FORCAM ENISCO GmbH Logo

FORCAM 
ENISCO 
GmbH
Bewertungen

70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

70 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Besser geht Immer - aber man sollte auch mal zufrieden sein

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen und Offenheit

Image

Man kann es nie allen Recht machen

Gehalt/Benefits

kann immer besser sein!

Vorgesetztenverhalten

Hat immer ein offenes Ohr


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Das Erlebnis in der Firma ist wie eine Achterbahnfahrt – spannend, aber man weiß nie, ob man unversehrt herauskommt

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Enisco by Forcam GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Zeitgemäßes Büro
-Familienfreundliche Arbeitsumgebung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Mitarbeiter werden nicht geschätzt.
-Inaktive Haltung bei Unternehmensentscheidungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Neue tolle Produkte, tolle Menschen

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Spirit, die Kollegen , die Zusammenarbeit

Arbeitsatmosphäre

Konstruktiv

Work-Life-Balance

Flexibel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Iadestationen ok, sozial super

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen :-)

Vorgesetztenverhalten

Super

Kommunikation

Bei den vielfältigen Produkten und Projekten nicht immer ganz einfach alle auf Ihrem Level abzuholen

Gleichberechtigung

Es zählt der Mensch und die Ergebnisse

Interessante Aufgaben

Extrem vielfältig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wilde Zeiten, jetzt mit guter Strategie und tollem Spirit

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Fokus jetzt wieder stärker auf die Bedürfnisse unserer Kunden ausgerichtet ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die harten Veränderungen der letzten Zeit kamen für viele sicherlich sehr überraschend. Da her es aus rechtlichen Gründen auch richtig tolle Kollegen getroffen.
Deshalb sicher auch negative kununu Bewertungen.

Verbesserungsvorschläge

Ruhige Umsetzung der aktuellen Strategie.

Arbeitsatmosphäre

Neues Office, viel direkter mit den Kollegen, tolle Atmosphäre

Image

Durch die Vergangenheit gibt es sicher unterschiedliche Sichten.

Work-Life-Balance

Homeoffice, nur ein paar Kernarbeitszeiten an denen unsere Kunden und Partner uns erreichen müssen, für mich fair und perfekt

Karriere/Weiterbildung

HR unterstützt Weiterbildung sehr stark. Etwas befremdlich, wenn sich jemand beschwert, aber nie eine konkrete Anfrage gestellt hat. Online Kurse, Seminare alles möglich.

Gehalt/Benefits

Standard

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Standard

Kollegenzusammenhalt

Ich kann nicht für alle sprechen, aber in den Bereichen die ich überblicke ist er super.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir habe älter Kollegen mit einem genialen Fachwissen. Die werden auch geschätzt. Und … verflixt, wenn ich ehrlich bin gehöre ich auch „bald“ dazu.

Vorgesetztenverhalten

In der Vergangenheit gab es sicherlich ein paar schwierige Persönlichkeiten die jetzt nicht mehr im Unternehmen sind. Das aktuelle Team schätze ich sehr.

Arbeitsbedingungen

Standard, im neuen Office noch besser

Kommunikation

Bei so viel Veränderung ist es nicht leicht allen Alles im Detail zu erklären, die Geschäftsführung erklärt offen die Zahlen und die Strategie.

Gleichberechtigung

OK, ich bin weiß, männlich, aber ernsthaft, habe ich nie eine Unterscheidung wahrgenommen

Interessante Aufgaben

Da es in einer Firma immer extrem viele Facetten gibt nur für mein Umfeld: spannender und vielfältiger geht nicht.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Endlich wieder eine Strategie erkennbar

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach einigen Jahren des Nebels ist wieder eine klare Strategie erkennbar. Im weiten Feld des „Industrial IoT“ gibt es jetzt (wieder) eine eindeutige Positionierung mit unserer echten Kernkompetenz, also Lösungen zur Fertigungssteuerung (Fachbegriff MES). Es werden die Potenziale aufgezeigt und daran gearbeitet, wie beide Unternehmen schon heute zusammenpassen. Und wo die Reise noch hingeht mit Organisation, Produktstrategie, Technologie usw..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gar nicht lange her, da war noch viel „lauft nach links – nein, nach rechts – nein doch links“. Braucht keiner. Ist hoffentlich vorbei.

