29 von 438 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Werkstudent:innen bei Forvis Mazars in Germany haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,8 von 5 Punkten bewertet.


kununu Prüfprozess
29 Werkstudent:innen bei Forvis Mazars in Germany haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,8 von 5 Punkten bewertet.
Die technische Ausstattung
Die Art wie mit Referendaren umgegangen wird
Die Kollegen. Eindeutig.
Sehr gut!
Die IT-Leiter sind offen ggn. den Bedürfnissen einzelner Mitarbeiter.
Es kann vorkommen, dass ein Mitarbeiter gebeten wird, sein Urlaub anders zu gestalten, jedoch gibt es auch Raum für Diskussion.
Es gibt hier immer viel zu tun und mit guter Arbeit bekommt einer hier ein tolles Zeugnis. Auch um Übernahme wird hier offen geredet.
Es ist oft der Fall, dass Kollegen aus einer IT-Abteilung in eine andere kommen, manchmal kann das auch als "Aufstieg" angesehen werden. Dies kann auch für Werkstudenten gelten.
Witerbildungsangebote gibt es zwar, jedoch meiner Meinung nach könnten diese hier etwas mehr werden.
Auch wenn das Gehalt nicht immer bzw. nicht vom Anfang an optimal sein kann, hat die Leitung ein offenes Ohr für etwaige Gehaltsanpassungen. Vieles hängt hier von der eigenen Leistung ab. Wer diese vorweist, wird hier belohnt.
Die Kollegen sind immer offen für Fragen, sind immer dabei, wenn du deren Unterstützung brauchst. Auch Kritik wird hier gut aufgenommen.
Es gibt mehr als genug Kommnikationsmöglichkeiten, sowohl im Team, als auch persönlich unter den Kollegen / mit den Teamleitern zu sprechen, Sachen zu klären etc.
Im Generellen läuft die Kommunikation gut. Allerdings gibt es wie immer Außnahmen. Mein Eindruck ist es, es fehlt manchmal an Initiative "von unten" bestimmte Sachverhalte anzusprechen. Daran wird aber gearbeitet.
Im Werkstudenten-Job ist dies nicht immer der Fall, aber eigene Projekt-Ideen bzw. Arbeitsansätze sind hier willkommen.
Stundenlanges scannen ist einfach nicht zeitgemäß für eine Werkstudententätigkeit.
Auch eine vernünftige Einarbeitung wäre wünschenswert.
Es kann nicht sein, dass man eine Aufgabe bekommt, die entsprechend der Erwartungen des Aufgabengebers erfüllt und dann eine andere Person die Aufgabe reviewt und unzufrieden ist. Das ist einfach schlechte Organisation und unfair gegenüber dem Arbeitnehmer.
Eine vernünftige Einarbeitung wäre wünschenswert, die war bei mir mangelhaft.
Auch eine einheitliche Aufgabenbearbeitung wäre schön, jeder macht es irgendwie nach seiner Art.
In dem Team, dass ich kennenlernen durfte, wird es mit "Karriere" machen schwer
Menschlich zwar nett, aber was die Arbeitsorganisation angeht katastrophal
Aufgaben/Erwartungen werden nicht klar kommuniziert
Als Werkstudent waren Tage an denen ich 8h scannen durfte keine Seltenheit; auch die sonstigen Aufgaben haben mich nicht wirklich vorangebracht
Persönlichkeit
Den Chef
Diplomatischer Handeln
Auch mit den Studenten sollte respektvoll umgegangen werden. Dies trifft jedoch nur auf die Administration in Frankfurt zu, in anderen Beriechen kann es durchaus anders aussehen.
Kollegen waren im generellen immer sehr freundlich nur die direkten vorgesetzten behandeln die Studenten mit wenig Respekt.
Mit den anderen Studenten versteht man sich sehr gut.
Mazars ist ein m.E. nach ein sehr guter Arbeitgeber für Praktikanten und Werkstudenten, da man sich sehr gut einbringen kann und verantwortung übernehmen kann.
