Exzeptionelle, rücksichtsvolle und aufgeschlossen Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rücksichtnahme auf private Bedürfnisse, wie Arzttermine, chronische gesundheitliche Probleme, Behinderung, Kinder u. a..
Das Anpassen der Arbeitszeit. Der familiäre und respektvolle Umgang. Anerkennung gegenüber Mitarbeiter*innen zeigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da ich persönlich seit meiner Versetzung in die Verwaltung nur gute Erfahrungen gemacht habe, kann ich nichts schlechtes finden.
Verbesserungsvorschläge
Die Atmosphäre, die in der Verwaltung herrscht, müsste in allen anderen Abteilungen und Standorten spürbarer werden.
Der fließende Umgang mit der Verwaltung, müsste bei allen Mitarbeiter*innen ankommen
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht in der Verwaltung eine eher familiäre Atmosphäre
Kommunikation
Mit der Verwaltung kann man sehr offen reden
Kollegenzusammenhalt
Das ganze Team hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig
Work-Life-Balance
Die beruflichen Anforderungen und Privatleben stehen in einem harmonischen Verhältnis zueinander. Die Aufteilung zwischen dienstlichem Engagement, privaten Angelegenheiten und Erholungsphasen befindet sich im Gleichgewicht.
Vorgesetztenverhalten
Sehr einfühlsam, verständnisvoll und setzten sich für die Belange ihrer Mitarbeiter*innen ein.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich und durch die Anerkennung von den anderen Kollegen*innen sind alle Aufgaben interessant
Gleichberechtigung
Alle hier sind werden gleichberechtigt behandelt. Dafür sorgt schon die neue junge Leitung
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt gegenüber dem anderen ist das A und O des Umgangs mit einander. Jung und Alt wird respektiert. Wir sind halt eine sehr große Familie. Auch ältere Kollegen im Rentenalter habe in diesem Unternehmen eine Chance, Arbeit zu finden.
Arbeitsbedingungen
Sehr menschenorientierter Umgang. Man kann seine Arbeitszeit nach den harten familiären, gesundheitlichen und dringenden Bedürfnisse einteilen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ein essentieller Bestandteil im Alltag des Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Gehälter und volle Sozialleistungen
Image
Das Image des Unternehmens ist schon sehr gut etabliert und wächst stetig
Karriere/Weiterbildung
Man kann im Unternehmen nach oben steigen, wenn die Voraussetzungen stimmen. Weiterbildungsmaßnahmen werden fortwährend durchgeführt.