Verbesserungsvorschläge

Manchmal braucht es das ein oder andere Gespräch mehr bis sich alle bei den vielen neuen Themen "abgeholt" fühlen

Arbeitsatmosphäre

Kollegial mit gegenseitigem Respekt. Entspannte und lockere Stimmung innerhalb einer Duz-Kultur

Image

Daran wird gearbeitet, teilweise nicht so gutes Image der Vergangenheit

Work-Life-Balance

Manchmal hohe Auslastung, Ausgleich ist aber möglich

Karriere/Weiterbildung

Lernplattformen werden angeboten. Externe und interne Schulungsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben

Gehalt/Benefits

Man orientiert sich an marktüblichen Entgeltbändern der jeweiligen Funktion entsprechend, Sozialleistungen sind gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mobiles Arbeiten möglich, was beiden Aspekten zu Gute kommt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr positiv, guter Teamgeist

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzend und rücksichtsvoll insbesondere im Hinblick auf die schnelllebige IT-Branche

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzend auf Augenhöhe, offene Türen bis zur Geschäftsführung

Arbeitsbedingungen

Gerade sind wir in das neue Büro am Standort in Ravensburg umgezogen, neues, modernes Bürokonzept. Gilt auch für Heidelberg. Mobiles Arbeiten wird angeboten.

Kommunikation

Regelmäßige Kommunikation auf nationaler und internationaler Ebene, interne Kommunikation z.B. via Yammer

Gleichberechtigung

Etwas mehr männliche Kollegen, der IT-Branche geschuldet, Gleichberechtigung immer gegeben.

Interessante Aufgaben

Auf jeder Ebene. Wer sich einbringt, kann schnell Verantwortung übernehmen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr positive Erfahrung!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufgabenvielfalt und gute Entwicklungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation mit Betonung der gemeinsamen Zukunft, Vergangenes hinter sich lassen.

Arbeitsatmosphäre

Freundlich und kollegial.

Image

In einem hart umkämpften Markt ist das Image jeden Tag neu zu erarbeiten. Modus ist derzeit „Hidden Champion“.

Work-Life-Balance

Im Projektgeschäft kann es schon mal stressig werden. Auf keinen Fall out-of-balance.

Karriere/Weiterbildung

Ich kann nur den Sales Bereich beurteilen, dort sehr gut.

Gehalt/Benefits

Absolut wettbewerbsfähig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach Ende der Homeoffice-Pflicht keine generelle Rückkehr zur Präsenzpflicht, was in beiden Kategorien vorteilhaft ist.

Kollegenzusammenhalt

Hier kann ich die vielen positiven Kommentare bestätigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Von Wertschätzung geprägt, unabhängig vom Alter oder anderen Merkmalen. In dieser Kategorie empfinde ich FORCAM überdurchschnittlich.

Vorgesetztenverhalten

Kollegial, nicht top-down. Konstruktiv-kritisches Denken und Argumentieren wird geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsausstattung ist gut mit etwas Luft nach oben. Der neue Standort in Heidelberg ist sehr schön geworden.

Kommunikation

Kontinuierlich und auf gutem Niveau für ein globales Unternehmen.

Gleichberechtigung

Für ein Unternehmen der IT- und Softwarebranche gut, auch wenn ein Überhang an männlichen Kollegen in technischen Bereichen besteht.

Interessante Aufgaben

Eines der Top-Vorteile: Interessante Kunden, interessante Projekte und das rund um ein wichtiges Zukunftsthema.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Es hat sich Vieles intern im Team wahnsinnig positiv entwickelt - das Feedback bekomme ich auch von meinen Kunden...

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klasse technische Lösungen, attraktives Umfeld und tolle Referenzen

Verbesserungsvorschläge

...weiter an einer offenen, wertschätzenden und transparenten Kommunikation arbeiten. Mitarbeiterbeteiligungen?

