Strategische “Raffinesse” als Voraussetzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr zentral gelegen -
Die Zeit dort hat mir verdeutlicht, welche Prioritäten ich im Leben setze und wie ein gesundes Arbeitsumfeld aussieht. Obwohl ich dort über ein Jahr gearbeitet habe, kann ich heute mit Abstand und Humor auf diese Zeit zurückblicken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine persönliche Erfahrung: Ich startete motiviert und zielstrebig, merkte aber schnell, dass der Bereich interne Spannungen aufweist. Es herrschten sehr hohe Erwartungen, gleichzeitig wurde besonders gute Leistung von Kolleg:innen teilweise sehr negativ bewertet. Daher habe ich gelernt, dass es in diesem Umfeld oft sicherer war, nicht übermäßig hervorzustechen.
Verbesserungsvorschläge
Es wurden aus meiner Sicht bereits Verbesserungen umgesetzt. Dennoch gilt: Wer jung ist und Wert auf eine moderne Unternehmenskultur oder einen zukunftsorientierten Arbeitgeber legt, sollte dies bei seiner Entscheidung auch berücksichtigen.
Arbeitsatmosphäre
Hier herrscht eine erstklassige Arbeitsatmosphäre – perfekt, wer gerne mit “Sharks swimmen” mag
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Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten
Ein kleiner persönlicher Nachteil: Mein heute Ehemann musste viel Geduld mitbringen, da meine Stimmung nach der Arbeit abends oft mies war…
Karriere/Weiterbildung
Im Verwaltungsbereich bestehen Aufstiegschancen vor allem für Personen, die sich stark anpassen und sich sehr kompromissbereit zeigen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war für Münchener Verhältnisse marktüblich, jedoch herrschte eine deutlich unausgeglichene Vergütung im Kollegenkreis.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
Nett formuliert: Ich habe gelernt, dass man im Umgang mit Kollegen vorsichtig sein sollte, da Äußerungen gelegentlich gegen einen genutzt werden können. das war eine Lektion fürs Leben.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit Ausnahme einer Führungsperson war der Umgang im Team durchweg positiv, insbesondere der respektvolle Umgang mit älteren Mitarbeitenden war vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Hierarchische Entscheidungswege sind weiterhin fest verankert.
Arbeitsbedingungen
Sofern dies weiterhin der Fall ist, profitieren Mitarbeitende von bestimmten Zusatzleistungen.
Gleichberechtigung
Bestimmte Mitarbeiter (gleicher Abteilung) genießen Vorteile gegenüber anderen
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich bietet nur begrenzte Entwicklungsmöglichkeiten, die Tätigkeiten sind überwiegend wiederkehrend.