2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Mehrfachbewertung
Sicherer, interessanter Job in gutem Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Steyerberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team, den Zusammenhalt, menschliche Vorgesetzte,
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Aufstockung von Personal
Arbeitsatmosphäre
Repräsentatives Rathaus auf einer Insel. Teilweise Renovierung notwendig. Positive Stimmung bei den Mitarbeitenden.
Image
Sehr gut. Überregional bekannt durch verschiedene Beiträge in Printmedien und Fernsehen. Besuche hochrangiger Politiker
Work-Life-Balance
Digitale Zeiterfassung führt zu Einhaltung der Zeiten. Zusätzliche, freiwillige Angebote wie Gesundheitstage, Betriebsausflug oder Weihnachtsmarktbesuche.
Karriere/Weiterbildung
Kleine Verwaltung mit begrenzten Plötzen für Führungskräfte. Gutes Budget für Fortbildungen für Hard und soft skills und aktives Angebot von z.B. einem Angestelltenlehrgang II.
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tarif, Zielvereinbarungen sind fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Masterplankommune, digitale Arbeitsweise, e-Akte, in allen Bereichen des Umweltschutzes aktiv
Kollegenzusammenhalt
Das ist wirklich top. Gegenseitige Hilfe und Verständnis wird hier groß geschrieben!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich nehme nicht wahr, das Unterschiede beim Alter gemacht werden. Alle sind integriert.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit ansprechbar, nah bei den Mitarbeitenden, freundlich, menschlich - nicht alle Wünsche werden erfüllt
Arbeitsbedingungen
Ergonomischer Arbeitsplatz, Extra-Leuchten, Höhenverstellbare Tische, Home Office. Rathaus teilweise energetisch nicht gut.
Kommunikation
Regelmäßige Abstimmungen im Team. Monatliche, freiwillige Runde für die ganze Verwaltung.
Gleichberechtigung
Gehalt nach Tarif. Führungsebene männlich, Stlv. Ebene weiblich.
Interessante Aufgaben
Kleine Verwaltung führt zu breitem Aufgabenspektrum, Vertretung funktioniert in der Regel gut
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Jeder gestaltet seinen Arbeitsplatz selbst!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Steyerberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Besprechung, Beteiligungsmöglichkeiten, offen für neues
Verbesserungsvorschläge
Schneller auf zusätzliche Aufgaben reagieren und den Personalbestand anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Offen, ehrlich und konstruktiv
Work-Life-Balance
Weitgehendes Gesundheitsmanagement, Arbeitsgruppe für neue Arbeitszeitmodelle
Karriere/Weiterbildung
Hoher Etat für Fortbildungen, ermöglichen Qualifizierungsmaßnahmen für höherwertige Dienstposten während der Arbeitszeit
Gehalt/Benefits
Nach Tarifrecht für den öffentlichen Dienst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Masterplankonmune 100% Klimaschutz
Kollegenzusammenhalt
Helfen sich gegenseitig, gemeinsame Aktivitäten
Umgang mit älteren Kollegen
Rentner werden zum Betriebsausflug eingeladen.
Vorgesetztenverhalten
Offen gegenüber Kritik, ansprechbar,
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, ergonomisch, jeder kann aus mehreren sein Wunschmodell aussuchen
Kommunikation
Regelmäßige Besprechung mit Führungskräften und einmal im Monat mit allen Beachäftigten im Rathaus.
Gleichberechtigung
Gleiches Geld für gleiche Aufgaben
Interessante Aufgaben
Jeder hat mehrere Aufgabengebiete zu betreuen.
Image
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