung und die Zeit, die Du Dir dafür genommen hast. Es freut uns sehr, dass Du Dich jederzeit erneut bewerben würdest und eine positive Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess gemacht hast.
Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Sehr angenehmes lockeres Gespräch
Bewerber/inHat sich 2025 in Mannheim als Junior Online Marketing Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
- Was mich begeistert bei der Arbeit und was ich nicht möchte
- Was ich lieber mache was nicht
- Ob ich Bezug zum Thema Honig usw habe?
- Start Zeitpunkt usw.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für das positive Feedback. Das freut uns sehr!
Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen.
Viele Grüße,
Dein HR-Team von bedrop
Permanente Reposts der Stellen – fragwürdig
Bewerber/inHat sich 2024 in Mannheim als Grafikdesigner beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
- Zeitnah antworten (es kam eine Rückmeldung dass sie dringend nach Personal suchen weshalb sie auf mich zukommen, das hat über ein halbes Jahr gedauert. Alle anderen Bewerbungen die ich über Jahre hinweg dort hingeschickt hatte hatten keine Antwort bekommen = keine wertschätzende Erfahrung)
- es wurde gesagt, es wird eine Begründung für alle Absagen gegeben: ich habe selbst auf Nachfrage nach meiner Probearbeit, die mich Stunden gekostet hat keine Rückmeldung bzgl Feedback bekommen.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Lieber Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Dein Feedback – auch wenn es schade ist zu hören, dass Du den
Bewerbungsprozess bei bedrop nicht als durchweg positiv erlebt hast. Es ist uns ein echtes Anliegen, allen Bewerber und Bewerberinnen eine transparente, respektvolle und wertschätzende Erfahrung zu bieten.
Die Arbeitsprobe ist ein fester Bestandteil unseres Auswahlprozesses – und wird nur
angefragt, wenn wir ein echtes Interesse an einer Person haben. Für uns ist das ebenfalls mit Aufwand verbunden, den wir gerne investieren, um eine fundierte Entscheidung treffen zu können.
Uns ist bewusst, dass dies für Bewerberinnen ein zusätzlicher Aufwand ist – gleichzeitig nehmen wir uns viel Zeit für die Auswertung. Wer eine Arbeitsprobe einreicht, gehört für uns zum engeren Kreis potenzieller Kandidatinnen.
Am Ende des Prozesses müssen wir jedoch immer die Entscheidung treffen, wer fachlich und inhaltlich am besten zur ausgeschriebenen Position passt. Das ist kein persönliches Urteil, sondern ein Vergleich aller eingereichten Ergebnisse – wie es auch in vielen anderen Unternehmen der Fall ist.
Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute für Deinen beruflichen Weg – und freuen uns, wenn Du Dich bei weiteren Fragen gerne direkt bei uns meldest.
Viele Grüße
Dein bedrop HR-Team
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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