Arbeitsatmosphäre

schönes Büro - Arbeitsequipment auf dem aktuellen Stand der Technik

Image

...an der Aussenwirkung könnte man sicherlich noch aktiver arbeiten

Gehalt/Benefits

...das ist, wie meist, Verhandlungssache

Umwelt-/Sozialbewusstsein

...könnte man noch mehr tun!

Kollegenzusammenhalt

Tolle Truppe ;-)

Vorgesetztenverhalten

...das ist sicherlich naturgegeben von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich

Kommunikation

Offen, wertschätzend und ehrlich - hat aber noch Luft nach oben...

Interessante Aufgaben

...ich finde die Aufgaben unheimlich spannend und vielseitig und man kann sein Umfeld aktiv gestalten


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Meine ersten 6 Monate…

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Enisco by Forcam GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kultur, ich habe mich willkommen gefühlt und dies hält an!

Image

Kann immer besser sein

Work-Life-Balance

Guter Mix zwischen Home & Office

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man kann immer mehr tun, aber hier wirklich gut

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie und bis zum CEO eigentlich immer ansprechbar

Kommunikation

Könnte immer besser sein, aber offen und konstruktiv

Gehalt/Benefits

Passt

Gleichberechtigung

Viele Nationalitäten und für mich gelebte (nicht diktierte) Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

100%


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viel Schein

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORCAM GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Interessante Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich könnte viel schreiben bei dem ich dann nur wie ein unglaubwürdiger frustrierter Mitarbeiter klingen würde, der Luft rauslassen möchte. Bilden Sie sich deshalb ihre Meinung selber. Ich lege jedem ans Herz diese Fragen beim Bewerbungsgespräch zu stellen:
- Wie war die Bilanz der letzten Jahre?
- Klären Sie mich über das große Investment (Googeln Sie die Firma, dann kommt man darauf wer diese getätigt hat. Ich darf hier nur keine Namen nennen) und die Bedienung auf
- Wie ist der mehrmalige Wechsel in der Geschäftsführung in 2,5 Jahren zu erklären?
- Wie steht es um die Fluktuation die letzten Jahre? Was wird für die Mitarbeiterbindung getan?
- Wie entwickelt sich das Gehalt über die Jahre? Wie kann ich mich als Person entwickeln?
- Gehören Überstunden zur Tagesordnung?
- Sie werben mit flachen Hierarchien: Wieviele Führungskräfte gibt es auf wieviele Angestellte? Wie wird die Führung auf Augenhöhe umgesetzt?
- Leben die Führungskräfte selber die beworbene „Vereinbarkeit von Beruf und Familie/ privatem Leben“?


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die Bewertung unseres Unternehmens.

Wir freuen uns immer über konstruktives Feedback, natürlich auch dann, wenn es mal kritisch ist. Aus deiner Bewertung lässt sich nur erahnen, was dich womöglich so frustriert hat. Uns würden die eigentlichen Gründe sehr interessieren, die deine Unzufriedenheit ausgelöst haben und würden daher gerne ein offenes, vertrauliches Gespräch mit dir führen. Hierzu darfst du dich gerne bei Human Resources oder direkt bei mir melden.

Deine Fragen möchten wir dennoch sehr gerne beantworten, um möglichen Spekulationen keinen Spielraum zu lassen:

Wir haben die letzten Jahre in die Neu- und Weiterentwicklung unserer Produkte sowie in den Aufbau von Personal investiert. Nun sind wir soweit, die PS auf die Straße zu bringen. Dietmar Hopp, begleitet uns seit 2004 als strategischer Investor und hat sich Mitte 2019 dazu entschlossen, die Mehrheit an FORCAM zu übernehmen, um unser Wachstum weiterhin zu fördern.

Der Wechsel in der Geschäftsführung bzw. die Erweiterung der Geschäftsführung in den letzten 2,5 Jahren, lässt sich insbesondere mit dem Erwerb des MES-Spezialisten ENISCO erklären. FORCAM hat das Management und das gesamte Personal von ENISCO integriert mit dem gemeinsamen Ziel zusammenzuwachsen und Kompetenzen zu bündeln.

