Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei flexiper chemnitz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter im Stich lassen oder Rücksichtslos sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hast ja nicht wirklich mit anderen zu tun
Naja, Arbeit sollte dort einem das Wichtigste sein.
Es werden Aussagen getätigt, die am nächsten Tag nicht mehr wahr sind. Versprechungen werden nicht gehalten, außer die GF hat lust dazu. Klein halten wird da ganz groß geschrieben, vor allem Frauen gegenüber.
Im Grunde sind es immer die gleichen Aufgaben, nix für jemand der gerne Abwechslung hat.
Macht auf freundlich und zuvorkommend, hält sich aber an nichts