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Bewertungen

90 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 68%
Score-Details

90 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

nach oben ist immer Luft

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORUM Berufsbildung (Berlin / Deutschland) in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

leider keine zeitgemäße Mülltrennung ( soll aus technischen Gründen nicht möglich sein ) Platz für container !?

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage wären in manchen Büros nicht schlecht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Liebe:r Kolleg:in,

herzlichen Dank für die gute Bewertung! An beiden Kritikpunkten arbeiten wir gerade emsig - sind aber, wie von Dir auch schon erwähnt, teils durch äußere Faktoren eingeschränkt.
Aber wir bleiben dran!

Für gute Ideen und Anregungen findest Du bei uns im Team Service & Support immer ein offenes Ohr. Schau einfach mal vorbei, wenn Du etwas weitergeben möchtest!

Wir freuen uns sehr, dass Teil unserer Belegschaft bist und wünschen Dir weiterhin eine gute Zeit bei FORUM!

Viele Grüße
Sabine

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Einfach mein zweites zu Hause, ich bin gekommen um zu bleiben. :)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Forum Berufsbildung e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es mein zweites zu Hause ist.
Einfach der Umgang miteinander. Man unterstützt sich aneinander, die Gespräche sind auf Augenhöhe. Auch die Events, die Kolleg*Innen zum Netzwerken anbieten, finde ich super.

Arbeitsatmosphäre

Ich liebe die Atmosphäre, zuvor war ich nur in großen Firmen tätig, Forum ist seit meiner Umschulung einfach ein zweites zu Hause geworden. Kolleg*Innen sind auch alle bei Fragen hilfsbereit, ich kann mich nicht beschweren.

Kollegenzusammenhalt

Von meiner Sicht aus gibt es hier nichts zu bemängeln, bis jetzt wurde auch hier immer klar kommuniziert. Man hilft und unterstützt aneinander.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier, verglichen mit meinen damaligen Arbeitgebern, weitaus positiver. Man wird hier gesehen und auch die Kommunikation hier ist auf Augenhöhe. Kannte ich so noch nie.

Arbeitsbedingungen

Ja gut, die Räume sind im Sommer jetzt nicht das schönste, aber es gibt zum Glück Ventilatoren, auch wenn diese nur bedingt helfen.

Kommunikation

Ich empfinde die Kommunikation, verglichen mit anderen Firmen in denen ich tätig war, wirklich positiv. Natürlich gibt es nicht immer dieses 100%, aber die Kommunikation empfinde ich hier weitaus angenehmer.

Interessante Aufgaben

Ich bin dieser Art Mensch, ich möchte am liebsten alles lernen und können. Somit sind für mich die Aufgaben alle interessant.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Liebe:r Kolleg:in,

herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei uns so wohl fühlst. An den Räumen arbeiten wir, aber das weißt Du ja. Dafür ist die Lage mitten in Berlin einfach unschlagbar!

Solltest Du einmal ein Anliegen oder eine Idee zur Verbesserung haben, kannst Du jederzeit das PCO-Team ansprechen.

Wir wünschen Dir weiterhin eine gute Zeit bei FORUM Berufsbildung!
Beste Grüße
Sabine

Ideal für Werkstudenten

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Forum Berufsbildung e.V. in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Arbeitszeit flexibel einteilbar, Home-Office inklusive

Vorgesetztenverhalten

Kein Druck, Kommunikation auf Augenhöhe, Hilfsbereitschaft

Interessante Aufgaben

Viele Einblicke in die Welt den Marketings und des Unternehmens bekommen


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung und Deine tolle Unterstützung! Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Berufsweg alles Gute und vor allem viel Erfolg!

Viele Grüße
Sabine

Super Quereinstieg

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei forum berufsbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Rest

Verbesserungsvorschläge

Wer nur Mindestlohn zahlt, kann nur Mindestleistung erwarten. Loyalität und Engagement bleiben leider irgendwann auf der Strecke.

Arbeitsatmosphäre

immer ein Lächeln, ein "guten Morgen" und einen Kaffee

Image

leider von unmotivierten Teilnehmern schlecht bewertet, trotz überdurchschnittlicher Bestehensquote

Work-Life-Balance

100% plus Sport- und Massageangebote

Karriere/Weiterbildung

jederzeit möglich

Gehalt/Benefits

pädagogischer Minestlohn, kein Weihnachts-, kein Urlaubsgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ökodruckerpapier, Ökotoilettenpapier ...

