Konservative Arbeitsmoral
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es wird voller Einsatz erwartet. Die Arbeitskultur ist konservativ eingestellt und jüngere Mitarbeiter*innen werden für ihren Anspruch auf eine gesunde Work-Life Balance kritisiert. Dennoch wird auf persönliche Schicksalsschläge einzelner Mitarbeitenden Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Wenig bis kein Handeln bei gemeldetem Fehlverhalten von etablierten Mitarbeitern, welches sich auf die Arbeitsmoral des Teams auswirkt.
Vorgesetzte überschreiten bei Gesprächen mit Mitarbeitern unangemessen persönliche Grenzen. Krankheitstage sollen nachgearbeitet werden, selbst wenn eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung eines Arztes vorliegt.
Gleichberechtigung
Die Hierarchie ist flach.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen