35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Forever Living Products Germany GmbH Bewertungen
Forever
Living
Products
Germany
GmbH
München und weitere
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35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lernt aus Fehlern und arbeitet miteinander. Alle Kunden mit Du ansprechen ist nicht gut
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungen arbeiten nicht gut zusammen.
Kommunikation muss alles schriftlich sein, obwohl ein persönliches Gespräch meistens besser ist
Verbesserungsvorschläge
Raus aus der Innenstadt, da man mit dem Auto nicht kommen kann und Parkmöglichkeiten sehr schlecht sind
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Referentin der Geschäftsführung: Ein Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt und Gestaltungsspielraum lässt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Flexibilität, die starken Zusatzleistungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen - das ist nicht selbstverständlich und macht den Unterschied
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich in unserem Team sehr wohl - die Atmosphäre ist wertschätzend, motivierend und von gegenseitigem Respekt geprägt
Image
Das Unternehmensimage profitiert aus meiner Sicht klar von der hohen Qualität unserer Produkte und unseren Vertriebspartnern, die diese authentisch und glaubwürdig nach außen tragen
Work-Life-Balance
Ich genieße die hohe Flexibilität, die mir ermöglicht, meinen Job und und mein Privatleben sehr gut miteinander in Einklang zu bringen
Karriere/Weiterbildung
Ich habe die Möglichkeit, an Schulungen teilzunehmen und mich fachlich weiterzuentwickeln. Aktuell durchlaufen wir gemeinsam IT-Schulungen, was ich als sinnvolle Investition in das gesamte Team schätze
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt im soliden Mittelfeld, wird aber durch attraktive Zusatzleistungen mehr als aufgewertet – von Wellpass über betriebliche Altersvorsorge und private Zusatzkrankenversicherung bis hin zu Essensgutscheinen ein gutes Gesamtpaket
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich schätze, dass Umwelt- und Sozialbewusstsein hier ernst genommen wird und jeder eigene Ideen einbringen kann
Kollegenzusammenhalt
Ich bin dankbar für ein Team, das herzlich und freundschaftlich miteinander umgeht und dabei stets professionell bleibt - das ist keine Selbstverständlichkeit
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein eher junges Team, aber ich erlebe, dass ältere Kolleginnen und Kollegen gut integriert und geschätzt werden
Vorgesetztenverhalten
Ich erlebe meine Vorgesetzten als fair, zugänglich und stets offen für Gespräche - das gibt mir das Gefühl, wirklich gehört zu werden
Arbeitsbedingungen
Unser Büro liegt im Herzen Schwabings - die Räume sind modern, ansprechend gestaltet und technisch gut ausgestattet
Kommunikation
Ich schätze die direkte und offene Kommunikationskultur sehr - auch mit Vorgesetzten kann ich auf Augenhöhe sprechen, was ich als echten Mehrwert erlebe
Gleichberechtigung
Ich fühle mich fair und gleichberechtigt behandelt - das wird hier selbstverständlich gelebt
Interessante Aufgaben
Ich habe die Möglichkeit, eigene Projekte voranzutreiben und Eigeninitiative zu zeigen - das hält mich täglich motiviert und lässt mich wachsen
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Toller Arbeitgeber der seine Mitarbeiter wertschätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Das Image in den Online Medien sollte unbedingt verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt gerne ins Büro da die Atmosphäre sehr angenehm ist
Work-Life-Balance
Manchmal gibt es mehr zu tun und diese Stunden kann man abbauen, wenn mal weniger anfällt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist maximal. Alle sind offen und unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind super aufgeschlossen und es herrscht eine Du-Kultur.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsort ist eine wunderschöne Villa mitten in Schwabing
Kommunikation
Kommunikation ist geregelt, könnte aber klarer sein manchmal.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Forever Living Products
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer von Wertschätzung gesprochen jedoch merkt man diese leider nicht.
Verbesserungsvorschläge
Langjährige Mitarbeiter sollten ebenfalls wertgeschätzt werden
Gehalt/Benefits
Im Vergleich sehr schlechte Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma die auf den Mitarbeiter schätzt und achtet, so wie es sein sollte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlichkeit, Wertschätzung und Vermittlung von Sicherheit und Unterstützung
Verbesserungsvorschläge
Weiter so, Life is a working process
Arbeitsatmosphäre
Es zählt das Miteinander, die Gerüchteküche wird leiser
Image
Ich glaube, dass Forever noch mehr an seinem Image arbeiten muss. Die USA müssen verstehen, dass andere Länder nicht die USA sind und man muss mehr an den Falschaussagen des Schneeballsystems arbeiten.
Work-Life-Balance
Als Elternteil mit Kindern habe ich mich noch nie rechtfertigen müssen. Die Firma achtet sehr darauf, dass sich die Leute die Auszeit, die sie brauchen, nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man etwas braucht, muss man nur nachfragen. HR bietet auch proaktiv Kurse an.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist aus meiner Sicht angemessen und wird der Leistung angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man Hilfe braucht, bekommt man sie. Daran hat Forever in den letzten Jahren sehr gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Forever ist ein gemischter Haufen, egal welches Alter.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen aus den USA werden leider ohne einer Inteventionsmöglichkeit mit dem Brecheisen umgesetzt - aber, innerhalb der GmbH arbeitet man auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Es ist da, was man braucht und es wird immer nachgefragt.
