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Fortschritt 
GmbH
Bewertung

Tolles, fortschrittliches und langfristig ausgerichtetes Unternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Bewusstsein dafür, dass jeder im Team individuelle Kompetenzen hat und diese bestmöglich gefördert, entwickelt und eingesetzt werden, um langfristig gemeinsam als Unternehmen erfolgreich zu sein.

Verbesserungsvorschläge

Ganz vieles sollte so beibehalten werden. In den Bereichen Work-Life-Balance und Gleichberechtigung gibt es noch etwas Potential. Darüber sollte man reflektieren, sich noch mehr von alten Mustern und traditionellen Bildern lösen und die Themen neu definieren, um zukunftsfähig aufgestellt zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Super fairer Umgang, sehr transparent, hohes Maß an Mitbestimmung und Eigenverantwortung.

Kommunikation

Kommunikationstools und -wege werden kontinuierlich angepasst und verbessert, um dem wachsenden Team gerecht zu werden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr kompetente, spannende und kooperative Kollegen, auf die man sich verlassen kann.

Work-Life-Balance

Es gibt immer genug zu tun, aber auch viel Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Home Office ist auch immer möglich, wenn die Projekt- und Terminlage es zulässt. Auch auf alle Wünsche was den Urlaub angeht wird bestmöglich eingegangen. Es schwingen aber ab und zu auch gewisse Erwartungen mit, die typisch für die Beratungsszene sind - aber alles in Maßen im Vergleich zu anderen Beratungen.

Vorgesetztenverhalten

Gleichzeitig fordernd und zurückhaltend, da jeder einzelne selbst viel Verantwortung übernimmt und kreativ und unternehmerisch mitdenkt und mitgestaltet. Sehr fair und fördernd und sehr auf individuelle Gegebenheiten, Interessen und Entwicklungspotentiale bedacht.

Interessante Aufgaben

Kommt natürlich immer etwas auf die Projekte beim Kunden an, aber intern kann man sich oft entsprechende der eigenen Interessen einbringen. Bei mir gibt es so viel spannendes zu tun, dass es fast schwer fällt zu priorisieren und alles unterzukriegen.

Gleichberechtigung

Das Geschlechterverhältnis ist jetzt sehr ausgewogen und es herrscht ein Bewusstsein für die Thematik. Frauen haben durchaus dieselben Chancen, werden gleichberechtigt behandelt und geschätzt und es gibt gute, individuelle Lösungen für Familien. Unterschwellig schwingen hier und da manchmal noch gewisse Rollenbilder mit - Hinweise hierzu werden aber dankend angenommen und berücksichtigt.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind super ausgestattet, Laptop und Handy werden gestellt (nach individuellem Bedarf)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alle haben eine BahnCard, um Flüge zu vermeiden und soziales Engagement wird groß Geschrieben. Soziale Startups und Stiftungen werden regelmäßig pro-bono unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist sehr fair und es gibt Beteiligungen am Gewinn, BahnCard, Laptop, Handy inkl. Vertrag und ein üppiges Budget für Weiterbildung. Insgesamt wird auch durch regelmäßige Events sehr ins Team investiert.

Image

Gefühlt ist die Realität sogar noch etwas innovativer als es nach außen wirkt. Es ist aber ein guter Spagat zwischen den traditionellen Kundenumfeldern und unseren innovativen Beratungsansätzen und Arbeitsweisen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Möglichkeiten und die individuellen Ziele und Interessen werden gemeinsam verfolgt.


Umgang mit älteren Kollegen

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