Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FMS Unternehmensberatung die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen oder Mangelhafte Leistungen akzeptieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es finden regelmäßig Meetings statt und es wird über aktuelle Projekte informiert und gesprochen. Die Geschäftsführung kommuniziert offen und ehrlich.
Sehr guter Zusammenhalt, und dass, obwohl die Bereiche Personalentwicklung und Personalberatung inhaltlich sehr getrennt voneinander ablaufen. Die Kolleg:innen sind ausschließlich sehr nett und hilfsbereit.
Bei Teilzeit wird mit darauf geachtet, dass man pünktlich aus der der Tür geht. Wenn man einen privaten Termin hat, ist das nie ein Problem. Um Überstunden kommt man aber (zumindest in bestimmten Phasen) definitiv nicht drum herum.
Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und kommuniziert extrem wertschätzend. Die Motivation Dinge voran zu treiben und visionär zu denken ist extrem ausgeprägt. Dies überträgt sich im positiven auch auf die eigene Arbeitshaltung. Die Gespräche erfolgen immer auf Augenhöhe und man fungiert als gern gesehener Rat- und Ideengeber.
Die Arbeitsbereiche sind vielfältig und abwechslungsreich. Durch das gefragte "sich einbringen können" bleibt es zugleich spannend und motivierend.
Sehr gutes Betriebsklima. Hier darf die Arbeit Spaß machen und es wird auch mal gelacht. In Summe sehr angenehme und entspannte Arbeitsatmosphäre mit genügend Freiraum.