Kommunikation
Kommunikation ist immer verbesserungswürdig in jeder Firma. Im Bereich Operations ist sie aber durchweg gut.
Gleichberechtigung
Als Mann kann ich wenig dazu sagen - aber wie es im 21ten Jahrhundert sein sollte, ist dieses Thema aus meiner Sicht bereits vollständig durchgesetzt.
Interessante Aufgaben
Forever ist in den Jahren immer mehr und mehr gewachsen. So kann man Teil der Veränderung sein und mitwirken.
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Hervorragender Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Familiäres Arbeitsklima und gute Zusammenarbeit zwischen allen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell und gute Work-Life Balance (30 Tage Urlaub plus Workation).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stark ausgeprägt
Vorgesetztenverhalten
Offen, ehrlich und transparent
Arbeitsbedingungen
Büro in einer herrschaftlichen Villa mit Garten und Parkplätzen mitten in München Schwabing
Kommunikation
Offene und konstante Kommunikation der Unternehmensziele und Umsätze durch das neue Management Team.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlender Arbeitgeber. Motivierendes Arbeiten auf Augenhöhe!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nettes, dynamisches Team.
Image
Weltkonzern
Work-Life-Balance
Top! Gleitzeit, gelebte Pausenkultur und vier Wochen Workation im Jahr.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert; Prozesse entwickeln sich positiv.
Gehalt/Benefits
Auch für München attraktiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden und entwickelt sich gemäß Zeitgeist.
Kollegenzusammenhalt
Immer eine helfende Hand zur Stelle, wenn man sie braucht.
Umgang mit älteren Kollegen
Boomer und GenZ können auch gut zusammen!
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich wertgeschätzt. Menschlicher Umgang.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut; kann jedoch immer verbessert werden.
Kommunikation
Offene Kommunikationskultur
Interessante Aufgaben
Dank internationaler Verknüpfungen immer interessante Aufgaben.
Gleichberechtigung
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Großes Entwicklungspotenzial in der internen Kommunikation und Wertschätzung der Mitarbeiter
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein nein wird nicht gerne gehört, auch wenn es berechtigt ist.
Karriere/Weiterbildung
Leider sehr wenig Entwicklungspotenzial.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern auf jeden Fall, aber das wars dann auch.
Vorgesetztenverhalten
Leider sind sehr unerfahrene Mitarbeiter, die nicht als Führungskraft geeingnet sind und auch keine Lust darauf haben, in diesen Positionen.
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro mit tollem Garten. Doch der psychische Druck und die fehlende Wertschätzung gehören zum Alltag.
Kommunikation
Leider kaum bis gar nicht vorhanden. Die Unternehmensziele und Umsätze werden nicht kommuniziert. Nur durch den Flurfunk.
Gleichberechtigung
Solange man zu allem Ja sagt, ist alles kein Problem.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Super spannendes Unternehmen mit sehr interessantem Geschäftsmodell. Tolles Büro !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
richtig guter Zusammenhalt unter den Kollegen, neues Management mit gutem Spirit,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture TeamManager People&Culture
Vielen Dank für Deine Bewertung !
Katastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Forever Living Products Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee, Obst und Snacks kostenlos
Nutzung von unseren Produkten inhouse
Verbesserungsvorschläge
Zielausrichtung überdenken
Umgang mit Mitarbeitern überdenken
Marktfokussierter arbeiten, nicht 1:1 Übernahme aus USA
Arbeitsatmosphäre
Kein Team, Abteilung gegen Abteilung wird aber auch von der Führung so vorgelebt
Image
Definitiv NEIN, man muss aber zwischen Angestellten und Vertriebspartnern differenzieren. Vertriebspartner wachsen natürlich indem sie neue Partner ins Geschäft holen.
Work-Life-Balance
Es werden immer weniger Kollegen, neue werden nicht eingestellt. Dadurch wird die Arbeit auf vorhanden Kollegen aufgeteilt. Es fallen viele Überstunden an, allerdings über 10 Stunden verfallen die Stunden. 2 Tage Homeoffice sind ganz nett.
Karriere/Weiterbildung
Nicht mehr vorhanden, früher hat man Weiterbildungen angeboten bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist mir nach vielen Jahren in der Firma nicht bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt klappt es, überwiegend aber katastrophal. Jeder von den Abteilungsleitern versucht sich besser dazustellen, macht dabei andere schlecht und auch die Geschäftsleitung ist sich nicht grün. Es herrscht ein gegeneinander als ein Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird nicht unterschieden zwischen Alt und Jung, wichtig ist das man zu allem Ja und Amen sagt
Vorgesetztenverhalten
Schlechter Führungsstil, keine Wertschätzung. Man muss dazusagen das die neue Führung erst seit paar Monaten komplett ist und von Network keine Ahnung hat. Der eine versucht unsere vorherige Geschäftsleitung zu kopieren und der andere ist seit gut einem Jahr dabei und versteht die Company immer noch nicht.
Arbeitsbedingungen
Wenn man nur auf ein schönes Büroobjekt Wert legt ist man hier richtig gut aufgehoben
Kommunikation
Es findet eine schlechte bis gar keine Kommunikation statt
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Forever Living Products Germany durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 86% der Bewertenden würden Forever Living Products Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Forever Living Products Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.