Kollegenzusammenhalt

Teamtage, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Spielenachmittag ...

Umgang mit älteren Kollegen

wer nicht in Rente will, muss nicht ;)

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Smartboards, Laptops für alle Teilnehmer, jedes Lehrbuch bei Bedarf

Kommunikation

über diverse Plattformen, oder persönlich

Gleichberechtigung

Tarifgehalt

Interessante Aufgaben

Selbstverwirklichung und jede Menge Schulungsmöglichkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Vielen Dank für deine ausgesprochen positive Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns so wohl fühlst und fast alle Bereiche mit voller Punktzahl bewertest.

Besonders toll finden wir deine Beschreibung der Arbeitsatmosphäre mit dem morgendlichen Lächeln und Kaffee, sowie die vielen Teamevents, die du erwähnst. Auch deine Zufriedenheit mit der Work-Life-Balance und den Sport- und Massageangeboten bestätigt uns in unserem Engagement.

Zu einem Punkt möchten wir gerne etwas klarstellen: Wir bieten durchaus zusätzliche finanzielle Leistungen an, die bei uns nur anders heißen als das klassische Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Dazu gehören zum Beispiel die volle Inflationsprämie und regelmäßige Erholungsbeihilfen. Auch verschiedene Benefits wie Jobrad, Sport- und Gesundheitsangebote sowie ein Fahrtkostenzuschuss ergänzen das Gesamtpaket.

Danke auch für dein Engagement und deinen Einsatz, der zu unserer überdurchschnittlichen Bestehensquote beiträgt!

Viele Grüße
Sabine

Familiär, wertschätzend

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Forum Berufsbildung e.V. in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zielstellungen sind da, aber ohne übermäßigen Druck oder Stress. Fehlerkultur

Image

Kollegen heben die Arbeitsatmosphäre hervor und bemangeln das Gehalt.

Work-Life-Balance

Standardmäßig nur 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche, was sehr schade ist und keine gute Grundlage für eine Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Die Aufstiegsmöglichkeiten sind nicht vordefiniert. Da wie gesagt "Mehr Aufgaben, Verantwortung, Erfahrung und Eigeninitiative nicht mit mehr Gehalt belohnt werden", sind die Aufstiegsmöglichkeiten auch nicht besonders anziehend.

Gehalt/Benefits

Pünktlich ausgezahlter Mindestlohn ohne (garantierte) Sonderzahlungen. Keine regelmäßigen Gehaltserhöhungen, und wenn man doch etwas aushandelt, dann einen Inflationsausgleich. Aus den monetären goodies gibt's nur den Fahrtkostenzuschuss und eine bAV, aber bei 19%, was wenig Sinn ergibt. Mehr Aufgaben, Verantwortung, Erfahrung und Eigeninitiative werden nicht mit mehr Gehalt belohnt. Es gibt zwar Einiges an nicht monitären Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung, aber mit dem "Sozialen" ist alles in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

TOP-Kollegen und -Geschäftsführung

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzend

Arbeitsbedingungen

Technisch könnte besser sein, auch ein Rückzugsort wäre zeitgemäß

Kommunikation

Die Top-Bottom-Kommunikation ist gut aufgestellt, das Bottom-Top-Feedback zu geben ist willkommen

Interessante Aufgaben

Das FORUM ist im Wandel und es entstehen Potenzialle für die Selbstgestaltung und Eigeninitiative.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Liebe:r Kollege:in,

herzlichen Dank für deine offene und durchaus positive Bewertung. Wir werden uns vor allem die Kritikpunkte zu Herzen nehmen. Als gemeinnütziger Verein sind wir leider bezüglich der Gehaltsmöglichkeiten sehr eingeschränkt. Aber es ist nicht richtig, dass mehr Aufgaben oder mehr Verantwortung generell nicht mit mehr Gehalt belohnt werden. Bitte sprich doch Deine:n Vorgesetzte:n oder die Personalabteilung noch einmal direkt darauf an.

In jedem Fall freuen wir uns darüber, dass wir mit so tollen Kollegen:innen wir Dir arbeiten dürfen.

Beste Grüße
Sabine

Herausfordernd, Vielseitig, Manchmal zu viel von alledem

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORUM Berufsbildung (Berlin / Deutschland) in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ansprechbar bei Problemen, Flexible Lösungen möglich, Transparenz wird immer besser

Verbesserungsvorschläge

nicht an neuer Technik und know how sparen, vor allem was Programme betrifft

Arbeitsatmosphäre

viel Arbeit auf zu wenigen Schultern

Image

besser als der Ruf

Work-Life-Balance

Überstunden fallen an aber unkomplizierter, flexibler Abbau möglich

Arbeitsbedingungen

Technik und Programme haben viel Luft nach oben

Kommunikation

manche Dinge bleiben zu lange unbeantwortet


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Vielen Dank für Deine ausgesprochen positive Bewertung! Es freut uns sehr zu sehen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst, was sich auch in der sehr guten Gesamtbewertung widerspiegelt.

Besonders toll finden wir Deine Rückmeldung zur flexiblen Handhabung von Überstunden und dass Du unsere Ansprechbarkeit bei Problemen schätzt. Auch der starke Zusammenhalt im Team und das sehr gute Vorgesetztenverhalten, die Du beide mit voller Punktzahl bewertest, sind wichtige Säulen unserer Unternehmenskultur.

Deine Hinweise zur Arbeitsbelastung und zur technischen Ausstattung nehmen wir ernst. Bitte sprich offen mit Deiner Führungskraft, wenn Du merkst, dass die Arbeitsmenge zu viel wird. Auch Deine konkreten Ideen zur Verbesserung der technischen Programme interessieren uns - lass uns dazu gerne in den direkten Austausch gehen.

Schön, dass Du bestätigst, dass wir in Sachen Transparenz auf einem guten Weg sind. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und schätzen dabei ehrliches Feedback wie Deines sehr.

Beste Grüße

Insgesamt bin ich hier sehr zufrieden und froh, ein Teil des Teams zu sein!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei FORUM Berufsbildung (Berlin / Deutschland) in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Arbeitszeit kann flexibel eingeteilt werden. Mobiles Arbeiten möglich. Neu eingeführt wurde Wellhub.

Gehalt/Benefits

Pünktliche Zahlung. Leider etwas wenig Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Betriebsveranstaltungen werden jährlich geplant. Zusätzlich Teamevents

Kollegenzusammenhalt

Angenehmes Team, man kann sich auf Unterstützung verlassen.

Vorgesetztenverhalten

Klare Anweisungen, klare Kommunikation. Man kann neue Ideen immer mit einbringen. Ich habe das Gefühl, dass das Unternehmen sehr zukunftsorientiert ist und stets daran interessiert ist, Prozesse zu optimieren

Arbeitsbedingungen

Im Sommer sehr warm - aber Ventilator vorhanden

Kommunikation

regelmäßiger Austausch über aktuelle Themen wird von Leitungsebene gewährleistet. Die Kommunikation empfinde ich mit allen stets auf Augenhöhe. Probleme werden direkt angesprochen mit der betroffenen Person.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche und sehr positive Bewertung! Es freut uns besonders zu lesen, dass du die Kommunikation bei uns als offen und auf Augenhöhe empfindest. Dein Feedback zur direkten Problemlösung und dem regelmäßigen Austausch mit der Führungsebene bestätigt unseren Ansatz.

Toll, dass du auch den starken Teamzusammenhalt und die flexible Arbeitsgestaltung, inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, so positiv hervorhebst. Die Einführung von Wellhub zeigt, dass wir kontinuierlich an Verbesserungen arbeiten.

Deine Anmerkung zum Gehalt haben wir aufgenommen. Auch beim Thema Raumtemperatur im Sommer suchen wir weiter nach optimalen Lösungen, die über die vorhandenen Ventilatoren hinausgehen.

Wir schätzen deine zukunftsorientierte Einstellung und deine Bereitschaft, neue Ideen einzubringen. Das hilft uns, unsere Prozesse weiter zu optimieren. Wenn du weitere Vorschläge hast, komm gerne jederzeit auf uns zu.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist!

Ein charmanter Arbeitgeber mit Ecken und Kanten

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORUM Berufsbildung (Berlin / Deutschland) in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Flexibilität in den Arbeitszeiten, wo es denn geht; die vielen Goodies für die Mitarbeiter, die Familienfreundlichkeit, Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für persönliche Entfaltung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die teilweise sehr suboptimale Klimatisierung der Räumlichkeiten (im Winter teils zugig und zu kühl, im Sommer zu heiß, teilweise fehlender außenliegender Sonnenschutz, unzulängliche Gebäudedämmung)

Verbesserungsvorschläge

Den Vermieter mehr in die Pflicht nehmen, um die "gebäudeklimatischen" Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter und die Lernbedingungen für die Teilnehmenden zukunftsfähig zu machen und somit für einen behaglichen Arbeits- und Lernort zu sorgen.

