Forum Family Office Erfahrungen 2026
Gut am Arbeitgeber finde ich
Echte unternehmerische Atmosphäre. Hier will man "Deals" machen und nicht "verwalten". Sehr besondere Denk- und Arbeitsweise mit Fokus auf schnelle Durchdringung von Themen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zum Teil werden Themen unnötig lange durchgekaut, ohne konkrete Ergebnisse.
Verbesserungsvorschläge
Strukturierteres Onboarding (allerdings bereits u.a. durch mein Feedback umgesetzt).
Klarere Kommunikation, was einen erwartet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr zielorientiert und professionell. Ruhiges, konzentriertes Arbeitsumfeld ohne unnötigen Lärm oder Ablenkung. Hohe gegenseitige Erwartungshaltung, die aber motiviert.
Image
Entwicklung zum deutschen Berkshire Hathaway!
Work-Life-Balance
Projektphasen können intensiver sein. Viel Eigenverantwortung lässt auch Spielraum bei der Tagesplanung (, sodass auch mal Mittags eine gemeinsame Joggingrunde absolviert wurde).
Auf wichtige private Termine wurde stets Rücksicht genommen und Verständnis gezeigt.
Es herrscht Office Präsenzpflicht! In Anbetracht des wertvollen fachlichen Austauschs und der produktiven Arbeitsatmosphäre ist das auch sinnvoll und hat mich nicht eingeschränkt.
Karriere/Weiterbildung
Mentoring durch erfahrene Mitrbeiter mit regelmäßigem, strukturiertem Zwischenfeedback.
Gehalt/Benefits
Vergütung in Ordnung. Keine Konzern-Benefits, aber dafür eine sehr steile Lernkurve.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Förderung sozialer und umweltfreundlicher Projekte durch die Firma. Intern sehr ressourcenbewusstes Arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Kleines, eingespieltes Team mit hohem gegenseitigem Vertrauen. Man hilft sich bei Projekten. Gerne greift man auch mal zusammen zu einem Kaltgetränk.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr ausgeprägter kollegialer Austausch untereinander. Davon profitieren die jüngeren Kollegen besonders. Entsprechend Steil war die Lernkurve.
Vorgesetztenverhalten
Extrem erfahrene Führungspersönlichkeit(en) mit unternehmerischem Mindset. Feedback direkt und konstruktiv. Man wird als vollwertiger Kollege behandelt.
Arbeitsbedingungen
Schönes Altbau Büro an der Theresienwiese. IT Equipment branchenüblich.
Kommunikation
Direkte, klare Kommunikation auf kurzen Wegen. Flache Hierarchien ermöglichen hier einen schnellen Austausch. Regelmäßige (wöchentliche) Updates zu Ergebnissen und Projektständen im Team.
Gleichberechtigung
Nur Leistung und die Qualität der Beiträge zählen. Das ist für mich die Definition von Gleichberechtigung.
Interessante Aufgaben
Breites Aufgabenspektrum und viel Verantwortung seit Tag 1. Dabei lernt man verschiedene Branchen und Unternehmen kennen.