Viele Prozesse sind noch nicht so weit entwickelt was als Mitarbeiter den Vorteil hat, dass man sich relativ passend zu den eigenen Fähigkeiten einbringen kann.
Wenn man sich als engagiert bezeichnet kann man sehr gut auch eigene Interessen und Themen einbringen und so auch als Werkstudent seine eigenen Schwerpunkte setzen.
Dementsprechend herrscht eine sehr gute Stimmung, da Mazars sich m.E. nach im Aufbruch befindet.
Unterbesetzung auf wichtigen Positionen. Lässt teilweise wenig Zeit für Projektarbeit.
Teilweise mangelnde Gleichberechtigung. (s.o.)
Mehr Standardisierung und mehr Teamentwicklung, damit neue Mitarbeiter eine ähnlich positive Erfahrung machen wie ich.
Mehr Möglichkeiten zur internen Vernetzung über das eigene Team / Abteilung hinaus wären m.E. nach wünschenswert.
Außerdem sollte die Ausrüstung der Mitarbeiter erneuert werden, da die Geräte teilweise nicht mehr zeitgemäß sind.
Im Team immer top! Die Führungskraft hat sich im Team hier sehr verdient gemacht, da immer die Möglichkeit zur Kritik und Anregungen war.
Im Team 5 Sterne, allerdings habe ich nicht den Eindruck, dass die Organisation dies allzustark fördert und somit ist die Atmosphäre in den jeweiligen Teams stark abhängig von der Führungskraft und wenig konsistent über die Oranisation hinweg.
Schwer zu bewerten. Aber Grundstimmung ist m.E. nach positiv, aber wieder sehr team-, standorts- und führungskraftabhängig.
Work-Life-Balance ist auf jeden Fall möglich! Aber es gibt teilweise ein gewisse Unterbesetzung die dies nicht immer möglich macht!
Als Werkstudent schwer zu bewerten.
Aber m.E. nach sehr gut, dass man auch diesem Level ermuntert wird sich weiterzubilden und einzubringen. Außerdem erhält man auf Nachfrage Feedbackgespräche.
Zusammenhalt innerhalb des Teams super.
ABER: Kollegen über sein Team hinaus kennen zu lernen wird nur mit Einschränkungen gefördert.
Sehr gutes Vorgesetztenverhalten mit genau dem richtigen Anteil von Führung und Laissez faire.
Arbeitsmaterialen im großen und ganzen in Ordnung.
Teilweise alte Hardware. Lange Wartezeiten für beantragte Arbeitsmaterialien.
Sehr gute Kommunikation im Team. Unternehmenskommunikation teilweise etwas mangelhaft mit einem (noch?) unvorteilhaften Intranet.
Stundenlohn als Werkstudent ist angemessen. Praktikanten werden fair bezahlt.
Im Team super. Im Unternehmen m.E. nach aber sehr Team- und Führungskraftsabhängig.
Gleichberechtigung / Schutz vor Diskriminierung für Frauen wird nicht überall großgeschrieben. Hier gibt es noch viel Luft nach oben!
In den Stellenanzeigen wird mit Verantwortung von Anfang an und mit vielfältigen und spannenden Aufgaben geworben. Dies trifft zu 100 % zu.
Er gibt jedem Mitarbeiter die Chance weiter aufzusteigen und sich weiterzuentwickeln.
Ehrlich gesagt gibt es kaum etwas negatives über mazars zu berichten.
Eventuell noch mehr Mitarbeiter-Events und eine größere Essens-Auswahl in der Kantine.
Ausbaufähig, gerade was Nachhaltigkeit anbelangt (z.B.: Papierverschendung).
Toll Kollegen, sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, spannende Aufgaben, Vertrauen in Mitarbeiter, wertschätzender Umgang...
Keine süße Überraschung mehr am Nikolaustag
ehrliche und offene Kommunikation
wertschätzender Umgang miteinander
interessante Aufgaben
angenehme, lockere Arbeitsatmosphäre
wenn Kritik, dann konstruktiv
So verdient kununu Geld.