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FLS GmbHals Arbeitgeber

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FLS GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,15
Vorgesetztenverhalten
3,74
Kollegenzusammenhalt
4,37
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,44
Arbeitsbedingungen
4,30
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,27
Work-Life-Balance
4,08

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,99
Umgang mit älteren Kollegen
4,28
Karriere / Weiterbildung
3,63
Gehalt / Sozialleistungen
3,76
Image
4,19
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 14 von 27 Bewertern Homeoffice bei 9 von 27 Bewertern Kantine bei 23 von 27 Bewertern Essenszulagen bei 20 von 27 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 2 von 27 Bewertern Barrierefreiheit bei 7 von 27 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 16 von 27 Bewertern Betriebsarzt bei 11 von 27 Bewertern Coaching bei 7 von 27 Bewertern Parkplatz bei 22 von 27 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 27 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 18 von 27 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 17 von 27 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 18 von 27 Bewertern Mitarbeiterevents bei 19 von 27 Bewertern Internetnutzung bei 11 von 27 Bewertern Hunde geduldet bei 4 von 27 Bewertern
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Bewertungen

  • 05.März 2019
  • Mitarbeiter

Contra

Es muss vermehrt darauf geachtet werden das die gewünschten Prozesse und Strukturen auch eingehalten werden (können)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Du hast Fragen zu FLS GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 27.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Mitarbeiter einstellen

Pro

Die Gemeinschaft in Allen Bereichen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 13.Okt. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Man wird herablassend behandelt.

Gehalt / Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich

Pro

Das Restaurant.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrter Feedbackgeber, Ihre Bewertung hat uns überrascht, da sich Ihre Äußerungen und Einschätzungen im negativen Sinne sehr stark von den sonst sehr positiven Beurteilungen unserer Kollegen unterscheiden. Die Wertschätzung unserer Kollegen ist uns sehr wichtig und ich bedaure sehr, dass dieser Eindruck offenbar nicht bei Ihnen entstanden ist. Gern würde ich erfahren, welche Umstände konkret zu Ihrer Einschätzung geführt haben. Ich freue mich auf ein offenes Gespräch mit Ihnen. Mit freundlichen Grüßen Britta Brechtel-Blömke

Britta Blömke
Geschäftsführerin Marketing & Personal

  • 20.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Die Kundenorientierung bei gleichzeitiger Förderung des Miteinander

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist relativ locker, was mit dem damit verbundenen Mehr an Freiheit auch ein gewisses Maß an Eigenorganisation fordert.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind teilweise relativ jung, weshalb ein unkomplizierter Kontakt möglich ist. In seltenen Fällen vermisst man jedoch Erfahrung, Strukturiertheit und Durchsetzungskraft.

Kollegenzusammenhalt

Auch wenn mal was schief geht, so bleibt stets die individuelle Wertschätzung bestehen. Den meisten gelingt es das Fachliche und das Persönliche zu trennen, wodurch in quasi jeder Situation sachliche Gespräche möglich sind.

Interessante Aufgaben

Man wird früh mit Verantwortung betraut, was auch in spannende Aufgaben resultiert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist direkt, meist unkompliziert und auf einer freundlichen Ebene.

Gleichberechtigung

Hier wurde ein sehr vernünftiges Maß gefunden. Das Thema wird beachtet, aber nicht überstrapaziert; sehr angenehm.

Work-Life-Balance

In manchen Unternehmensbereichen ist eine Erreichbarkeit auch außerhalb der Arbeit zwar nicht konkret vom Unternehmen gefordert, aber nur schwer zu umgehen.

Pro

Dass Probleme gesehen werden und angegangen werden! Und das Mitarbeiter an der internen Entwicklung des Unternehmens (z.B. beim Gestalten der Prozesse) einbezogen werden.

Contra

Natürlich findet man immer was, was einem nicht ganz gefällt, aber das hängt fast ausschließlich von den persönlichen Präferenzen ab. Der eine mag eigenständiges Arbeiten, der andere wünscht sich eine stärkere Führung... Aber wenn man bei FLS über Dinge "meckert", dann "meckert" man auf einem sehr, sehr hohen Niveau.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Praktikum in
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind teilweise auch als Ressource eingeplant; Manchmal ist viel Überzeugskraft in der direkten Diskussion nötig

Interessante Aufgaben

Der Blick in die Zukunft wird für das Unternehmen langsam wichtiger, sodass auch mal über den Tellerrand hinaus geschaut wird. Man hat als Einzelperson viel Verantwortung

Gehalt / Sozialleistungen

Im Bereich Sozialleistungen könnte trotzdem noch etwas nachgelegt werden

Work-Life-Balance

Gleitzeit auf Vertrauensbasis wird von allen gelebt

Verbesserungsvorschläge

  • Neben dem super Gesundheitsmanagement auch langfristig planen und die Sozialleistungen weiter ausbauen.

Pro

Moderner und jung gebliebener Arbeitgeber; Legt viel Wert auf eine angenehme Arbeitsathmosphäre; Offen für Neues

Contra

Viele Mitarbeiter sind jung haben relativ wenig Berufserfahrung - hier könnten mehr Leute mit Erfahrung eingestellt werden um den Austausch zu fördern. Man hat viele Rollen auf einmal inne: Struktur-bedingt wird in manchen Positionen noch nicht genug differenziert, hier sollte es bald einen Umbruch geben.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 31.März 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Austausch auf Augenhöhe

Work-Life-Balance

Diverse Sportangebote auf dem Campus

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 22.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Kommunikation

könnte manchmal ausführlicher sein

Gleichberechtigung

immer noch zu wenig Frauen ... hängt aber eher am Thema

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 12.Feb. 2018 (Geändert am 13.Aug. 2018)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Zeitkonten statt Vertrauensarbeitszeit

Pro

Bietet Arbeitsplätze in einer wirklich tollen Umgebung

Contra

Zu exzessives internes und externes Marketing, gutsherrenartige Führung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 28.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Jeder einzelne Mitarbeiter / jede einzelne Mitarbeiterin könnte vermutlich noch öfter ein ausdrückliches Lob für gute Arbeit vertragen.

Pro

Die flachen Hierarchien sind sehr gut. Sie resultieren in meiner Position in einer individuellen Wertschätzung der Fachkompetenz. Dadurch habe ich einen interessanten Spielraum in unseren immer wieder neuen Schöpfungspozessen.

Contra

Strukturierte Prozesse fehlten eine ganze Weile. Daran wird aktuell mit Hochdruck gearbeitet, was wiederum gut ist.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    FLS GmbH
  • Stadt
    Heikendorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige