Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen, die bei Forum Family Office ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.
Echte unternehmerische Atmosphäre. Hier will man "Deals" machen und nicht "verwalten". Sehr besondere Denk- und Arbeitsweise mit Fokus auf schnelle Durchdringung von Themen.
Zum Teil werden Themen unnötig lange durchgekaut, ohne konkrete Ergebnisse.
Strukturierteres Onboarding (allerdings bereits u.a. durch mein Feedback umgesetzt).
Klarere Kommunikation, was einen erwartet.
Sehr zielorientiert und professionell. Ruhiges, konzentriertes Arbeitsumfeld ohne unnötigen Lärm oder Ablenkung. Hohe gegenseitige Erwartungshaltung, die aber motiviert.
Entwicklung zum deutschen Berkshire Hathaway!
Projektphasen können intensiver sein. Viel Eigenverantwortung lässt auch Spielraum bei der Tagesplanung (, sodass auch mal Mittags eine gemeinsame Joggingrunde absolviert wurde).
Auf wichtige private Termine wurde stets Rücksicht genommen und Verständnis gezeigt.
Es herrscht Office Präsenzpflicht! In Anbetracht des wertvollen fachlichen Austauschs und der produktiven Arbeitsatmosphäre ist das auch sinnvoll und hat mich nicht eingeschränkt.
Mentoring durch erfahrene Mitrbeiter mit regelmäßigem, strukturiertem Zwischenfeedback.
Vergütung in Ordnung. Keine Konzern-Benefits, aber dafür eine sehr steile Lernkurve.
Förderung sozialer und umweltfreundlicher Projekte durch die Firma. Intern sehr ressourcenbewusstes Arbeiten.
Kleines, eingespieltes Team mit hohem gegenseitigem Vertrauen. Man hilft sich bei Projekten. Gerne greift man auch mal zusammen zu einem Kaltgetränk.
Sehr ausgeprägter kollegialer Austausch untereinander. Davon profitieren die jüngeren Kollegen besonders. Entsprechend Steil war die Lernkurve.
Extrem erfahrene Führungspersönlichkeit(en) mit unternehmerischem Mindset. Feedback direkt und konstruktiv. Man wird als vollwertiger Kollege behandelt.
Schönes Altbau Büro an der Theresienwiese. IT Equipment branchenüblich.
Direkte, klare Kommunikation auf kurzen Wegen. Flache Hierarchien ermöglichen hier einen schnellen Austausch. Regelmäßige (wöchentliche) Updates zu Ergebnissen und Projektständen im Team.
Nur Leistung und die Qualität der Beiträge zählen. Das ist für mich die Definition von Gleichberechtigung.
Breites Aufgabenspektrum und viel Verantwortung seit Tag 1. Dabei lernt man verschiedene Branchen und Unternehmen kennen.
I liked how even though it was an internship, I was given big responsibility and trust from my colleague.
Lots of team-building experiences such as: dinner; Oktoberfest; barbecue ecc.
nothing
Everyone is extremely nice and kind
Sometimes you have a bit more of working load
The salary is a bit lower than others, but you learn a lot and this is much more important for an intern
Nice and fast Communication by everyone
Very Nice topics for Finance and Business students