2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Aus einem guten Gedanken heraus gegründet...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Idee/das Konzept der Schulbegleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- wie behandele ich Angestellte, die Probleme am Arbeitsplatz äußern
- dass Fortschritt sich der Schule anbiedert und der Angestellte nicht gehört wird
- seit Umwandlung in gGmbH geht es Fortschritt vor allem darum, möglichst viel Einkommen zu generieren
Verbesserungsvorschläge
- Arbeitnehmer auf Augenhöhe behandeln; nicht nur die Seite der Schule betrachten, auch den eigenen Angestellten zu Wort kommen lassen und seine Seite kennenlernen (wollen)
- sich wieder darauf besinnen,warum der Verein Fortschritt gegründet wurde, aus welchen guten Motiven heraus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schulbegleiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FortSchritt-Würzburg durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden FortSchritt-Würzburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FortSchritt-Würzburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.