Weltweit kämpfen Unternehmen, insbesondere im Bereich IT & Software, um die besten Köpfe. Auch wir bleiben wie viele andere Unternehmen vom War of Talents leider nicht verschont und sind uns der Bedeutung unserer Mitarbeiter:innen sehr bewusst. Die Mitarbeiter:innen sind unser höchstes Gut und daher haben wir uns vor knapp zwei Jahren auf den Weg gemacht, unsere Unternehmenskultur aktiv weiter zu gestalten und unterschiedliche Themenfelder im Bereich Führung, Gesundheit am Arbeitsplatz, Wissen und Kompetenz, Kommunikation und Integration weiterentwickelt. Wir setzen uns nachweislich für eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur ein und haben vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales im Rahmen des INQA Audits (Initiative Neue Qualität der Arbeit) das Prädikat „Zukunftsfähige Unternehmenskultur“ erhalten.

Auf alle Fragen hier in kununu einzugehen, würde den Rahmen dann doch ein wenig sprengen und wir freuen uns, wenn Interessierte direkt auf uns zukommen. Wir nehmen uns gerne die Zeit für ein offenes Gespräch.

Beste Grüße

Marina Ricciardella
Human Resources Expert

Moderner, zeitgemäßer Arbeitgeber mit schlanker Hierarchie, viel Freiraum und Eigenverantwortlichkeit.

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Enisco by Forcam GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Benefits einer kleinen Firma sind hier vorhanden, aber ohne die (vermeintlichen) negativen Aspekte, die man - wenn man Konzernerfahrung hat - vermuten könnte.
Es wird sehr fair und auf Augenhöhe (das "Du" ist durchgängiger Standard) miteinander kommuniziert und die Anliegen der Mitarbeiter werden Ernst genommen. Die Hierarchie ist genauso schlank wie sie sein sollte und Regeltermine finden mit einer guten Mischung aus Effizienz und Offenheit statt. Das Büro ist ein Highlight (Dachterrasse, Blick über Böblingen), die Ausstattung und Räumlichkeiten super und die heutzutage schon (fast) zum Standard gehörenden Annehmlichkeiten wie kostenloser Kaffee, Getränke, Obst und Süßigkeiten, sowie die Möglichkeit zu Duschen und ein Jobrad zu bekommen auch vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

In den Bereichen Image und Umwelt-/Sozialbewusstsein können und werden wir noch mehr tun.

Arbeitsatmosphäre

Vornehmlich junges Team, aber mit der richtigen Portion "alte Hasen" und dementsprechender Erfahrung und Historie.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit mit fairer Kernarbeitszeit. Auf spezielle Bedürfnisse (Kinder, Sonderurlaub, etc.) wird Rücksicht genommen. Firmengrößengemäß nicht immer 9-to-5 (was ich als sehr positiv sehe, wir sind Menschen, keine Roboter). Das hybride Modell aus Mobilem Arbeiten und Präsenzarbeit entspricht dem was ich persönlich als ideal empfinde.

Karriere/Weiterbildung

Anders als vielleicht im Konzernumfeld, wo es sehr häufig auch noch den Nasenfaktor gibt, zählt hier die Leistung und die eigene Wirksamkeit.

Gehalt/Benefits

Gehalt wird individuell vereinbart und liegt in einem fairen und vernünftigen Rahmen

Kollegenzusammenhalt

Prima Kollegialität und Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Menschlich und fachlich (oft gibt es das nur als entweder oder) passt das.

Arbeitsbedingungen

Dachterrasse (mit Grill), Klimaanlage, Dusche, etc. ist alles in hochwertiger Ausführung vorhanden.

Kommunikation

Sehr gute Kommunikationsstruktur und Informationsaustausch.

Interessante Aufgaben

Durch gegebenen Freiraum und die entsprechende Organisation ist es immer gegeben neue Ideen und Visionen einzubringen und auch voranzutreiben.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FORCAM ENISCO durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 63% der Bewertenden würden FORCAM ENISCO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FORCAM ENISCO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.