Toxische Stimmung und unfaires Miteinander. Machtmissbrauch, Amtsmissbrauch, unfähiger und profilloser Vorstand
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neuer Vorstand, Abschaffung von Meldegremien, Bekämpfung von Korruption und Machtmissbrauch. Eine flächendeckendes Problem. Gut arbeitende Bezirke sind selten.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre der Angst und des Misstrauens
Kommunikation
Mißbrauch von Meldesystemen. Hinterhältiges anonymes Melden von Pseudovesrtößen. Korrupte Meldgremien
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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