4 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Werkstudent:innen bei FMS Unternehmensberatung haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Werkstudent:innen bei FMS Unternehmensberatung haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten bewertet.
- Super Team und sehr respektvoller Umgang miteinander.
- Tolle Benefits und rücksichtsvolle Arbeitszeiten - insb. in der Klausuren-Phase
- Großzügige Home-Office Möglichkeiten.
- Tolle und entspannte Arbeitsatmosphäre.
- Vorgesetzte sprechen mit den Mitarbeitenden auf einer Ebene und haben viel Verständnis.
- Bei Fragen hat man jederzeit einen Ansprechpartner.
- Sehr gutes Betriebsklima.
- Urlaub kann jederzeit abgesprochen werden.
- Auch wenn man kurzfristig einen privaten Termin hat, ist es kein Problem diesen wahrzunehmen.
- Es wird große Rücksicht genommen.
- Jedes Jahr wird für wohltätige Zwecke gespendet.
- Bio-Suppen und Obst
- Tolle Kollegen und Kolleginnen, mit denen man super zusammenarbeiten kann und über alles sprechen kann. Hier ist alles sehr familiär und dreht sich nicht nur um den Job.
- Top Vorgesetztenverhalten.
- Mitarbeitende werden in Entscheidungen einbezogen - die Meinungen und Anregungen von Werkstudierenden werden wertgeschätzt.
- Kaffeeküche mit kostenlosem Kaffee, Tee, Wasser und in der man immer etwas leckeres findet.
- Tolle Events für Mitarbeitende (z.B. Weihnachtsfeier, Strategietage).
- Sehr sauberes Büro + top Ausstattung.
- Regelmäßig werden Meetings abgehalten und es wird über aktuelle Themen und Projekte informiert/ausgetauscht.
- Fragen werden ausführlich beantwortet.
- Frauen und Männer sind absolut gleichberechtigt.
- Werkstudierende werden hier ebenso geschätzt und für gleichwertig erachtet, wie Projektleiter*innen.
Man kann sich hier nicht weiterentwickeln. Für den Bereich Personalentwicklung werden nur hübsche Frauen angestellt.
Als Werkstudenten gut aufgehoben. Sehr Rücksichtsvoll mit Studium, insbesondere die Klausurphase
Wegen HomeOffice keinen direkten Kontakt mehr.
Wöchentliche oder Monatliche Meetings einführen