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53 von 142 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

53 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Potenzial des Unternehmens wird von der Leitung nicht ausgeschöpft

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Flowserve Ahaus GmbH in Ahaus gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

35h/Woche, es wird nach Tarif bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Offensichtlich hat keiner der Führungsriege einen Überblick und den Willen das Unternehmen zukunftsfähig zu machen.

Verbesserungsvorschläge

Moderne Technik endlich vorantreiben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eher schlecht als recht...

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Flowserve Dortmund GmbH & Co. KG in Dortmund gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr schlechte, mangelhafte Kommunikation, bzgl. Flexibilität wird man oft eingeengt. Häufig wird unnötig Druck aufgebaut, wenn es darum geht Urlaub zu verschieben, wenn ein Auftrag schnell raus muss etc.

Verbesserungsvorschläge

Verhalten/Auftreten gegenüber Angestellten weniger gleichgültig an den Tag legen. Mehr Aufmerksamkeit/Achtsamkeit gegenüber der Bedürfnisse der Angestellten wäre lobenswert!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Job

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Flowserve Flow Control GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante und abwechslungsreich Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, angemessenes Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teils chaotische Strukturen

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bewertung Flowserve

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Flowserve Essen GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozial eingestellt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungs Wege teilweise zu lange

Verbesserungsvorschläge

Strukturen könnten besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mein Traum Job

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flowserve Flow Control GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unsere flexible Arbeitszeit meine freundlichen Kollegen und mein liebevoller vorgetzter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts finde ich schlecht in keiner Punkten

Verbesserungsvorschläge

Nein es ist alles schon pefekt ohne etwas daran auszusetzen

Arbeitsatmosphäre

Einfach super Man spürt gleich wen man ins Firmen Gebäude reinläuft hat man schon eine positive Aura

Image

Ein gutes

Work-Life-Balance

Perfekt !

Karriere/Weiterbildung

Ja werde ich auch mich in jeglicher Hinsicht hocharbeiten

Gehalt/Benefits

Ich bin sehr zu Frieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Definitiv man muss unsere Umwelt schützen

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt gehört bei uns dazu

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll Loyal und hilfsbereit zeigen

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgetzter sieht nicht auf uns herab sondern Pakt auch an wen sein muss

Arbeitsbedingungen

Sehr gut mehr als nur gut ohne Stress in der Ruhe liegt die perfektion

Kommunikation

Verständnisvoll zuvorkommend Freundin und nett

Gleichberechtigung

Jeder bei uns wird nicht anderst behandelt oder bevorzugt jeder ist gleich und halten zusammen

Interessante Aufgaben

Sehr sogar das ich meine Arbeit von Herzen liebe

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Mehrfachbewertung

Ethik und compliance... nur auf dem Papier

2,9
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Flowserve Flow Control GmbH in Ettlingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgebundenheit IGM

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Gleichberechtigung
Keine flexiblen Lösung für individuelle Mitarbeiterangelenheiten.
Zu viel Fokus der Führung auf Vorteile im betriebswirtschaftlichen Sinne, dabei wird vergessen, dass sich motivierte Mitarbeiter gut auf die Betriebswirtschaft auswirken.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte im Bereich Führung, Mitarbeitermotivation, Teambuilding schulen.

Image

Image leidet meiner Meinung nach immer mehr

Work-Life-Balance

Rückschrittig was gesellschaftliche Fortschritte seit 2020 angeht. Arbeitszeiten flexibel, Home-Office nicht Abteilungsübergreifend möglich (im verwalteten Bereich)

Karriere/Weiterbildung

Kann man schon machen, lohnt sich halt finanziell überhaupt nicht, da sollte man definitiv die Firma wechseln um einen Sprung zu machen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fraglich ob für die Umwelt überhaupt was gemacht wird?

Kollegenzusammenhalt

Ist abhängig von Abteilungen zu Abteilung, bei manchen sehr gut, bei anderen unterirdisch

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte behandeln ihre Mitarbeiter oft sehr subjektiv anstatt objektiv zu bleiben, was sich nicht immer gut für den Mitarbeiter auswirkt. Führungskräfte positionieren sich nicht deutlich.

Arbeitsbedingungen

In die Büros/Produktion wurde lange nicht investiert

Kommunikation

Oft viel zu Zeitverzögerung, heißt Änderungen werden schon umgesetzt bevor Mitarbeiter davon was mitbekommen. Die Abteilungen haben oft Scheuklappen auf: "Dafür bin ich nicht zuständig, nicht mein Problem."

Gleichberechtigung

Generell herrscht ein großes Ungleichgewicht was die Gleichberechtigung angeht, abgesehen von tariflichen Rahmenbedingungen macht irgendwie jeder Vorgesetzte was er will und das demotiviert sehr, da es keinen einheitlichen Rahmen für alle gibt.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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"People first"? Wer es glaubt ...

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Flowserve SIHI Germany GmbH in Itzehoe gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten vieler sogenannter Führungskräfte ist getrieben von Zielvereinbarungen und nicht von ernsthaftem Interesse am Team oder der Belegschaft.
Zahlen müssen erreicht werden, komme was wolle ...

Verbesserungsvorschläge

Ethik und Compliance sollte auch der eigenen Belegschaft gegenüber einen hohen Stellenwert geniessen und dies nicht nur einmal im Jahr.

Arbeitsatmosphäre

War bis vor einigen Jahren hervorragend.
Früher war bei weitem nicht alles besser, aber die Arbeitsatmosphäre hat unter der Regie von Flowserve deutlich gelitten.

Image

Flowserve halt ...

Work-Life-Balance

Durch die Angliederung an den Metall- und Elektrotarif sehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel gefordert, aber kaum gefördert.

Gehalt/Benefits

Gutes Einkommensniveau, insbesondere für die Region.

Kollegenzusammenhalt

Sehr unterschiedlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Unterschiedlich. Von sehr gut, bis unterirdisch. Je nach Abhängigkeit des Unternehmens von dem jeweiligen Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Die sogenannten "Supervisor" sind so sehr mit sich selbst beschäftigt, dass das führen der Teams praktisch nicht stattfindet.

Kommunikation

Es wird viel geredet, leider wenig substanzielles. "Practise what you preach" findet leider nicht statt.

Interessante Aufgaben

Wenn man Pumpen mag, dann gibt es durchaus ein breites Spektrum.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Zu viel Termin-/Zeitdruck.

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Flowserve in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgebunden, Bezahlung, Einhaltung der Gesetze wie Ruhezeiten, maximale Schichtlänge.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Druck wird eins zu eins an die Mitarbeiter in der Produktion weiter gereicht, wobei Aufträge viel zu häufig und kurzfristig umgeplant/verschoben werden - bringt reinstes Chaos in die Fertigung.

Verbesserungsvorschläge

Keine Termine/Lieferzeiten versprechen, die mit massivem Zeitdruck zusammen hängen und Termine bzw. Fertigungszeiten realistischer berechnen.
Aufträge werden oft zu kurzfristig und zu häufig umgeplant - mehr klare Strukturen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Industriemechaniker im Testfeld

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Flowserve Dortmund GmbH & Co. KG in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche gehaltszahlung, flache Herachien, sehr gutes Management

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Abteilungsleiter entscheiden über Gehälter ohne mit dem Betriebsrat rücksprache zu halten.
Leistungen werden unzureichend anerkannt.
Interesse am Job so wie dem Unternehmen und Persöhnliche weiterbildungen haben keine anerkennung gefunden.

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildungen von Mitarbeitern sollten mehr anerkennung bekommen.
Fachwissen in andere abgeilungen einzubringen sollte über positionswechsel mehr gefördert werden um Mitarbeiter zu Motivieren.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitskollegen sind angespannt, jeder will der Beste sein, Vorgesetzter war hecktisch und stichelte gegen angestellte

Work-Life-Balance

3 schicht system mit Familie kaum zu handhaben

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weitergebildet wird es nicht anerkannt
Für Bewerbungen aus der Abteilung gibt es null anerkennung weil der Vorgesetzte keine Mitarbeiter abgeben will

Kommunikation

Jeder auftrag wurde gut durchgesprochen


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Klassisches Unternehmen mit Konzernstrukturen

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Flowserve Flow Control GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Freiheiten bei gutem Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein

Verbesserungsvorschläge

Moderner werden, Z.B. Digitalisierung vorantreiben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.