Ein Ort der Möglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Datenbasierte Argumentation. Optimierungsdrang. Klare Prozesse. Fachliches KnowHow.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte mit der Mannschaft und dem KnowHow eigene Produkte entwickeln und dem Markt zur Verfügung stellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von fachlicher Kompetenz/Leidenschaft, Diversität, agilen Prozessen und Menschlichkeit. Die Menschen sind fürsorglich, wertschätzend und motiviert. Das organisatorische Niveau des Unternehmens ist einzigartig.
Work-Life-Balance
Wird von jedem gelebt und erwartet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein Wert/Ziel.
Kollegenzusammenhalt
Wer den Mut besitzt sich den Kollegen ggüb. zu öffnen u. authentisch zu sein, der wird einer fachlichen und persönlichen Wertschätzung begegnen, wie ich sie mir vorher gewünscht habe. Hier kann jeder sein wer man ist. Die Doofen müssen draußen bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist ebenfalls kein Thema.
Vorgesetztenverhalten
Ich beziehe mich auf die Geschäftsführung: Vorbildlich, fordernd, kompetent, vertrauenswürdig, klar, wertschätzend, fürsorglich und wunderbar nerdig.
Arbeitsbedingungen
Es gibt z.B. eine komplette Etage mit freien Räumen als Rückzugsmöglichkeit. Die Infrastruktur ist super. Räumlichkeiten sind aufgeräumt und sauber.
Kommunikation
Die Feedbackkultur bei FSD ist in meiner Laufbahn bisher einzigartig. Transparenz wird gelebt wo sie Menschen beflügelt und auch hinterfragt wo sie Zweifel säen könnte.
Gleichberechtigung
Ist kein Thema. Geschäftsführerin, Teamleiterinnen, UXlerinnen, Analystinnen, Entwicklerinnen usw.. Zur Zeit meines Weggangs arbeiteten mehr Frauen bei FSD als Männer.
Interessante Aufgaben
Jeder kann seinen eigenen Entwicklungsplan entwerfen und durch Kollegen unterstützt umsetzen. Die Agentur setzt auf Selbständigkeit. Nichts für Menschen die nicht wissen warum sie morgens aufstehen.