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FORTAX 
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Steuerberatungsgesellschaft
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FORTAX Steuerberatungsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FORTAX Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FORTAX Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Es wird sich grundsätzlich geduzt, was den Umgang untereinander entspannter und lockerer macht.

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Die Kommunikation ist sehr offen, Probleme werden direkt angesprochen und es gibt regelmäßige Team-Meetings, in denen alle auf den aktuellen Stand gehalten werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, jeder hilft jedem.

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Als Werkstudent wird's nie langweilig, man wird in die Prozesse eingebunden und bekommt stetig neue Aufgaben.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeitsklima ist großartig. Jeder hat für jeden ein offenes Ohr, egal, in welcher Hinsicht.

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Offen, direkt und unkompliziert. Es zählt, was man einbringt – nicht, wie lange man dabei ist.

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