Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDerzeit haben wir für dieses Profil noch keine Gehaltsdaten.
Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.
Hilf der kununu Community und trage zur Gehaltstransparenz bei!
Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Für das Arbeitsaufkommen, den Stress, den Druck und die Überstunden, die man leisten muss, eindeutig zu zu wenig.
Der in den Stellenenzeigen angepriesene Bonus ist abhängig von den zu erreichenden Unternehmenszielen, die eh fast nie erreicht werden.
Der Abteilungsbonus wurde bei der Gehaltsverhandlung versprochen, allerdings gibt es diesen nicht wirklich!(Man arbeitet noch dran, ja ne ist klar!)
Stunden werden gekürzt, die Mindestanzahl bei Teilzeitjobs sollte 24 Stunden pro Woche betragen. Wird diese Stundenzahl über den Monat gerechnet nicht erreicht, gibt es auch kein Geld, obwohl es nicht in der Verantwortung der Arbeitnehmer liegt, da die Schichtplanung für das Erreichen der Stundenzahl verantwortlich ist.