Gehalt/Benefits

Gehalt wird immer pünktlich gezahlt, nur zufriedenstellend ist es nicht in jedem Fall

Kommunikation

..klappt nicht immer, aber man arbeitet daran


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Liebe:r Kolleg:in,

herzlichen Dank für deine ausgesprochen positive Bewertung und die wertvollen Einblicke in deinen Arbeitsalltag bei uns. Es freut uns sehr zu lesen, dass du besonders die Flexibilität bei den Arbeitszeiten, unsere Mitarbeiter:innen-Benefits und die Familienfreundlichkeit schätzt. Auch die Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung, die du erwähnst, sind uns ein wichtiges Anliegen - toll, dass du diese so gut nutzen kannst!

Deine ehrliche Rückmeldung zur Raumsituation nehmen wir sehr ernst. Die von dir beschriebenen klimatischen Herausforderungen in den Büroräumen sind uns bekannt, und wir verstehen deinen Wunsch nach Verbesserung absolut. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeitenden zu optimieren.

Falls du weitere Ideen oder Vorschläge zur Verbesserung der Raumsituation hast, würden wir uns sehr über deine Gedanken freuen. Sprich uns gerne direkt an - gemeinsam finden wir bestimmt Wege, das Arbeitsumfeld noch angenehmer zu gestalten.

Viele Grüße

Gute Arbeitsatmosphäre und tolle Menschen, aber Rahmenbedingungen lassen zu wünschen übrig

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FORUM Berufsbildung (Berlin / Deutschland) in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kolleg*innen und die generelle Artbeitsatmosphäre. Die zentrale Lage ist auch top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geringes Gehalt.
Intransparente Kommunikation über bestimmte Entscheidungen von der obersten Leitungsebene.
Es wird zwar teilweise anders kommuniziert/suggeriert, aber meiner Einschätzung nach stehen wirtschaftliche Interessen im Vordergrund bei personellen und strategischen Entscheidungen, was an sich der "Philosophie" von FORUM Berufsbildung nicht entspricht. (Und ich bin mir dabei bewusst, dass der freie Bildungsmarkt hart umkämpft ist und in Bildung manchmal leider nicht so viel Geld gesteckt wird, wie es angemessen wäre.)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und -ort.
Entschlackung/Beschleunigung von bestimmten Prozessen.

Arbeitsatmosphäre

An sich herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, die allerdings durch gewisse Rahmenbedingungen getrübt wird.

Work-Life-Balance

Es könnte mehr Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten und den Arbeitsort (mobiles Arbeiten) geben.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind möglich, aber Aufstiegschancen gibt es kaum und das Aufgabensprektum lässt auch keine große persönliche Weiterentwicklung zu.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit und der Umgang im Team sind super!

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte (mittlere Leitungsebene): sehr gut; Vorstand: z.T. schwierig, nicht nachvollziehbar

Kommunikation

Teilweise unspezifische/nicht effiziente und auch intransparente Kommunikation; von manchen Seiten dauern Rückmeldungen o.ä. sehr lange; generell ist die Kommunikationskultur aber in Ordnung.

Gehalt/Benefits

FORUM ist bemüht den Mitarbeitenden eine Reihe von zusätzlichen Angeboten zu bieten. Anstatt mehr benefits würde ich mir allerdings eine bessere Entlohnung wünschen. Beim Thema Gehalt gibt es keinen bis kaum Spielraum und eine Anpassung an "aktuelle" Entwicklungen (wie Inflation und generell steigende Kosten) gibt es nicht.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Forum Berufsbildung e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr angenehmes Arbeiten in einem tollen Team, kollegial und auf Augenhöhe. A place to be.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sabine ReichelLeitung People, Culture & Operation

Ganz herzlichen Dank für dieses tolle Feedback!
Wir freuen uns sehr, Dich in unserem Team zu haben!

Beste Grüße

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 90 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FORUM Berufsbildung durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 90% der Bewertenden würden FORUM Berufsbildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 90 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 90 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FORUM Berufsbildung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.